年轻人在国企好不好，有没有前途？
国企是非常不错的单位，但是不意味着去国企就一定有好前途，最关键的还是你进去以后工作表现怎么样，个人能力怎么样，不过国企的待遇总体处于中上水平，比大部分私企好，又比不上一些一线互联网大厂，这一点也需要提前和大家科普！
一、国企的工作相对稳定，是学历一般的人的好选择
在我们所熟知的工作当中去，国企工作应该算是比较稳定的，因为在国企里面，只要你能力比较不错，能够胜任工作岗位，一般干到退休没有问题。
作为一名大学生，如果你在大学所读的专业并不是特别强势，你的大学也不算名牌大学，像这样的情况，选择去国企里面工作，是一个非常好的选择。
大学毕业以后面向社会工作，想要找到一份好的工作，有一个好的学历非常关键，如果你拥有好的学历，就会有非常多好的工作机会，未来不愁发展的问题。
但是如果你学历一般，想要在社会上面找到一份好的工作非常困难，比如说一名大专毕业生，在社会上面很难找到非常好的工作，如果能够到国企工作，对于大专毕业生来说，就是一个很不错的选择。
如果你是一名普通学校毕业的学生，比如说二本，三本或者是大专毕业，我建议你选择去国企工作，因为在这些单位工作比较稳定，未来能够得到比较好的保障。
二、国企福利待遇比较齐全，该有的都会有，不会故意克扣
在国企里面上班要比大部分外面一般的企业好很多，因为国企是属于非常正规的企业，只要你是去国企里面工作，各方面的待遇保障都非常完善，不存在克扣大家福利待遇的情况。
很多大学生毕业以后，如果他的学历不是特别好，找到的工作可能不一定给他缴纳社保，更不要谈公积金和职业年金，这些你本来应该享受的福利待遇。
如果你选择去国企里面工作，不管是在哪个国企，肯定会给你缴纳社保，也会给你购买住房公积金和职业年金，这是国企里面的标配，也是必须要给你缴纳的福利待遇。
国企已经存在了很多年的时间，它的待遇体系非常完善，每个国企也许有不同的情况，但是大部分的国企都会有13个月的工资，年底能够领取到4~8个月不等的奖金。
三、国企有完善的晋升体系，但是晋升速度普遍较慢
作为一名大学生，如果你选择去国企里面工作，未来有没有发展前途？这个问题我不敢回答你，因为在哪里工作都有前途，但是在哪里工作，都有人没有前途。
在国企里面工作有非常完善的晋升体系，每一步如何晋升，有什么样的条件，需要达到什么样的要求，都有非常明确的标准，只要你能够符合相应的标准，你就能够获得晋升的资格。
作为一名大学毕业生，并不意味着你去国企里面，就一定有很好的发展，因为更关键的还是看你到国企工作以后，表现怎么样，工作能力怎么样，这些才是最关键的地方。
在前面我给大家分析了，在国企里面工作比较稳定，大部分人都能够干到退休，这就会带来一个问题，那就是晋升会比较缓慢，因为大家都能够退休，如果上面的岗位空不出来，你就不能够晋升上去。
在国企里面工作会遇到这样一个问题，晋升提拔比较慢，工资的涨幅比不上地方的一些大型企业，这一点也要做好心理准备。
四、一线城市国企待遇一般，但是能解决户口和住宿问题
作为一名大学生，如果你选择去国企里面工作，待遇总体来说处于中上水平，如果和一些小企业比，国企的待遇毫无疑问算是非常好的，如果你和一线城市的大型企业相比，国企的待遇可能又比不上。
对于一些选择在一线城市工作的大学生来说，有一个问题非常困难，那就是户口的问题怎么解决，因为一线城市落户非常难。
作为一名大学生，如果你选择留在一线城市的国企工作，解决户口问题就变得非常简单，大部分人进入国企工作一段时间以后，都能够解决落户的问题，这是国企带来的福利待遇。
在一线城市工作，还有一个很难解决的问题，那就是住宿的问题，在一线城市买房，对于绝大多数普通人来说，都不是短期之内能够解决的问题，大部分人在前面5~10年的时间都是租房。
在一线城市的国企工作，员工的住房问题有一个很好的解决方法，那就是可以优先申请公租房。
在国企里面工作第一年，单位就给你解决了落户的问题，第二年的时候，你就申请到了本地的人才公寓，每个月的房租只需要缴纳几百一千块钱就可以了，就可以住上两室一厅。
五、在小地方国企上班日子很潇洒
前面我给大家介绍了很多去国企里面工作的一些基本知识，我相信看完这些基本知识以后，很多人也都对国企有了一个基本的印象。
在哪里上班都有前途，但不是所有人都有前途，尤其是对于刚刚毕业的年轻人来说，一定要谨记在心！
国企是非常不错的单位，但是不意味着去国企就一定有好前途，最关键的还是你进去以后工作表现怎么样，个人能力怎么样
国企好吗,真的适合年轻人吗?
