工作服洗补费需要发票吗
如果是凭发票报销的，那就记入福利费，不需要并入工资表中。
如果是并入工资一并发放现金的话，那就得并入工资表，一并缴纳个人所得税。
公司发放员工服装费怎样帐务处理
答：一、订购回来的服装，凭加工费及材料等发票计入职工福利费或者制造费用 借：管理费用福利费--利费/制造费用 贷：其他应付款--员工工作服 二、刚买不久现在有两位员工离职，服装费不退，需要从离职员工的工资里面扣除 1、半年到期退还员工时 借：其他应付款--员工工作服（一半的款额）贷：库存现金 2...
购买工作服的会计分录「公司员工工服计入什么科目」
答：(2)以货币形式发放的置装费，收入应并入当月工资薪金所得缴纳个人所得税。(3)以货币形式发放的置装费，没有进项税额抵扣的问题。8.员工自行购买工作服 单位要求员工上班着职业装，并同意自行购置职业装后，拿服装费发票进行报销：(1)如果属于“要求员工工作时统一着装所发生的工作服”，从...
企业为职工购买工装应怎么入账?
答：借：管理费用——工装费用 应交税费—应交增值税(进项税额)贷：银行存款 购买劳保用品取得的增值税专用发票可以抵扣进项税额。借：管理费用—劳保用品 应交税费—应交增值税(进项税额)贷：银行存款 1、企业生产工人的工服应计入：制造费用--劳保用品费。2、企业管理人员的工服应计入：管理费用-劳保用品...
...还是拿发票来报销,是否两种形式都要合并计入工资,超额扣缴个税_百度...
答：进工资的话要并入个人所得，超过标准要征税，如果以发票形式报销，公司进的是费用-交通费，可以税前扣除，不计入个人所得税。
工作服计入办公费还是福利费
答：如电信大厅人员的工作服。 补充:福利费与劳保费的区别主要是什么? 1、劳保费是生产经营必备的保护用品，福利费是普遍性的生活用品; 2、劳保费必须是实物，福利费既可以是实物，也可以发放现金; 3、对于取得的增值税专用发票，作为劳保费时可以抵扣增值税，作为福利费时不得抵扣增值税，要...
收到劳务费发票怎么做账
答：1、如果对方提供了劳务发票，可以根据发票直接入帐。提供劳务发票，不用做个人所得税明细申报。借：相关成本费用科目 贷：银行存款(或现金)2、如果对方不能提供劳务发票，单位要代扣代缴个人所得税，同时，要进行个人所得税明细申报。借：相关成本费用科目 贷：应交税金--个人所得税 贷：银行存款(或...
公司购买工作服怎样入账?
答：一是必须确因工作需要，若不是出于工作需要，则该项支出不得扣除。二
汇缴清算里工资薪金及相关支出的税前扣除是怎么样的?
答：职工教育培训管理费用:例如企业注册会计师、注册税务师管理人员的费用等。 职工参加学历教育、学位教育的学费,如成教的硕士、博士、MBA、EMBA等与个人有关的,都不得计入职工教育经费,且不得在所得税税前扣除。 三、劳动保护性支出 劳劢保护性支出是指确因工作需要为雇员配备或提供工作服、手套、安全保护用品、防暑降...
公司为职工购买的工作服等,应该如何账务处理?
答：计入管理费用。借：管理费用-福利费 贷：银行存款 企业应通过“管理费用”科目，核算管理费用的发生和结转情况。该科目借方登记企业发生的各项管理费用，贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用，结转后该科目应无余额。该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。包括的具体项目有：企业董事会和行政管理...
工资时的什么类型发票可以抵税?
答：津贴，免予征收个人所得税，其他各种补贴、津贴均应计入工资、薪金所得项目征税。下列不属于纳税人本人工资、薪金所得项目的收入不征税：独生子女补贴；执行公务员工资制度未纳入基本工资总额的补贴、津贴、差额和家属成员的副食品补贴；托儿补助费；差旅费津贴、误餐补助。
