我是健之佳滴一名员工我8月份辞职到8月23号正常离职为什么我滴工资到9月25号滴还没有到账现在怎么
离职和辞职有区别。离职，是一个词语，有两种意思：一指暂时离开岗位，二指离开工作岗位，不再回来。员工离职分为两种：（1）员工主动离职，即员工单方面向企业提出离职申请；（2）企业因为员工不胜任岗位、试用不合格或严重违反公司规章制度，由企业方提出终止双方劳动关系。辞职，是一个汉语词语，意思有两种。其一指辞去官职。 其二泛指辞去职务。辞职是指职工根据劳动法规或劳动合同的规定，提出辞去工作从而解除劳动关系。辞职一般有三种情形：1、依法立即解除劳动关系；2、根据职工自己的选择，提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同关系;3、向用人单位提出申请，双方协商一致解除合同。离职和辞职有区别。离职，指离开工作岗位，不再回来。辞职一般是指职工根据劳动法规或劳动合同的规定，提出辞去工作从而解除劳动关系。
很多人在离职的时候，并没有跟公司索要离职证明的习惯，其实你拿到这个离职证明，才代表从公司正式离职。
一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。
二、如果是给个人工作，不算劳动关系，可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。
《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
按照规定，离职时就该结清工资。实际上，一些企业都是过一段时间再给你工资。企业应该有自己发工资的时间。你可以再耐心等等看。
我的合同的事一直没给我解决😂😂，导致现在入职新公司弄不了合同，社保各种也受影响，😪😪😪😪
工资离职一个月后倒是发了
你的单位是什么时候发工资的？如果在9.25号前发的，还没发的话就应该问问看
健之佳为什么要员工卖出保健品才有工资
答：做销售的就是靠卖出产品赚提成的啊。
健之佳待遇好吗?
答：我在那干了两个月，辞职了。感觉没法干，每天加班，无故加班，难得休息一天还强制去公司培训。每个月定个很难完成的任务，然后发工资时告诉你没完成任务，工资就这样被扣了。门店不安装监控，药不小心丢了，店员全额赔偿。考评员一个月来两次，挑出好多毛病，然后扣钱。交了离职，一个月都不给你办好...
健之佳未转正员工是否不发放医保卡
答：医保卡是医保公司直接发给你的，你也可以直接去社保中心领
请问,位于成都土桥段美好家园附近的健之佳员工待遇怎么样?
答：算了吧 健之佳都是黑心的家伙 加班不给加班工资 还天天扣工资
健之佳员工工资怎么查
答：上健之佳网站，进去员工天地，用自己的工号登陆，密码是原始密码！！！
健之佳公司给员工买的养老保险是交什么档
答：养险保险还是尽量购买社会保险公司销售的统筹养老险，是国家福利性质的，对百姓非常有利。同时还需要购买医疗险。如果在商业保险公司购买养老险，对被保险人身体情况要求非常严格，投保的被保险人必须非常健康。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
季度工作总结
答：1月31日，公司组织了配送中心全体员工到总部学习公司企业文化。蓝总主要为我们进解了人生观，价值观以及细节决定成败。透过学习，我们对健之佳的未来更加充满信心，坚定工作信念，更加注重规范操作，以实现做好细节工作的目标。2月14日，参加了由公司张总主持的《行政管理》方面的讲解，透过此次培训，使我...
季度工作小结范文5篇精选
答：下面就是我整理的季度工作小结 范文 5篇精选2022,希望大家喜欢。 季度工作小结范文1 回顾第一季度的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步...1月31日,公司组织了配送中心全体员工到总部学习公司 企业 文化 。蓝总主要为我们进解了人生观,价值观以及细节决定成败。透过学习,我们对健之佳的未来更加充满...
健之佳提成是个人提成吗
答：健之佳药房工资待遇，在职朋职业圈上已有3位圈友现身分享，根据网友分享统计（截止2018年），健之佳药房平均工资为2894元/月，其中66%的工资收入位于区间3000元/月以下，33%的工资收入位于区间3000-4000元/月。 健之佳药房员工分享说：最基层门店的营业员到店长，区域经理再到公司各个部门。晋升机会比较多...
昆明健之佳违法用工,每天要求员工上班十四五个小时,而且从来不安排_百 ...
答：可以向劳动监察大队投诉或举报。
