为什么现在的人都这么厌恶工作？
现在的人
厌恶工作的原因可能有多种，以下是一些可能的因素：
1.就业压力：随着全球化和技术发展的加速，就业市场变得越来越竞争激烈。很多年轻人面临着就业压力和失业风险，这使得他们可能感到不安和沮丧，对工作的态度也可能受到影响。
2.工作内容：一些年轻人可能对工作内容不感兴趣或者不满意。他们可能觉得工作缺乏挑战性或者不符合自己的兴趣和价值观，这会导致他们不愿意投入时间和精力。
3.工作环境：工作环境和公司文化也是影响年轻人对工作态度的重要因素。如果公司缺乏激励机制、没有合理的晋升途径、管理不善或者缺乏员工福利，年轻人可能会感到不满和厌倦。
4.平衡工作和生活：现代社会的竞争和快节奏使得许多年轻人很难在工作和生活之间找到平衡。他们可能感到压力过大，无法享受生活或者追求自己的兴趣爱好。
需要注意的是，不同的人有不同的经历和背景，因此对工作的态度也不同。同时，也需要指出，虽然许多年轻人可能不满意工作，但是他们也很有能力和热情去追求自己的理想和梦想，这也是社会进步和发展的重要动力之一。
对于现在的职场社畜来说，并不是讨厌工作，而是讨厌下班后没有边界感的打扰。
这应该是很多职场人都会苦恼的地方，下班后不回工作消息就会被PUA，甚至有的公司还会把回复率当成是一种激励考核。
这就相当于是给打工人圈定了一个规则，就算你下班后也要第一时间关注工作消息，不能因为下班而疏漏工作。
有些人的工作性质使然，所以不得不去工作。
但绝大多数职场人，可能都是因为领导的办公习惯而影响。比如有些领导就喜欢半夜给人发消息，然后一个劲的艾特你，这对打工人来说确实会是比较难搞的事情。
就现在的职场环境来说，下班后直接消失「断联」基本上是不太可能的。因为现在的职场很难有这么高的容忍度，或者说现在的领导压根就不会有这样的格局，能够做到允许员工不回工作消息。
当办公社交出现的时候，就已经注定了这是一种不公正、不公平的局面。
拿身边的朋友来说。
他们也只能是象征性的委婉表达，让领导知道自己下班后要做自己的事情，而且还是比较重要的不可推辞的事情，间接的希望领导能够有自觉性的不要打扰。
比如有些朋友就联合公司同事，组成了一些大规模的赛事娱乐活动，打篮球、打羽毛球，还有打排球，然后让公司领导知道每周下班固定的时间点，自己要去锻炼身体。
就算领导找过来，自己也可以选择时间段去回复。
再比如有些朋友还会以各种理由，延长自己周期性的活动。例如自己要学关于工作某方面的技能，而且是有益于工作开展的，这样也会让领导认为是情理之中，不会刻意的去打扰。
对于职场社畜来说，有效的「断联」方式真的没有。除非这公司的文化是正向的，否则基本上很难有企业能真正做到下班后不骚扰员工。
站在员工的角度来说，工作跟生活压根是很难做到百分百的区分。毕竟不是年轻人，有更多的资本可以选中桀骜不驯的潇洒走人，更多的是只能默默忍受。
我感觉现在越来越不想上班,厌倦了上班的日子!出来社会已经六七年了...
答：相比其他年轻人，你已经算是成功了。压力每个人都会有，只是程度不同而已。现在的你对工作已经非常熟练了，这份工作对你来说已经没有任何挑战性，你的价值也就停止了发挥。有车有房的你不必像之前那样努力拼搏赚钱，生活温饱的压力已经解除。现在的你更多的是心理方面的压力和迷茫，你的自我价值得不到...
