进了一家公司,一天闲的很,什么事都没有,除了一天上下班打卡,就坐在公司里发呆

作者&投稿:裔供 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
刚入职一家公司第一天,同事都闲的好淡漠,你们有没有遇到这种情况?~

冷漠很正常啊,一般三种情况:
1.来个领导,刚来也懒得处关系,说的太多显得自己很巴结人。
2.来个平级,工作能力怎么样,懂不懂规矩,领导招来是抢我的饭碗的还是配合我工作的
3.来个下级,哪个领导又乱往我这塞人,净招些大爷,啥也不会,还没说两句呢就开始犟,本事没学会呢,脾气全学会了。
然后,慢慢适应环境吧,拿出你的本事,让他们依靠你,很快对你态度就变了。 来自职Q用户:田先生
有时候你看到的不一定是真实的!入职前后首先了解一下公司的企业文化,所负责职位的现状,谦虚请教,做好自己! 来自职Q用户:冯先生

呵呵,跟我以前一样。我刚从学校出来也是被亲戚介绍到一家化妆品上班,工资很少,做了两三个月还不知道自己到底是做什么的,每天都在担惊受怕中度过,上班很轻松却感觉压力超大,有一次开会,老板突然点名叫我讲讲一天我都在干什么,我支吾了半天还说不出来,很尴尬,我也看出来他对我很失望,总经办助理对我还不错,第二天她偷偷跟我说,老板想把我调去车间做事,可是她一直在老板面前说好话,老板答应过段时间再看看我的表现,如果还是不行就真的调车间。。。我听了很怕很难过想辞职算了,可是觉得就这样走了也太没用了,一定要得到好评后才离开。所以树下决心,一定要认真做事。一个月后,几位同事都觉得我做事认真,办公室主任也看在眼里,就在老板面前夸我。老板当时刚好要裁员,就把其他两位跟我一起做事的给辞退,我留下。得到认可我继续努力着,但同时我也想辞职,因为还是不想呆在这个且工资太低,而且感觉学不到东西。。。半个月后我把辞职申请递给老板,他语重心长地说了好多话,说我跟着他好好学习,会学到很多的,还说给我调岗位,加工资。可我心意已决,找过老板好多次,老板也几次找我谈话,就这样拖了一个月,他烦了,只好答应让我走。。。辞职后,我来报纸,根据上面的信息自己去找工作,一个星期后,我找到另一家化妆品,第二天就开始上班,刚上班一个月我感觉工作有些压力,想过放弃,但想着任何工作都会有压力的,现在就放弃是成不了事,于是遇到不懂就问同事,还好同事都比较热心,都会来帮我,慢慢地对工作上的事情都比较熟悉了,到现在在这个上班有半年多了,从来不会把工作上不开心的事带到生活中,而且工作上的事情一般都能够自己完成。还有我现在工作的待遇比前一份工作好很多,工资高了些,每个月休息时间也多了。。。
你呢,不要害怕工作上的小挫折,越有挫折越要去战胜它!最重要的是你要清楚自己想做什么工作,如果你那份工作不适合的话还是离开吧,一直做自己不感兴趣的事在工作上也不会有什么大的突破,人生的路是你自己走出来的,如果你一直在犹豫,犹豫着这是家人介绍的工作到底该走还是该留时,时间已经悄悄在留走了。拿起勇气,跟你家人说清楚你的想法,再毅然辞职,相信你会找到属于你的一片天地。。。即使你找到你想要的工作,遇到困难时不能退却,想办法去战胜,多虚心请教他人。希望你早日发现生活的目标,早日找到理想中的工作

趁现在有时间,你赶快学点东西吧。你的未来有两种情况,一是你总是闲着没有业绩,就升不了职;二是这样的公司有关门的危险,还是学点东西为以后找工作准备吧。

这是多少人
梦中求之不得的
如果钱照开
就有何怕
公司内幕
不是你等
小职员能
理解的

那你自己找点娱乐玩玩。
以前我用电脑的画图,用鼠标画画。
涂颜色也特别有耐心,现在没什么耐心了,因为偶尔我闲时想做其他事,就突然又忙碌起来。

你的工作是某些人眼红的。

只要到月有工资拿,这多好啊

我在公司闲着,怎么办,纠结,愧疚
答:呵呵,我说两句吧!首先你纠结的重点在于你觉得自己现在在公司闲置,没有什么事情做,觉得愧对公司的待遇!见到老板觉得心虚!其实这都不是重点!重点在你的心里!临时性的工作也好,长期的工作也好!保持积极向上的精神,做好一切可以做的工作,工作做完后继续向上级申请!不求别的只求问心无愧!无论何时...

