病假条只写了建议休息合规吗

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法律分析：病假条只写了建议休息合规。医生没有在诊断证明书上写建议休息多久，可以让医生开病假条。在单位请病假，那么单位需要员工提供医院的病历及疾病证明书，按照疾病证明书上面填写的休息时间给予病假，否则是按照事假处理的。如果单位不同意的话，当事人可以到劳动局申请劳动争议仲裁。

法律依据：《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条 实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。

病假条只写了建议休息合规吗
答：法律分析：病假条只写了建议休息合规。医生没有在诊断证明书上写建议休息多久，可以让医生开病假条。在单位请病假，那么单位需要员工提供医院的病历及疾病证明书，按照疾病证明书上面填写的休息时间给予病假，否则是按照事假处理的。如果单位不同意的话，当事人可以到劳动局申请劳动争议仲裁。法律依据：《企...

病假条只写了建议休息多久/病假条只写了建议休息多久
答：执业医师开具的病假条，建议休息时间，就是病假条的休息时间，用人单位一般按照建议的休息时间准假。医师只有建议权，批准权在于用人单位。劳动部、 国务院经济贸易办公室、 卫生部、 国家工商行政管理局 、中华全国总工会 《关于加强企业伤病长休职工管理工作的通知》劳险字〔1992〕14号 二、要坚持和完善...

病假需要哪三个证明
答：第一，病假条。由病假申请人自行书写，可以以书面形式，情况紧急也才有电子形式，都可以。主要把自己的病情叙述客观，请假理由合法合规。第二，医院的病历。1、挂号资料。包括挂号单发票等。2、病例。，医院给一个病例注明诊断记录、诊断医生，就诊时间等等。3、缴费单据。有具体数额，和医院的财务章。4...

职工请病假真的那么简单吗?
答：职工请病假很简单，只要提供医院门诊的的病历本、医生开具的生病证明，住院的话需要住院证明。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)等有关规定，任何企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗期。

抗原阳性医院可以开病假条吗
答：根据查询腾讯网，医院开具证明那么是可以请假的,建议与单位协商解决。阳了后若想请病假需要向单位提交相关的证明，事假按相关规定办理。如果阳了后病假合规的话是有工资的。所以抗原阳性医院可以开病假条。请病假条应包括以下内容：请假原因、请假起止时间、请假具体时间、请假辞、请假人姓名、请假人签名、...

两年的老员工,怀孕期间请病假公司只发40%合规吗
答：你好，这个是不合规的，现有的劳动法律法规都严格地规定了女职工享有生育产假的权利。女职工在孕期休假的情况，根据有关文件，主要有以下处理原则：1、职工应履行请病假手续，提供符合法律要求的病假单。一般由医疗单位开具病假条(通常为2周/次)，并由职工提交给企业。经企业审核通过后，职工开始休病假。...

三甲医院会出阳性生病假条吗
答：会。阳了后若想请病假需要向单位提交相关的证明，事假按相关规定办理。阳了后病假合规的话是有工资的。按照国务院的最新规定：新冠肺炎患者自己选择居家隔离，按照现行的法规政策规定仍然是属于隔离的一种情形，在这期间企业应当向员工发放的是正常工资标准。当然员工选择居家隔离以后因为病情严重需要转到医院...

女子请假陪病狗被扣工资,你认为公司这种行为合情合理吗?
答：请假陪生病的狗就要被扣工资，这个事情肯定不合理。员工于公司之间是一种雇佣关系，员工付出自己的时间和技能给公司，然后公司支付给员工薪水。这个交易很公平。一旦在这个过程中，员工由于某些原因，没有去公司做事，公司可以不发当天的薪水。至于员工为什么而请假，这一点公司没有理由去干涉。就算人家请假去...