答：你想不培训都不行。3、容易温水煮青蛙国企上的工作确实比私企轻松，因为他只要你完成每天固定的工作，又不会额外让你加班加任务。因此，许多年轻人进入国企之后，感觉每天都在做着固定的工作，在上下班和回家之间两点一线，难免会有一些觉得，这是在虚度时光，觉得是在“温水煮青蛙”。
国企普通员工的出路在哪?
答：所以作为国企的一员,我们要抓住机遇,每次组织的培训中,我们要积极参与,充实知识,提升本领,胜任工作,变成一专多能。做为一名普通员工,能做的是努力将自己变得更加优秀,更加强大,这样子我们才是给自己创造了个出类拔萃的机会,此外领导也都喜欢上进的员工,没有人希望自己的手下都是碌碌无为的庸人,机会是给有准备的人...
国企工作好不好?
答：二是国企轻松、活少、福利多。在多数人眼中，国企的工作就是端杯茶水看报纸，没有任务压力，没有严格的绩效考核，哪怕工作偷懒，纪律散漫，工资也不会有大的影响。并且单位的福利体系十分完备，有专门的部门保障职工福利，五险一金一定会有，逢年过节还有各种生活必需品发放，如米面油、毛巾肥皂、锅碗瓢...
为什么年轻人都喜欢去国企工作?
答：四、国企上班会更加受到尊重。对于年轻人来说，上班除了要拿高工资，更是为了获得尊重，就比如说我们家这边，如果知道你是在国企上班的，大家就会对你很尊重，人们会认为你找到了一个好的工作，但是如果你只是在一家小公司上班，人们就会认为你没有前途，即使你现在的工资收入不错，人们还会认为你没有...
为什么年轻人都喜欢去国企工作?
答：四、国企上班会更加受到尊重。对于年轻人来说，上班除了要拿高工资，更是为了获得尊重，就比如说我们家这边，如果知道你是在国企上班的，大家就会对你很尊重，人们会认为你找到了一个好的工作，但是如果你只是在一家小公司上班，人们就会认为你没有前途，即使你现在的工资收入不错，人们还会认为你没有...
年轻人适合在国企工作吗?
答：有没有希望要看能力是否匹配，要看运气如何，要看关系背景有多亲、有多硬，还要看公司员工的年龄结构，是否对年轻人留有足够的发展空间。国企绝大部分工作的可替代性很强，最重要的能力就是资历，如果没有从事专业性很强的工种，论资排辈就是最合理的现实。 3.所在公司待遇的确不错的。国企薪酬和学历...
在国企上班真的好吗
答：四、国企上班会更加受到尊重。对于年轻人来说，上班除了要拿高工资，更是为了获得尊重，就比如说我们家这边，如果知道你是在国企上班的，大家就会对你很尊重，人们会认为你找到了一个好的工作，但是如果你只是在一家小公司上班，人们就会认为你没有前途，即使你现在的工资收入不错，人们还会认为你没有...
胜利油田等国企生产一线出现用工荒,为何年轻人连国企都不愿去了?
答：我相信很多人都已经关注到了，这样的行为，对于现如今的很多年轻人来说，对于国企事业编和公务员都是比较认可的，但是对于临时工来说，在未来肯定是没有太好的发展前途的，所以是不愿意浪费自己的时间的。不得不承认的是，国企的正式员工能够获得的工资收入还是比较不错的，能够获得的工作也是非常稳定的。
为什么现在越来越多的年轻人想进国企工作?
答：现在年轻人越来越想进国企，主要是国企的工作强度适中，工作待遇相对不错，法定节假日可以正常休息，晋升的机会大等。扩展 国企的优势 1、早八晚五，周末双休，法定假日全休，不休息的话会按着法律规定支付报酬。一般来说，很多私企很难做到这些的。特别是一些小中型企业，总是不能完全地实现。承诺的...
国企的收入非常稳定,那为何还有很多人选择了离职?
答：领导给孩子冷脸看，孩子实在受不了这种氛围，不得不辞职回家。实际上，人际关系在国企非常重要，处理不好自己的心情就感到非常郁闷，时间长了，就不想干了。三是，感到无前途。 有的人在国企工作时间长了，感到按部就班上班非常无聊，从年轻看到了自己年老工作时的样子，缺乏了激情，没有了动力。特别...
