人力资源管理师报考条件有哪些?

作者&投稿:村艳 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
人力资源管理师报考条件有哪些?~

具备以下条件之一者,可申报四级/中级工:
(1)累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。
(2)取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
(3)高等院校本专业或相关专业在校生。
具备以下条件之一者,可申报三级/高级工:
(1)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。
(2)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书),并具有高级技工学校、技师学院毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书),并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
(3)具有大学专科本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
(4)具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。
(5)具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
具备以下条件之一者,可申报二级/技师:
(1)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。
(2)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)的高级技工学校、技师学院毕业生,累计从事本职业或相关职业工作3年(含)以上;或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
(3)具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
(4)具有硕士本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。
(5)具有博士本专业或相关专业学历证书,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
具备以下条件者,可申报一级/高级技师:
取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。
① 相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业,下同。
② 相关专业是指工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等,下同。
③ 相关职业资格证书(技能等级证书) 是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书,下同。


考试题型
人力资源师考试分为“理论知识”和“技能操作”两张试卷。“理论知识”的题型是单项、多项选择题;而“技能操作”考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。
考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。
在日常工作中,人才测评、绩效评估和薪资激励制度是人力资源管理模式的核心,而人力资源管理工作中实际遇到的问题以及解决问题的能力,特别是在“技能操作”这张试卷中表现得更为明显。例如,为一个刚毕业的大学生设计未来五年的职业生涯。
对待一个工作能力强但人际关系差的员工,人力资源部经理如何扮演自己角色,如何帮助他协调工作。还有可能给出一个案例,指出案例的成功之处和不足之处。这些题目在书中都没有现成的答案,只有凭自己的分析,结合工作实际,以及对人力资源知识的理解来回答。

人力资源管理师指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。



四级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者):
1、连续从事本职业工作1年以上。
2、经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
三级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者):
1、取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上;
2、取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上;
3、具有硕士研究生及以上学历证书;
4、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;
5、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
6、连续从事本职业工作6年以上。
二级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者):
1、取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作8年以上;
2、取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上;
3、取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上;
4、具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
5、具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
6、连续从事本职业工作13年以上。
7、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
8、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
一级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者):
1、具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
2、具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
3、具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
4、取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。



拓展资料:

人力资源管理师是指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。
人力资源管理师共设四个等级,分别为四级、三级、二级和一级。其资格考试内容包括理论知识和专业能力两部分。



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参考资料:搜狗百科:https://baike.sogou.com/v141457.htm?fromTitle=%E4%BA%BA%E5%8A%9B%E8%B5%84%E6%BA%90%E7%AE%A1%E7%90%86%E5%B8%88&ch=frombaikevr

人力资源管理师的报考条件是什么
答:人力资源管理师的报考条件具备以下条件之一:1、有大学本科学历或学士学位,从事相关专业工作满4年。2、高中毕业并取得初级经济专业技术资格,从事相关专业工作满10年。3、有大学专科学历,从事相关专业工作满6年。4、有硕士学位,从事相关专业工作满1年。5、有博士学位。6、具备第二学士学位或研究生班...

人力资源管理师证书报考要求有哪些
答:4、取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。我们通过以上关于人力资源管理师证书报考要求有哪些内容介绍后,相信大家会对人力资源管理师证书报考要求有哪些有一定的了解,更希望可以对你有所帮助。

三级企业人力资源管理师考试条件
答:连续从事本职业工作6年以上,或取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,或取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,或取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上,或取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。学历要求取得大学...

人力资源管理考证条件?
答:报名条件:1)人力资源管理师(中级)报考条件(下述满足其一即可):大学专科毕业之后,从事专业工作满6年;大学本科毕业之后,从事专业工作满4年;取得第二学士学位后或研究生班解压后,从事专业工作满2年;取得硕士学位后,从事专业工作满1年;取得博士学位 2)助理人力资源管理师(初级)报考条件:取得...

人力资源管理师报考条件是什么?
答:4. 报名要求:应在规定时间内向人力资源和社会保障部门报名,提交个人资料和相关证明文件。除了以上基本要求,人力资源管理师还需要具备以下能力和素质:1. 具有较好的沟通和协调能力,能够有效地处理人际关系和协调各种利益关系。2. 具有一定的组织和管理能力,能够有效地组织和管理人力资源工作。3. 具有较...

如何报考人力资源管理师三级证书
答:你是中专,毕业9年,要考人力资源管理管理师,现阶段你只满足考三级人力资源管理师的报考条件 。以下2个条件你任意满足一个就可以报考3级人力了。报考条件如果你满足第一条,即高中或中专学历,连续从事本职业工作6年以上,或者满足第二条,即人力管理员(即4级)连续从事本职业工作4年以上,就可以报考3级人力资源...

人力资源管理师考试报考条件及如何报名?
答:报考条件:1. 学历要求:通常要求报考者具有本科及以上学历,且专业与人力资源管理相关。2. 工作经验:一般要求报考者具有一定的人力资源管理相关工作经验,具体年限根据不同等级的人力资源管理师考试而有所不同。3. 培训要求:部分考试要求报考者必须参加过指定的人力资源管理培训课程。报名方式:1. 网上...

三级企业人力资源管理师考试报名指南
答:以下是三级企业人力资源管理师考试报名的具体条件和流程。报名条件连续从事本职业工作6年以上;或取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职工作3年以上,并取得培训结业证书;或取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上;或取得大学本科学历证书后,并取得培训结业证书;或具有硕士研究生及...