月底上班两个月转正要多久
根据国家劳动法的规定，试用期的长短根据劳动合同的时间的长短来决定。
劳动合同签订三年的，试用期不超过六个月；劳动合同两年的，试用期不超过两个月；劳动合同一年的，试用期不超过一个月。
两个月转正是按去的时间吗
答：两个月转正即按入职的当天开始算起。从入职的当天到两个月期满即为两个月转正。转正是指组织机构或工作单位中的非正式成员转变成正式成员。
农业银行刚入职试用期多久转正
答：六个月。根据查询中国农业银行官网显示：农业银行新入职员工会在入职两个月内进行培训，在六个月试用期过后自动转正，试用期内表现良好，可以提前转正。
正规公司一般几个月转正
答：法律分析：一般公司转正是两个月。根据《劳动合同法》第十九条，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成...
深圳两个月转正,6月14日到8月1日是吗
答：关键看合同（总合同期是多久），若合同约定2个月，必须到8月13日。具体可参看如下：关于试用期，劳动合同法规定如下：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月...
实习了两个月 申请转正 人事说还差一个月 但是和我一起来的一个主管就...
答：一个入职的新人，公司一般都有试用期，试用期根据每个单位而定，一般为3一一6个月，试用期满经考察能胜任工作的才能转正。如果在试用期内表现突出的，用人单位也可以为其提前转正。如和你一起入职的因为表现突出已任主管当然就转正了，而你可能试用期未满还没有转正，并不等于不能转正，希望你安心工作...
进一家公司多久转正算正常
答：刚进入公司肯定啥都处理不了，需要一个老员工带一下，自我感觉两个月左右应该可以全盘接手吧，这个时候应该就可以转正了吧！
上班超过试用期多久就转正
答：法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为...
一般应届毕业生多久能转正 知乎
答：大部分都是一个月，三个月转正。这里还有一些应届生面试的技巧，帮助你更清晰高效的应对面试。1. 提前做好计划安排，将其他事宜与面试错开 准备一个日程表，将宣讲会、简历投递、面试、考试、论文答辩等各项重要事宜都记录清楚，避免约好的面试时间跟考试或老师指导等其他无法调整时间的事宜再冲突了。如...
合同上试用期两个月过了时间是自动转正吗
答：法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为...
