我被前公司开除，那个公司还欠我一个月的工资。怎么合理讨要工资？
1. 检查合同和工资单：在与公司进行沟通之前，先检查公司与您签订的合同和工资单，以确保您的认为公司欠您的工资是正确的。
2. 与公司进行沟通：如果您确认公司欠您的工资，您可以与公司进行正式沟通。您可以通过邮件、电话或面谈与公司的人力资源部门或直接负责支付工资的财务人员沟通。在沟通时，要礼貌、坦诚和详细地表述您的情况。提出您的工资要求并要求公司尽快支付欠款。
3. 发送正式信函：如果与公司沟通无果，您可以考虑向公司发送正式信函。在信函中，明确说明公司欠您工资的事实并提出支付要求。记得保留副本。
4. 寻求法律帮助：如果公司仍然拒绝支付您的工资，您可以在当地劳工部门或与公司落地相应的劳动仲裁机构求助。如果仍然无法解决，您可能需要通过法律环节来追索欠款。
总之，处理此事时最好保持客观和沉着冷静， 记录沟通和行动、不要威胁、诽谤或侮辱公司，追踪每次追讨的进度。
如果你被前公司开除但未被支付全部工资，你可以进行如下步骤：
1. 联系前公司：首先，尝试联系前公司，了解你的工资款项和开除原因。尽量以文明、理性的方式，沟通解决问题。
2. 检查合同：检查你与前公司的合同上是否有关于工资支付、开除和补偿的条款。如果有，根据条款，理性合法地维护自己的权益。
3. 充分证据：收集证据，如工作记录、支付记录等，以确保你有足够的证据证明前公司未支付你的工资。
4. 法律援助：如果你发现你的权益被侵犯，可以请求工商行政管理部门或者劳动监察部门提供帮助。也可以向当地的劳动仲裁委员会投诉，如果情况比较严重，可以考虑请律师协助你维权。
总之，合理讨要工资需要进行合理的沟通以及法律维权，同时保留证据，并确保自己的权益得到合理的维护。
如果公司欠你工资，你可以采取以下措施来合理讨要：
与公司负责人或人力资源部门联系，了解欠薪的原因和支付时间。
如果公司没有合理的解释或没有按时支付你的工资，你可以向当地劳动仲裁部门或劳动监察部门投诉。
提供相关证据，例如工资单、劳动合同、离职证明等，以证明你的工资确实被拖欠。
如果劳动仲裁部门判定公司应该支付你欠薪，但公司仍不履行法律裁决，你可以向法院提起诉讼。
需要注意的是，不同国家和地区的法律规定可能会有所不同，你可以先咨询当地的劳动部门或律师，了解具体的法律程序和规定。
你好我以前的公司没有给我们缴纳社保,最后我是被开除的还有一个月的工 ...
答：可以到当地的劳动保障局申请仲裁，要求公司补缴社保和发放工资。
公司交的保险被开除后,公司说以前公司交的钱要还给公司不然不把保险给...
答：也就是说到新单位之后，就会应该把账号转移新账号里边继续累积。公司没有权利去处理这部分资金。当然，建议你做事情委婉一些（怎么做我就不说了，中国人都知道)，尽量让公司主动帮你转移，实在不行就动用法律武器。望采纳，谢谢 扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
被开除离职过后以前的上司又添加我是什么意思?
答：心目中你还是有优点的，想要和你交个朋友，仅此而已，添加你，是属于个人行为，不代表公司整体，以前你被开除是公事公办，制度必须严格执行，而如今添加你，是因为在他的心目中你还是有优点的，想要和你交个朋友，仅此而已，不要想的心目中你还是有优点的，想要和你交个朋友，仅此而已，添加你，是...
公司拖欠员工工资怎么办???
答：我今年初的时候到一家机械公司面试质检员工作,当时谈的是工资是按车间操作工前十名的平均工资发放(我当时就问了一句,按前十名的平均工资大概能有多少,给我面试的那个车间经理就说... 我今年初的时候到一家机械公司面试质检员工作,当时谈的是工资是按车间操作工前十名的平均工资发放(我当时就问了一句,按前十名...
被公司开除计件工资还压低单价 我该怎么做
答：被公司开除，用人单位结算计件工资还压低单价属于用人单位非法侵害劳动者的合法权益，非法克扣劳动者的工资，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求用人单位支付非法克扣的工资。申请劳动仲裁需要准备的材料及程序 一、受理事项 （一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行...
我被公司辞退,已经签了工资结账了,还可以去维权吗?
答：我被公司辞退，已经签了工资结账了，还是可以维权的。首先是因为公司没有用正当的理由辞退自己，其次是公司没有给补偿金，再者是有对应的劳务合同作为证据。需要从以下三方面来阐述分析还可以维权的原因。一、没有用正当的理由辞退自己 首先是没有用正当理由辞退自己，对公司而言是有权利辞退自己的，但是...
请问员工被开除工资是不是当时就能拿到,今天我被单位宁波江南小港酒店开 ...
答：是应当当时结清所以工资，但现实是很多公司都会在下次发工资的时候一起结算。根据《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的...
我以前被开除了 没有领取失业保险 现在的公司没做了 但是这个公司没买保...
答：2， 领多少：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业...
被公司开除怎么办?
答：打开百度App，看更多图片 在职场上你肯定都会碰到这种情况，在你离开一家公司的时候，最好做到好聚好散，而不是撕破脸。你只要在同一个行业混，都是抬头不见低头见。你即使不是被调查出来，而是被偶然遇见呢？这样很难保证你的那些过往不被谈论，尽量的不要留下太多的把柄在前公司里。一家公司会...
我被公司开除了,就因为跟公司的上司顶了几句嘴,工资和押金全部都扣除了...
答：第七条 用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。
