大连本地高层次人才津贴
各区市县、先导区人力资源和社会保障局(党群工作部),各有关单位:
根据《大连市本地高层次人才激励实施细则》(大委办发〔2019〕19号,以下简称《实施细则》)、《关于印发
的通知》(大人才办发〔2021〕13号)和《印发
的通知》(大人才办发〔2021〕26号)有关规定,现就开展2022年第一季度大连市本地高层次人才津贴审核发放工作事宜通知如下:
一、津贴发放标准
已在连全职工作和本地晋升的尖端人才、领军人才、高端人才,分别给予每人每月5000元、3000元、2000元津贴,其中在普兰店区、瓦房店市、庄河市、长海县工作的,津贴标准上浮10%。
二、津贴发放范围及条件
(一)由市人才办认定的我市2019年第1至第8批、2021年第1至第5批本地全职高层次人才,由市人才办备案的我市2021年第三季度、第四季度本地全职高层次人才,为本次津贴审核发放范围。
(二)首次发放津贴的人才,按照其认定高层次人才所依据的荣誉、奖项取得的时间,据实发放2019至2022年第一季度津贴,其中在2019年4月份(含)之前取得的,自2019年5月份起享受津贴;2019年5月份(含)之后取得的,自取得荣誉的下个月起享受津贴。
续发津贴的人才,据实发放2022年第一季度津贴。
本地晋升的人才,按照其晋升所依据的荣誉、奖项取得的时间,自取得荣誉的当月起,按晋升后的层次标准据实发放2022年第一季度津贴;本通知印发之前已按原标准发放津贴的部分,补发原标准与新标准的差额。
(三)人才在2019年5月份之后因离连或退休等情形离岗的,自离岗下个月起,停发津贴。
高层次人才(院士除外)达到法定退休年龄,但已办理企事业单位延退延聘手续的,可继续享受本次高层次人才津贴。
(四)人才在我市范围内正常流动且继续符合高层次人才认定条件的,由原认定单位、用人单位报市人才办备案后,在新单位发放高层次人才津贴。
(五)《实施细则》印发(2019年4月22日)后,新引进的享受我市高层次人才安家费待遇的领军人才、高端人才,已享受城市发展紧缺人才薪酬补贴、高端高技能人才薪酬补贴、企业骨干技术技能人才薪酬补贴的,不再享受此项政策。按照“一事一议”等情形认定为我市本地全职高层次人才,不在本次高层次人才津贴审核发放范围。
三、工作程序
(一)单位核实
用人单位核查本单位高层次人才身份信息及在连在岗情况。对首次发放津贴和本地晋升的高层次人才,要同时确认其认定(或晋升)所依据的荣誉(奖项、称号、职务等)取得的时间。据实填写《大连市高层次人才津贴审核汇总表》(附件1,以下简称《汇总表》)相关内容,并按所在地区人社部门规定按时报送材料。
(二)地区审查
各区市县、先导区人社部门审查本地区用人单位报送的《汇总表》,并于2022年6月10日前将本地区资金申请报告、《汇总表》、《大连市高层次人才津贴发放汇总表》(附件2)和高层次人才所在单位社会信用代码、法人身份信息纸质及电子版报送至市人力资源和社会保障局239室(大连市沙河口区联合路100号)。
(三)社会公示
市人社局审核各地区报送的资金申请报告和相关材料并进行信用核查后,对拟发放津贴的高层次人才予以公示,公示期7天。根据公示结果,向各区市县、先导区人社部门反馈确定的津贴发放名单及发放标准,并向市财政局提出资金分配方案。
(四)补贴发放
按照《实施细则》要求,各区市县、先导区人社部门会同财政部门通过用人单位将津贴发放至人才本人,并依法代扣代缴个人所得税。市财政局按照市人社局提出的资金分配方案,对各地区给予全额补助。
四、工作要求
(一)用人单位要明确责任,严格标准,切实把好审查落实待遇第一关。对荣誉取得时间、在连在岗等情况的把握要据实、准确,各单位应对材料的真实性、有效性负责。
(二)各区市县、先导区人社部门要高度重视,按照市人社局统一部署,紧前组织开展辖区内高层次人才津贴审核发放工作。高层次人才津贴社会关注度高、影响面广,事关高层次人才切身利益,各地区要加强与用人单位的沟通联动,提高效率,保证质量,统筹安排相关工作,在保证按时完成工作任务情况下,自行决定辖区内各单位报送材料时间。工作推进过程中如遇到困难和问题,及时向市人社部门报告。
大连本地高层次人才津贴
答：现就开展2022年第一季度大连市本地高层次人才津贴审核发放工作事宜通知如下: 一、津贴发放标准 已在连全职工作和本地晋升的尖端人才、领军人才、高端人才,分别给予每人每月5000元、3000元、2000元津贴,其中在普兰店区、瓦房店市、庄河市、长海县工作的,津贴标准上浮10%。 二、津贴发放范围及条件 ...
