日语翻译(职位描述类)请日企达人帮忙!ORZ------------注:机翻者请远离

作者&投稿:牧凡 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
求日语翻译!orz~

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这是一个关于音乐、梦想与爱情的故事。六十多年前、台湾光复、日本人撤退。一名日籍男老师只身搭上了离开台湾的船只、也离开了他在台湾的恋人:友子。无法当面说出对友子的感情、因此、他把怀念与爱恋化成字句、写在一张张信纸上。六十多年后台湾的样貌早已完全改变、几个活在不同角落的小人物各自怀抱音乐梦想、失意的乐团主唱阿嘉和来自日本的公关小姐友子相爱了、在阿嘉的房间里、友子看到了六十前前那七封未寄出的情书、她请求阿嘉务必把邮包送到主人手中、爱的力量使阿嘉打起了精神、决定重整乐团、他们的音乐梦想在延续、沉睡了六十年的情书最终安然送到信件的主人友子手中、而阿嘉和友子的恋情也有了新的发展机会。

注文部责任者の业务内容:
1.部门スタッフの勤务および出勤考课の管理
2.部门新人の育成に関する业务内容
3.业务改善提案および部门会议の召集、新しい情报の伝达
4.部门スタッフへの评価、合理的なボーナス配分制の制定
5.贩促対策の制定、贩促中のトラブルの解决対応
6.全ての注文処理への监督
7.注文処理时起こるミスへの対応、解决策の策定
8.部门间のデータに関する业务の调整と注文オーダーに関するコンサルタント业务
9.ERPシステムの管理やそれと関连するデータの提供
10.バックグランドシステムの故障の発见や解决に向けてのフロー
11.日本楽天、ヤフーおよびアマゾンのバンググランドシステム管理および注文管理システムのコンサルタント业务
12.日本の仓库と连络をとり、日本仓库と取引先からの连络事项の対応
13.バイイング部门と协调し、化粧品品目の市场调査や分析を行う(短期)
14.その他上司から任される仕事

受注部责任者の业务内容:
1.部门スタッフの勤务及び出勤の管理。
2.新入社员への教育训练を担当すること。
3.改善方案の作成、会议开催、新しい情报の伝达。
4.部门スタッフへの评定、合理的なボーナス支给制ルールの制定。
5.贩売促进案の制定、紧急案件への対処。
6.注文処理への监督。
7.受注処理中のミスへの対処、解决方案の策定。
8.コンサルタントとして部门间の业务を繋ぎ、调整すること。
9.ERPバックグラウンドシステムの管理及び関系データの提供。
10.システム故障へのフィードバック、解决へのフォロー。
11. 日本楽天、ヤフーおよびアマゾンのバックグラウンドシステムの管理、コンサルタントとして受注システムの管理。
12.日本侧の仓库と连携し、顾客からの指摘事项への対処。
13.购买部门に応援し、化粧品市场状况への调査や分析を行うこと(短期)。
14.そのほか上司に任させる仕事。

总经理助理日语怎么翻译?相当于日本什么职位
答:要看助理是什么性质的,很多公司秘书也叫助理的。日本的话,叫,社长补佐・社长秘书(日本这两个职位貌似分得很开。。)吧,国内的日企的话一般都遵照国内的叫法,叫総経理助手・総経理アシスタント・総経理秘书的都有。。

求应聘日企自我介绍的日文翻译,不要机译哦
答:私の名前はXXと言います。江苏省苏州から来ました。今年は21歳です。2009年上海中华职业技术学院から卒业して、学校で日本语を専攻していた。私はバスケットボールと卓球大好きで、趣味は読书と音楽を聴くことです。他人から见て、私の性格は内向だと思いますけど、実は私は自分が朗ら...

请日语高手翻译(品质管理职责)?
答:职务の慨述(しょくむのがいじゅつ)品质管理(ひんしつかんり)を担当(たんとう)します。制造(せいぞう)プロセスで品质の日常点検(にちじょうてんけん)をして、出(だ)した问题(もんだい)を検讨(けんとう)し、上役(うわやく)にその结果(けっか)を报告(ほうこく)し...

日企前辈,应聘日语翻译,简历是中文还是日文??
答:最好是两份都准备。中文版 就算是日企,面试官不一定能看得懂日文。日文版 因为是日企,老板还是日本人,不错的日文版简历能表现出个人能力水平。最好是再加一份日文版《职务経歴书》!这样既可以显示你的日语能力,又可以让对方充分了解自己,又可以给对方亲切感。

日语专业进日企需要什么条件?
答:你的想法抄很好,首先日企对人才的需求向来是不问专业的,他们更希望自己的职员想一张“白纸”,日企非常舍得花钱来培训新人。学到二级的话只要不从事翻译等对语言要求非常高的职位,是应聘日企一个很棒的敲门砖。日企更喜欢认同自己文化,与其有共识的员工,等你考过二级,也可以考虑上一个商务日语...

如果考取了日语一级证书能做日语翻译吗?能在日企中工作吗?
答:日企比较倾向于比较了解日本文化背景并认同的员工 当你顺利通过面试一名日语翻译后,后期的工作中也要不断学习,不断积累 日企也不怎么看重专业,如果面试过程决定你可塑性比较强,其实就是自我学习能力以及文化认同提交得到赞同,就可以进入相应岗位工作 单单做翻译,工作太单一,所以做另一份工作,在日企...

要面试了,求日语达人帮忙翻译
答:我觉得人事这个职务,最重要的是做好本职工作,确保公司的各项事务顺利展开,为公司物色,培养更多的人才。>个人的に、人事の业务に适切ではないかと思っておりますが。最も重要なことは、自分の仕事をちゃんとして、会社の各业务が円滑になるように、会社に相応しい多くの人材を発见や育ちし...

大连至简信息技术有限公司日语翻译月薪多少
答:大连市2017年的最低保障薪酬是1530,2017平均大连市区工资收入税前是6700左右(包含所有职业和公务员在内)日本人是一个严格按照游戏规则执行的民族,日企在中国境内几乎底薪都是严格执行当地最低保障工资的2倍左右,也就是所大连至简信息技术有限公司的日语翻译岗位最低就是3100,最高不会超过税前5000,...

日企日语翻译累吗
答:确实挺辛苦的,而且大部分时间大家都懒得听,只有你一个人在那边用力地翻啊翻的。还有就是日本人很喜欢开会,且没有一个具体的时间限制,遇到一些うるさい的日本人,就要不停地说。有时候身体不舒服或情绪不佳的时候不想说话也不行啊。

日语过几级可以在日企做翻译
答:不一定非得过级才能在日企工作,但你必须有流利的口语和基本工作经验。我在日企工作有8年了,刚开始时候也是注重级别,但实际上效果并非就是好,有的没有过级证书的也有相当的水平。但,在我所知道的其他日企里,一般要求在2级以上。2级是个水平呢?我告诉你,也就是日常工作中的简单交流没问题,...