单位里为什么有些人总有干不完的活，闲的人总是闲着？原因是什么？
单位里为什么有些人总有干不完的活，闲的人总是闲着？原因是什么？
1.领导态度导致员工的表现差异。工作能力强，安排什么任务都难不倒，而且责任心强，做不好自己都放不过自己，这样的人，领导最放心，能者多劳，这是一条最基本的职场规律，你那么能干，当然要多干一点，所以工作越压越多，忙得要死。年龄大、资格老的人，一般闲呆在机关整天喝茶看报，偶尔领导安排做点事情，还要看看该同志的精神状态，征求其意见是否愿意去做。所以说在单位上，忙的人总有干不完的活，闲的人总是闲着，领导们肯定也看得清清楚楚。
2.职场常见现象。一般单位的闲散人员基本可以分为四类:年龄较大即将退休的，有后台有关系的，麻烦且领导不敢惹的，身体虚弱无法工作的。按照管理范围，如果你的公司人数不多，比如50个下属，领导基本上都知道下属的情况。只是很多时候，领导有自己的难处。有些领导不用人权。这些下属，不是他调过来的，未必听他的。他没有开除的权利，即使给他开除的权利，领导也不愿意得罪人。每个公司都有一些老实人，但也有一些鞑子。鞑靼人不干活，就只能把一切都给老实人。有些人背景复杂，不务正业，分管领导没办法，只能巴结别人。
3.每一个努力的领导都会经历这样一个阶段，他的工作永远做不完，一个接一个。当他真正理顺了工作，变得舒服了，这样的人离升职加薪也就不远了。有些人总是认为在工作中，自己应该去跑腿，而不是去追求完美，但有些人却尽自己最大的努力保质保量的完成每一件事。前者基本上会越努力越轻松，后者会越努力越努力，因为只有多做才能多积累经验。
有可能他们的工作效率不一样，有的人在很短的时间内就可以高效的把工作完成，而有的人在很少的时间也不能很好的完成工作，这就是其中的原因。
因为工作性质不一样，也有可能是因为有的人工作效率比较高，有的人工作效率比较低。
因为每个人对于自己职业的理想都是不一样的，有的人想要通过自己的努力积攒自己的经验和人脉，而且老板对于员工的重视程度也不一样。
单位里为什么有些人总有干不完的活,闲的人总是闲着?
答：每个人的工作情况是不一样的，工作内容也是不一样的，所以才会出现这种情况，这和一个人的个人能力有关系。
在公司你为啥总有干不完的事?
答：原因就是有人比你干得少了，如果大家都好好忙自己的，就不会只是你总有忙不完的事了。这里面是科学分配的安排问题，也有的是职场里那些各种各样环境造就的。1、谁提建议谁多干活 凡是有责任、有担当的领导，都会非常重视大家的意见和建议；凡是有责任、有担当的员工，都会积极主动地向领导提出自己的...
职场新人在公司总有干不完的工作,该如何破解这种僵局呢?
答：工作中做不完，有可能是两方面的原因引起的，一个是任务量远远超过了本人应当承担负载，一个是自己的业务能力不够，但它们都造成了共通的结论，便是时间不够用工作做不好。自身必须要先分辨考量一下到底是什么原因导致的。假如是任务量远远超过了本人应承担的负载，那就需要跟负责人谈一谈了。直接把现...
你为什么总有干不完的活?你有考虑过这个事情吗?
答：你总是有干不完的活，是因为能者多劳，或者是因为你提出的建议，所以你负责的工作多，要不然就是因为你太老实，才会做很多活。你工作没完没了的原因是，有些人做得比你少。如果每个人都很忙，你就不会总有无休止的工作，有一个科学分配的问题，也有一个无法避免的陷阱。负责任的领导会高度重视...
职场四大现状压力基本靠抗
答：你为什么总有干不完的活儿？今天这个提问，主要是想说说职场上那些防不胜防的坑。提出这个问题的同时，答案就已经在问题里面了。你为什么会有干不完的活儿，原因就是有人比你干得少，如果大家都那么忙，就不会只是你总有干不完的活儿了。这里面有个科学分配的问题，也有防不胜防的坑。我们总结了...
为什么总有加不完的班,干不完的活?
答：v因为有生不完的人就有人要吃饭就要有人去赚！你也是要吃饭的就要赚钱，你要赚钱你老板也 要赚钱。所以就有加不完的班拉！满意请采纳
为什么单位总有做不完的文件
答：原因就是有人比你干得少了，如果大家都好好忙自己的，就不会只是你总有忙不完的事了。这里面是科学分配的安排问题，也有的是职场里那些各种各样环境造就的。1、谁提建议谁多干活：凡是有责任、有担当的领导，都会非常重视大家的意见和建议；凡是有责任、有担当的员工，都会积极主动地向领导提出自己的...
人为什么有那么的活要干啊也干不完啊!!
答：因为工作可以获得收入，所以人有很多活干，累了可以休息。
怎么总有干不完得活呀?!
答：家务吧！你干了和没有干不怎么凸显总是把人赶的精疲力竭的还没有一点成就感！干呀！学习吧！总是后娘养的最后一个才能顾上它！每次快要考试了它才会从后娘哪里解放一下啊！总是，这个也没有干完那个又来了。一个一个都在哪里排着队呢！没有一个可以逃掉！最终只有一个一个来呀！可是，总是...
为什么总感觉有做不完的事情?
答：4、同第3点，把列出来的任务按照紧急的程序逐一完成，逐一打钩。5、每次有新的任务记得增加在列表中。做着做着，你会发现你列表当中的事情慢慢的完成了好多，也发觉自己完成了很多事情，得到一定的满足感，你那总做不完的感觉会慢慢消失的。希望对你有用。O(∩_∩)O~，祝你工作学习顺利哦。