如果你在一个很闲的公司怎么办
答:和朋友聊天,经常有朋友抱怨现在工作的单位太闲了,没意思,感觉学不到东西。那我就会问他:“那你想怎么办?辞职另找公司还是继续干?”这个问题其实我也碰到过,刚参加工作的时候和多数人一样,总想找个工作充实、可以学得一身本事的单位,可是实际上却经常不如意,换一家单位也差不了多久,新鲜劲...

一毕业就去了一家房地产公司,二十几岁年纪轻轻就整天坐办公室,整天闲着...
答:如果做的是房地产销售就好一点,最起码能锻炼自己的销售技巧和与人沟通的能力,你可以考虑让老板给你换职位 长时间做你现在的工作,以后换工作也就只能找行政文员这种没有技术含量的,专业性的职位都有要求,有没有后果你知道的

在公司工作很清闲,对自己好不好?
答:比如公司裁员)容易被放弃;还有可能会提前进入养老状态,逐渐与社会脱节,不能跟上时代。我觉得人不管多大岁数,都要保持愿意去接受新鲜事物,学习新东西的心态,所谓活到老学到老,这样才会觉得自己有意义有价值。当然,如果你条件允许,自己也觉得现在很满意很开心,那这样也未尝不可,千金难买我愿意。

上班事情不多,游手好闲很空虚怎么办?
答:另外,还有一个原因让人变成工作狂,但这种工作狂并非自愿性质,即是上班族受到整个环境的气候影响,即他们进去了一家以唯勤“上岸”,力争上游为企业文化的机构任职,在这大环境催促之下,大家都必须长时间努力地工作!工作狂心理特征:1、自我中心: 自我中心是关键的特征,因为解决问题控制了生活的所有其它方面。 而解决...

公司里最闲的人喜欢搞事情,原因是什么呢?
答:遇到了这样的同事以后,大家也不用太过在意,因为这些同事在公司里待的时间肯定会特别短。他们的这种行为不符合公司的发展规律,同时也不会受到领导的待见。之所以公司里会出现这样的情况,可能跟公司的管理制度有一定的关系。所以通过大家一个人的努力,是解决不了这些问题的。在这个过程当中,很多领导都...

参加工作快一年了,在一家单位的办公室工作,总是感觉工作很清闲,没什么...
答:而最最关键的一个问题就是,怎么样才能去寻找这种自己感兴趣的非常规性问题.比如很多人,问,你有什么爱好呀,他会回答,我没有,你问他,你业余时间除了玩,想干什么呀,他说,我除了玩什么也不想干 那么,他肯定就不会找到这种令自己开心的非常规性的需要解决的问题 因为他的生活就是那么几点一线,甚至...

在一家投资公司做行政,工作很清闲,也按时上下班,就是太闲了,学不到什 ...
答:首先看是否真的学不到东西,毕竟工作不能只看眼前,要为自己以后的职业规划做准备,如果以后还想继续做行政工作,就按照行政总监的要求来学习,不断补充自己的专业知识,增强实践经验,如果现在的公司不能让你接触到这样的经验,那建议你重新考虑一份新的工作。一定要谨记,现在的清闲并不是真正的清闲。

为何感觉老板每天都很闲,他们通常在干什么?
答:几乎所有老板这样的人员都很忙,一整天都见不到人影。而且,公司内外的大小事务都在自己的“控制”下。众所周知,真正的大企业都是“悠闲”的。因为他们只做大事:筹资、就业、安置。真正的大老板都是“闲”!只做这三件事:借钱,用人,安置企业家首先要做的是融资。因为如今突然死亡的企业,不论...

...给我配了一台电脑,什么工作也没分配我, 一天就是在办公室闲着_百度...
答:呵呵,根据劳动法规定是有工资的,按照业务界得常规也是有工资的。做外贸业务刚开始肯定会有一个时期去熟悉产品和公司的流程。如果公司不给你拿工资的话,你可以到当地劳动局维护自己的合法权益!