公司花钱给我培训了TS/16949的内审员证书辞职后我可以要回吗?
只有您获得的TS16949内审员证书是国家认监委批准的合法培训机构（即有培训TS内审员资质的机构），如果有资质的机构发的证书，最好证书能在他们网站上查询到；其实好多汽车企业都招质量ISO体系工程师或体系维护内审员，有这个内审证书很有用的，祝您好运！
内审员办理的流程：先提交相关资料报名参加培训，培训后进行考核，考核通过即可发证。
内审员证书是企业内部为了强化管理，而设置的内部审查机制。由富有经验、专业技术、专业职能的人员，经企业最高决策人评审，认为有能力的人而颁发的资格聘任证书。
根据 ISO9000 标准的要求，任何单位要取得 ISO9000 认证证书，必须由本单位内部定期进行内部质量审核（简称内审），而实施内审的人员必须是经过培训的有能力的内审员，ISO9000标准没有强制要求内审员需要取得资格证书，也能在单位中承担内审的任务。
扩展资料：
内审员资格证分类：
ISO9001：2008内审员
ISO14001：2004内审员
TS16949：2009内审员
OHSAS18001：2007内审员
ISO13485：2003内审员
ISO22000内审员
ISO27001内审员
参考资料：百度百科-内审员资格证
会给的
证书对企业没有用。
你可以向企业提出申请，不过，企业是否给，取决于企业，不过，你离开之后，他的证书也没有什么用处的，是专人专用的。没有保险你可以提请劳动仲裁。
公司花钱给我培训了TS/16949的内审员证书辞职后我可以要回吗?_百度...
答：这证书是专人专用的。企业里留着没有用。应该会给你的，不交保险你可以到你当地劳动局反映！
公司花钱培训员工离职需要给公司赔偿吗
答：如果单位有培训的话,离职的时候可能是需要赔偿的如果单位在入职的时候给劳动者提供了培训的话,劳动者必须按照合同上的工作期限来工作。如果没有工作到规定年限的,可能需要赔偿违约金。但约定规定劳动者违约时应负担的培训费用和...
公司花钱培训员工离职需要给公司赔偿吗
答：用人单位需提供的支付凭证，主要指员工培训的学杂费等，一般不包括聘请讲师和添置设备的费用。公司给员工提供的是“企业内训”，如果公司不能提供支付凭证，员工可拒绝赔偿。培训费用如何认定依据《劳动合同法》的规定，用人单位...
融资ts是什么意思
答：融资Term Sheet，就是“投资意向书”，表达了投资方对公司的投资意向，并列举了关键性的条款。TS本身基本无法律约束力，实际还是以最终签订投资协议为准。融资里ts：Term Sheet的意思，是在创投界一般是指投资概要或者投资意向...
签约后去外地培训有工资吗
答：我认为不会有工资。一是这是公司花钱来培训自己，他不太可能再来开你工资。二是你们公司竟让还让你自掏腰包培训，我感觉不仅不报销，而且也不会开工资。
我和公司签了培训协议,辞职了,违约金怎么赔?
答：公司与劳动者签订劳动合同，而且签订培训协议的，那么劳动者在双方约定服务期内辞职，就要按培训费来支付赔偿。《劳动合同法》第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，...
与公司签合同时签了培训协议,约定试用期三个月,现在试用期未满想离职...
答：补充：服务期真的只是3个月？公司花钱给你培训只要求你为公司服务3个月？你自己连这个都没弄清楚。我们公司培训费在1000元以上的都要求至少为公司服务1年以上。服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用这个意思是：假如公司的...
企业花很多钱要员工去那些培训学校学习,值得吗?
答：为了避免以上两条，作为企业家来说，花钱培训员工是好事，那么首先需要选择好培训机构，看他的课程是否真的能解决一些问题，并且能简单的实施下去，其次就是在培训完毕以后，要坚持让员工温故知新，不能学了白学。如果真的能...
公司提供培训并取得了证书,辞职后证书能拿回来吗?要是不给,有什么办法...
答：你要是给了培训费,原则上是可以要回证书,因为等于是你自己花钱去培训,但实际操作要看你公司的具体情况,跟你工作的实际情况,如果你公司认为你岗位重要不肯放人,那他还是会找个理由不给,或者干脆不同意你辞职.建议你还是找...
上海的TS16949内审员考试在哪里报名?如何申请? 必须培训还是怎么着?
答：合格后颁发本公司的培训合格证明（也就是现在所说TS内审员证书），对于此证明TS外审员是认可的，所以现在说是内审证书到不如说的培训合格证书.1、上海认证、咨询公司挺多的，我比较偏好认证公司，所以建议楼主去找认证公司做...
