公司怎么给员工买社保
去当地社保经办机构办理社保，可以给公司里面有劳动关系的所有人交，个体户也可以缴纳社保的。
《社会保险费征缴暂行条例》
第二条 基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费（以下统称社会保险费）的征收、缴纳，适用本条例。
本条例所称缴费单位、缴费个人，是指依照有关法律、行政法规和国务院的规定，应当缴纳社会保险费的单位和个人。
第三条
基本养老保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工。
基本医疗保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，国家机关及其工作人员，事业单位及其职工，民办非企业单位及其职工，社会团体及其专职人员。
失业保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，事业单位及其职工。
省、自治区、直辖市人民政府根据当地实际情况，可以规定将城镇个体工商户纳入基本养老保险、基本医疗保险的范围，并可以规定将社会团体及其专职人员、民办非企业单位及其职工以及有雇工的城镇个体工商户及其雇工纳入失业保险的范围。
第八条 本条例施行前尚未参加社会保险的缴费单位应当自本条例施行之日起30日内，本条例施行后成立的缴费单位应当自成立之日起30日内，持营业执照或者登记证书等有关证件，到当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构审核后，发给社会保险登记证件。
扩展资料
社会保险的缴纳方式和滞纳金处罚：
《社会保险费征缴暂行条例》
第十二条 缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。 缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。 社会保险费不得减免。
第十三条 缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。滞纳金并入社会保险基金。
公司给员工交社保的流程，具体如下：1、在劳动局网站上录入员工信息备案，并提交申报；2、劳动局网站通过后，录入劳动合同，并提交申报；3、劳动合同网上审批后，填写《养老保险增员表》，网上申报医疗保险和失业保险新增信息，向劳动保障部门报盘并打印文件；4、到市劳动局办理现场鉴证劳动合同确认；5、人事专员携带《鉴证登记册》、《养老增员表》、《医疗保险新增员备案表》、《失业保险新增员备案表》到当地社保局办理社会统筹险增员工作；6、办理完毕，资料备份存档。公司给员工交社保是会在固定的时间核定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数。社保是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。基本养老保险以保障离退休人员的基本生活为原则。具有强制性、互济性和社会性，强制性体现在由国家立法并强制实行，企业和个人都必须参加而不得违背。互济性体现在养老保险费用来源，一般由国家、企业和个人三方共同负担，统一使用、支付，使企业职工得到生活保障并实现广泛的社会互济。社会性体现在养老保险影响很大，享受人多且时间较长，费用支出庞大。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付；（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）安装配置伤残辅助器具所需费用；（四）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（五）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（六）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（七）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（八）劳动能力鉴定费。 第三十九条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付，（一）治疗工伤期间的工资福利；（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
公司给员工办理社保的流程：1、社保局开户。
2、到社保局拿员工社保申报核定表。
3、去地税局换税收缴款书。
4、去公司开户银行缴款。
保障性。保障性是实施社会保险的根本目的，就是保障劳动者在其失去劳动能力之后的基本生活，从而维护社会稳定。
法定性。法定性就是国家立法，强制实施。保险待遇的享受者及其所在单位，双方都必须按照规定参加并依法缴纳社会保险基金，不能自愿。法定性，是实现社会保险的组织保证，目的在于保障劳动者因暂时或永久丧失劳动能力以及失业时获得生活保障，安定社会秩序。
互济性。互济性是指社会保险按照社会共担风险原则进行组织的。社会保险费由国家、企业、个人三方负担，建立社会保险基金。
福利性。社会保险不以盈利为目的的，它以最少的花费，解决最大的社会保障问题，属于社会福利性质。
普遍性。社会保险实施范围广，一般在所有职工及其供老的直系亲属中实行。
《中华人民共和国社会保险法》第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
公司给员工办理社保的流程：1、社保局开户。2、到社保局拿员工社保申报核定表。3、去地税局换税收缴款书。4、去公司开户银行缴款。
《中华人民共和国社会保险法》第五十七条
用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。 用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。 市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
【准备证件】\x0d\x0a 带营业执照副本原件复印件、组织机构代码证原件复印件、法人身份证原件复印件、单位公章到劳动局就业窗口办理就业开户（一般是填写一个申请表），通过后还是带着以上东西到劳动局社保窗口办理保险开户，就可以缴纳保险了。\x0d\x0a 【办理流程】\x0d\x0a 一般流程是:给员工办理用工招用（也就是就业窗口），然后办理保险缴纳（保险窗口），每月给劳动局交去相应的保险费就可以。
公司为员工购买社保的流程如下：
1、用人单位准备好开户资料，去当地社保局开户；
2、提交相关材料，并填好员工社保申报核定表；
3、到公司开户银行缴款。
一、社保新参办理流程
1、初次参保人员增加，首先用CA证书─电子营业执照直接在网上办理新参保人员增加申报；
2、提示申报成功后，等待社保网审核通过；预计通过时间1个工作日。
如遇特殊情况，通过企业版子系统（五险合一）版软件报盘操作办理增员，成报盘文件存至移动存储介质，报表打印（个人信息登记表、人员增加表），加盖公章后，到区县社保中心或各分中心现场办理增员审批。
二、转入办理流程
1、社保网上平台登录。参保单位登录当地社会保险网上服务平台，点击“单位用户登录”，进入网上申报系统。
2、录入职工基本信息，办理增员。在“申报业务管理”模块点击“转入人员增加申报”─“普通增员”，录入调入职工信息，其中“月均工资收入”一项录入该职工进入本单位工作第一个月工资，不能低于本市最低工资；增员原因选择“转入”，点击“提交”。
3、查询业务办理回馈。用人单位通过“查询管理”中的“申报信息状态查询”模块查询该职工医疗及其他四险信息是否导入成功。
企业给员工交社保怎么交?
