急!!没有聘任初级职称可以直接聘任中级职称吗
研究生毕业三年可以直接评定中级工程师，只需要提交学历证明，工作总结和评审简表以及单位证明就可以。评定和聘任是分开的，评了职称之后聘任了才有用，实现工资兑现之类的，如果每单位聘用也没什么用的。
是的。聘任中级职称时需提交初级聘书首次聘任原件。
单位评审通过中级职称，说明具备中级职称资格，虽然具备资格，但是单位不一定聘任。
很多单位评和聘分开，是因为通过评聘分开激活竞争机制：
职称实行评聘分开，只要条件符合，都可以申请，评上后，员工还要通过竞争，优胜者才能被聘为其所申请的职称，单位聘任是受职数限制。虽然评职称不受职数限制，但单位按需设岗，也就是说，岗位是有限的，竞争的机制被真正激活了，因此，即使被聘为中级职称，也不代表可以松口气了。职务聘任期一般为二三年，最长为五年，五年之后，重新“洗牌”，具有相应资格的员工仍然要通过竞争，获得职称聘任。
中级职称，一般是指：（1）博士研究生毕业，经考核，可以直接认定为中级。（2）硕士研究生毕业或双学位获得者，从事专业技术工作三年以上。（3）大学本科毕业，从事专业技术工作四年以上，取得助理职称四年以上。（4）大学专科毕业，从事专业技术工作七年以上，担任助理职务四年以上。
可以的
事业单位在编人员。初级职称没有被聘用,后期直接考取中级职称后,在单位...
答：可以的。经核准的岗位设置方案，事业单位聘用人员、确定岗位等级、调整岗位以及核定工资待遇的主要依据。有空缺岗位时，应按照公开招聘、竞聘上岗等有关规定，择优聘用工作人员。岗位无空缺的，除政策性安置人员空外，不得任命、聘用和公开招聘相应岗位类别或岗位等级的工作人员。事业单位应严格执行专业技术高级...
急!!没有聘任初级职称可以直接聘任中级职称吗
答：研究生毕业三年可以直接评定中级工程师，只需要提交学历证明，工作总结和评审简表以及单位证明就可以。评定和聘任是分开的，评了职称之后聘任了才有用，实现工资兑现之类的，如果每单位聘用也没什么用的。
事业单位在编人员。初级职称没有被聘用,后期直接考取中级职称后,在单位...
答：一般是可以的，也可以补齐任职聘用文件
不申请助理工程师可不可以直接评定中级工程师?
答：可以，评定中级工程师需要满足以下条件：一、申报人须符合下列条件之一：1、博士研究生毕业；2、硕士研究生毕业后，从事所申报专业工作满3年；3、本科毕业后，从事所申报专业工作满5年；4、专科毕业后，从事所申报专业工作满7年；5、专科及以上学历毕业后，取得助师级专业技术（职务任职）资格满4年；6...
有职称不聘任怎么办
答：找单位人事或者领导，让其提供不予以聘用原因的书面说明并签名加盖公章，如果不提供，可以直接到上一级人社部门反映情况，对于专业技术人员的聘任，在任职期间给予工资。职称的级别一般分为正高级、副高级、中级、初级四个级别。有部分系列初级可分设为助理级和员级。原来只有部份系列设有正高级，部份系列不...
没有初级职称可以直接评中级职称吗?
答：没有初级职称是没办法申报中级职称的，只有评了初级职称，取得相应的任职年限，才能参加更高一级的职称评定。二、中级职称可以代评审吗？代评审是可以的，一定要谨慎选择。专业度：选择专业的职称代平机构 价格：看价格是否合理 高于或低于正常市场价则不选择 真实性：网上可查机构风评及位置 然后进行现场...
...没有取得初级资格职称,转正后能直接聘用为专业技术十二级岗位吗...
答：按照人事部的规定，应届毕业生见习期（12个月）满后予以确认专业技术职务，本科确定为助理，也就是12级，聘任满4年后可以晋升工程师，也就是10级。
没有考初级会计职称证书可以直接考中级职称吗
答：可以。中级会计职称报考条件 （一）报名参加会计专业技术资格考试的人员，应具备下列基本条件：1、坚持原则，具备良好的职业道德品质；2、认真执行《中华人民共和国会计法》和国家统一的会计制度，以及有关财经法律、法规、规章制度，无严重违反财经纪律的行为；3、履行岗位职责，热爱本职工作；4、具备会计...
我没有初级职称,现在一些代评机构说有些省份只要年龄过了36周岁、学历...
答：据我掌握的信息，仅仅年龄过了36周岁、学历达到本科，是不能直接评审高级工程师的，甚至连工程师（中级职称）的评审都不够条件。我这有一些陕西省职称改革的文件。你看看。陕西省人力资源和社会保障厅文件 关于加强当前职称改革工作的十条意见的通知 陕人社发（2009）167号 各市人力资源和社会保障（人事）...
没有考初级会计职称的可以直接考中级吗
答：不需要先考初级，直接可以考中级，但是需要满足以下条件：一、坚持原则，具备良好的职业道德品质；二、认真执行《中华人民共和国会计法》和国家统一的会计制度，以及有关财经法律、法规、规章制度，无严重违反财经纪律的行为；三、履行岗位职责，热爱本职工作。四、报名参加会计专业技术中级资格考试的人员，除...