大连人才引进政策
答：全职引进的尖端人才、领军人才、高端人才和青年才俊，分别享受每人 500 万元、260 万元、120 万元和 30 万元安家费。（六）本地高层次人才津贴政策。本地尖端人才、领军人才、高端人才和青年才俊，分别享受每人每月 5000 元、3000 元、2000 元和 1000 元津贴。在普兰店区、瓦房店市、庄河市、长海县全职...
大连市博士购房补贴
答：大连市博士购房补贴是10万元。根据查询大连市人民政府官网得知，为了吸引和留住高层次人才，会给博士学历的人员提供购房补贴作为优惠政策，具体补贴是10万元。大连市博士购房补贴意义：1、吸引和留住人才：博士是高层次人才，对于城市的发展具有重要的作用。通过提供购房补贴，可以吸引更多的博士人才来到大连，为...
大连住房补贴
答：本地新晋的院士、国家“万人计划”杰出人才等尖端人才,可参照本细则执行。第三条保障方式和补贴标准:(一)高层次人才住房保障采取发放安家费方式,标准为尖端人才500万元,领军人才260万元,高端人才120万元,青年才俊30万元,按照60%、20%、20%的比例分3年发放。高层次人才须履行劳动(聘用)合同满3年,不满3年的,从解...
大连市人才引进待遇
答：(1)租房补贴标准为博士每月2500元、硕士每月1500元、本科每月1000元,租房补贴按季度发放,最长可享受3年。 (2)购房补贴标准为博士10万元,硕士6万元,本科生4万元,购房补贴分3年发放,每年发放的比例为40%、30%、30%。2、高层次人才 在大连高层次人才中,可以细分为尖端人才、领军人才、高端人才...
大连金普新区推出10项人才补贴政策!最高2000万元!
答：三、本地在职高层次人才津贴 已在新区工作的在职尖端人才、领军人才、高端人才按月给予人才津贴，标准分别为每月6000元、3600元和2400元。青年才俊可直接参加已在新区工作的城市发展紧缺人才薪酬补贴遴选。四、城市发展紧缺人才薪酬补贴 给予每年遴选不超过500名城市发展紧缺人才(其中新引进的和已在新区工作的...
大连市毕业生租房补贴
答：租房补贴按博士2500元/月、硕士1500元/月、本科1000元/月的标准分季度发放，保障期为3年。购房补贴博士10万元、硕士6万元、本科生4万元，按照40%、30%、30%的比例分3年发放。大连市行政区域内解决高层次人才、城市发展紧缺人才、新就业或自主创业高校毕业生的住房保障，适用本实施细则。本地新晋的院士...
大连沙河口区调整高层次人才和高层次技能人才申报时间
答：政策咨询电话：区委人才办84368839区科工信局84368920区人社局人才中心84600470附：1.关于部分政策的解释说明2.引进高层次人才安家费实施细则3.引进高层次技能人才安家费实施细则4.本地高层次人才津贴实施细则5.本地高层次技能人才津贴实施细则沙河口区委人才办2022年10月25日附件：1.附件.doc ...
大连住房补贴标准和政策
答：国内“双一流”建设高校毕业生，住房补贴标准上浮10%。一、办理条件毕业后2年内，具有全日制本科及以上学历、取得我市户籍、已由用人单位在连缴纳社保的新就业或自主创业高校毕业生。二、具体流程（一）注册登录高校毕业生访问大连人才网 https://www.dl-rc.com 、“大连人才”微信公众号、“大连人才”...
96年大连市政府特殊津贴退休后还有待遇吗?
答：有。根据查询大连市政府官网得知，国家特殊津贴属于按照国家统一规定发放的津贴，96年大连市政府特殊津贴退休后还有待遇的，退休工资，会免征个人所得税，国家特殊津贴是中华人民共和国国务院对于高层次专业技术人才和高技能人才的一种奖励制度。