答：公司给员工交社保的步骤如下：1、开户。企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号；2、增员。单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中；3、确认缴费基数。单位每月需要为员工申报正确的...
公司给员工办社保怎么办啊?
答：公司给员工办理社保流程：一、公积金材料的准备 公司需要到单位就近公积金缴存管理部办理公积金登记。提交材料：1、单位营业执照副本、组织机构代码证、公章，原件及复印件 2、法人以及经办人员身份证复印件 3、单位公积金登记申请表（需要住房公积金管理中心领取）（不同省市的表格可能有所不同）二、提交材料...
小公司想帮员工买社保怎么操作?
答：1、开通社保账户 单位需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户，社保开户后会领取《社保登记证》。2、新增员工 社保账户是一个独立的账户,增减员工的操作必须要在账户中进行。单位每月必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中,并把已经离职的员工从账户中删除。3、确认社保缴费基数 单位每月需要...
公司怎么给员工办社保
答：一、社保新参办理流程 1、初次参保人员增加，首先用CA证书─电子营业执照直接在网上办理新参保人员增加申报；2、提示申报成功后，等待社保网审核通过；预计通过时间1个工作日。如遇特殊情况，通过企业版子系统（五险合一）版软件报盘操作办理增员，成报盘文件存至移动存储介质，报表打印（个人信息登记表、...
刚开的公司给员工上社保怎么操作
答：并填写、留存相关表格、资料。5、参保企业办理完上述“网上申报”操作，确认无误后，应在网上提报“应收核定”申请;社会劳动保险经办机构根据参保企业的申请，进行应缴费信息的核定，并通过“网上银行”征收社会保险费。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
单位如何给员工办理社保
答：2、办理前预约和工作。办理前可以先拨打社保咨询电话12333，询问当地的具体办理流程。根据要求，到社保大厅或者网上直接下载《社会保险登记表》等表格，填写完毕后再预约办理时间。另外一项繁琐的工作，就是利用采集软件采集公司员工的信息，包括照片。3、在预约时间里，携带上述材料到社保服务大厅办理。社保...
私营公司怎么给员工交社保
答：（6）驻地办事处应附总公司或总机构的授权书。附报资料：新参保职工身分证复印件（户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件）以上证件同时需要原件及复印件，到所在社保经办机构办理。二、表格填报说明：1、社会保险登记表“税号”：税务登记证中“税字如420103748300492号”栏号码。“工商登记执照...
老板给员工买社保需要什么手续
答：二、所需资料（复印件须用A4纸复印、加盖公章或签名。）1、《社保缴费登记表（单位适用）》；2、《组织机构代码证》（个体工商户须提供）；3、经办人身份证、单位公章，参保人身份证复印件、计划生育证明：4、人其他资料在办理税务登记时提供等。三、公司给员工买社保需要什么资料公司给员工买社保需要...
公司给员工缴纳社保怎么扣费
答：法律主观：企业给员工买社保流程：1、参保的单位或个人如实填报《参保单位登记表》、《参保人员登记表》，并提供法人营业执照、机构代码证、税务登记证、签发工资表的复印件;2、医保办按规定审核参保相关资料，将合格后的参保资料输入微机管理，打印《缴费通知单》和《征集计划明细表》;3、参保单位或个人...
公司要给员工买社保需要什么资料
答：法律主观：企业 参加社会保险 需提供的资料： 填报《社会保险登记表》和《企业员工参加社会保险申报表》； 企业营业执照 复印件(验原件)； 企业组织机构统一代码证书复印件(验原件)； 托收社保费的开户银行印鉴卡及复印件或开户银行证明； 首次参保员工的身份证复印件； 属新招调入员工(含复、退、转业...
