五天八小时双休,不包吃住,9000在杭州能干吗?

作者&投稿:智恒 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 我每天加把劲,一个月休息个一两天,一天十二个小时,才可以拿到一万块钱,你这还双休,八小时,9000,块钱你问可不可以干?你应该去问问马云可不可以干,因为普通人是一定会干,高学历的精英人才当然可以闪过去了。你自己看着办吧,别来刺激我们了,你自己在这行干的怎么样一般这行平均工资怎么样只有你自己清楚咯。

不包吃住的话要看你在哪个地段,杭州中心市区房租单间2000往上,郊区也要1000左右,吃饭的话外卖一顿算你15块钱,一个月吃饭加早餐1000往上,平时消费一下生活费什么的算你一千块钱。加起来一个月的综合花销大概4000块。你月薪9000,而且还有加薪的机会,我觉得可以。

我现在的公司5000一个月,包吃不包住,一个月大概花费2000块钱,等着升职加薪呢。



五天八小时双休,不包吃住,9000在杭州能干吗?
答:不包吃住的话要看你在哪个地段,杭州中心市区房租单间2000往上,郊区也要1000左右,吃饭的话外卖一顿算你15块钱,一个月吃饭加早餐1000往上,平时消费一下生活费什么的算你一千块钱。加起来一个月的综合花销大概4000块。你月薪9000,而且还有加薪的机会,我觉得可以。我现在的公司5000一个月,包吃不...

那些工作是五天八小时制,双休的?
答:制造业的工作,具有很标准的量化方法。一般都是一周五天工作日,周末两天休息。但这在大公司还好,小公司里,很容易规定,但不容易执行。服务业有区分,一般涉及人们下班之后干的事情的服务业,不会仅仅是周一到周五上班。另外,不正规的公司,上班时间也不确定,需要你自己了解。

什么是五天八小时工作制
答:五天八小时就是一周工作五天,每天八小时,从星期一到星期五,一天上八小时班。8小时工作时间,是劳动法直接规定的实行固定工作制度的劳动者的日工作时间。它一方面体现了法律对于劳动者身心健康的保护,另一方面也是对用人单位使用劳动力的权利保护。

什么是五天八小时工作制
答:五天八小时工作制即每周工作五天(一般为星期一到星期五),工作日每天工作八个小时。

那些工作是五天八小时制,双休的?
答:就是星期一到星期五上班。早上九点到晚上五点。双休。 小文文超赞 | 浏览7703 次 |举报 我有更好的答案推荐于2017-12-15 11:37:33 最佳答案 制造业的工作,具有很标准的量化方法。一般都是一周五天工作日,周末两天休息。但这在大公司还好,小公司里,很容易规定,但不容易执行。服务业有区分,一般涉及人们下班...

为什么我们朝九晚五?美国八小时工作日的来龙去脉
答:揭秘“朝九晚五”的历史渊源:八小时工作制的演变与发展 在20世纪的美国,一首《9 to 5》让八小时工作制深入人心,然而这一日常的工作模式并非一蹴而就,而是历经数十年的劳工斗争、政策博弈与社会变迁的产物。让我们一起追溯这段历史长河,探索这一工作模式的来龙去脉。二战之前,美国的工作时长...

...仓管员负责收发货,五天八小时双休,不包吃住在,一个月3500元,这样的...
答:这样的工作性质这样的待遇已经算高了,一般仓管就是3000左右的水平而已。

怎么看待8小时工作制和双休是当代打工人最大的奢侈?
答:——8小时工作制和双休已经成为大部分人的奢望,8小时工作制和双休已经成为过去。加班加点已经是打工人的家常便饭。在这个以996为主的社会中,按时下班,双休逐渐成为了过去式,打工人长时间的加班,无休,已经成为社会的普遍现象,打工人迫于生活压力敢怒不敢言,企业老板却变本加厉的剥削打工人。资本...

995工作制是什么?你认为合理吗?
答:995工作制99指的就是早上9点上班,晚上9点下班。5则指的是一周工作五天,周六周日双休。其实从人道主义来说,995工作制完全是不合理的,早上9点上班,晚上9点下班,相当于一天工作12小时。当然一周工作五天是很正常的,但是从早上9点到晚上9点这个时间段极大地损害了员工的身体健康。严格来说,在法律上...

不要学历的8小时双休的工作有哪些?
答:不要学历的8小时双休的工作有:公司前台、人事专员,销售人员等。双休日是指一般都是在周六以及周日放假休息的时间,包括大人工作休息以及小孩学习休息。由于第二次“共产国际”影响,全世界每周实行40小时标准工时制,而我国自1995年5月1日起实行双休日。双休日现状 这在中学生身上表现得尤为明显。当今相当...