为什么人们对工作感到厌烦
答：有意无意顶撞领导 自己心烦的时候或者是特别讨厌这份工作的时候，你就会做出一些不合常理的事情，你会有意无意的去顶撞自己的领导，老是觉得领导对你不公平，其实这是你心烦意燥不愿意在进行工作的表现。莫名其妙的发脾气 尤其是对于新来的人来说哦，技术经验都不到家，别人向你咨询的时候你就会说出...
为什么越来越不愿意去上班了?
答：而且对于老员工来说，很多人表示不尊重，觉得你年龄到40岁以后，就应该退下去，让年轻人来做年轻人，看到老员工也不喜欢，觉得你人老了不尊重你不礼貌。特别是职场的领导，会另眼相待，别人加工资的时候都是背着老员工给新员工加工资，当知道的那一瞬间，觉得在职场工作这么多年没有受到好的待遇那一...
为什么有的职场人每隔一段时间就会厌烦工作?
答：职业倦怠期和人的生理周期一样，有一定规律可循。为什么会进入职业倦怠期呢？究其原因有以下几种：1、主观原因 （1）工作压力或挫折打击的长期叠加。35岁左右的职场人经过多年打拼，在事业上小有成就，在一定程度上“位高权重”，工作压力日渐加大，加上新人不断涌现对“高位”造成一定压力，使得“...
为什么有的人不喜欢工作?
答：主要是不被老板待见，别的员工都涨工资了，但是我的工资还和原来一样 在工作当中，我选择离职主要是因为我感觉这个工作没有发展前途，在这工作的不开心的时候，我会离开的。在工作中，大家之所以会产生辞职的念头，无非是以下几方面原因，首先就是自己对于眼下的工作并不喜欢，认为这样的做岗位对于自己...
年轻人为什么讨厌重复的工作?
答：年轻人之所以讨厌重复的工作，一方面是因为他们渴望挑战和进步，他们认为重复的工作对他们来说毫无技术含量，很难吸引他们，让他们有技术上的提升；另一方面，重复的工作也会让人产生厌恶情绪，让他们不堪重负，因为这种重复的工作会让他们疲惫不堪，觉得生活变得枯燥乏味，压力大得不堪设想，无论是心理上，...
网络上都在讨论是谁发明的上班,为什么很多人讨厌上班?
答：有很多因素会让人觉得累：比如，工作地离家有一个小时的路程，上下班太费劲；比如，每天需要工作12个小时，对体力是个挑战；再比如，工作中需要处理非常复杂的人际关系，让人觉得心累。这些超出了普通工作的令人疲惫的因素，也是让人萌生退意的重要原因。我想绝大部分人都是因为这三个主要原因讨厌上班！
年轻人为什么不想打工了?
答：除非你是那种非常尖端的人才，这还有那么一丝可能。但，这样的人又有几个呢？绝大部分都是普通人，而且还是没有任何经验的普通人。他们尝试过想要去打工，但未能改变自己的生活，所以，觉得混日子根本熬不出头，选择放弃也是理所当然。第二：对工作太过挑剔。社会上有着太多的行业，年轻人刚进入社会，...
为什么大多数人都不喜欢自己的工作呢?
答：从而将自我兴趣和价值实现结合起来；所在的这个环境现状还会存在很长时间，邓小平同志断言：我们处于并长期处于社会主义初期阶段。初级阶段这个大环境造就了我们现在的工作现状，能够找到自己的价值所在已属不易，更难谈实现价值，延伸下来也就可以解释了为什么大多数人都不喜欢自己的工作。希望对你有帮助！
为什么不喜欢上班,不想上班?
答：相反，我们对很多事情的感觉是复杂的，你可能喜欢其中的一部分，也可能对其余的部分感到厌恶，你可能会下意识地拖延。这些都没关系，你不需要逼着自己永远“积极”、“热爱”工作，意识到自己的抵触情绪但却依旧能够完成工作，这才是生活常态。3. “自我设障”而对另一些人来说，让自己处于“每天都不...
