事假都有哪些

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法律分析：劳动法中没有具体关于请事假的规定，一般事假的规定有以下内容： 1、任何请事假的员工在本月将没有全勤奖金2、经公司批准员工可以休不带薪事假，但一年至多不可超过十个工作日过5天的事假必须提前一周提出3、如果员工事假超过公司规定最大期限。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》

第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。

大学生高情商请假理由有哪些?
答：1.考试假 事假是大学生请假中最常用的一种，进入到大学之后，学生的生活就比较多姿多彩；有时候可能需要参加一些活动或者考试，就很容易和自己的课程撞车，一般这种情况下，学生就会选择请假去办事。但是事假其实属于最不好请的一个假了，因为导员不会去查证你的事情的真伪，尤其是事假的评判性没有一个...

请事假公司不允许合理吗?
答：由于法律目前没有关于事假的强制性规定，事假的相关事项属于企业内部管理和企业与员工之间意思自治的范围。所以，员工能不能请事假、能请多少天的事假，关键要看企业内部合法公示的规章制度和员工的劳动合同是否有关于事假的规定。一般公司的考勤管理制度中，请事假都是扣当天工资。日工资=月工资/21.75.事假...

南非留学 南非雇员休的假期有哪些
答：新《劳工法》规定假期： 南非雇员休的假期有：年假、病假、产假和家庭事假 除工作时间每月少于24小时的雇员外，所有的雇员都有权利休假。只有那些一周为雇主工作4天以上的雇员才有权休家庭事假。年假：雇员每年可以连续休年假21天(三周)。关于休假时间，雇主和雇员应协商确定。如无协议，雇主可以确定...

酒店业全年都有哪些休假
答：全年事假、病假、小产假不得超过15天，旷工一天扣发二天工资，旷工三天以上予以辞退;(4)轮休完后由所在部门负责人合理安排 6、酒店员工因执行职务发生的危险导致伤病不能工作者，按医疗期规定以公假论，公假期间发基本工资;7、凡未按规定请假和未办妥书面请假手续的，均不得先行离职，除确因临时发生意外...

古代官员是如何请假的,都有什么样的理由
答：古代官员请假的理由也是五花八门，除了身体不适，需要请感冒等事假之外，还可能因为家中有事、亲人过世而请假。这倒有点和我们现在的请假理由相似。 各个朝代的请假的具体环节也不相同，但是方式确实比较相近。朝廷要员请假要亲自向皇上上疏，说明请假原因，等待君主批复决定；中级官员遇到事情请假，需要向自己...

公务员请病假的规定
答：一般的病假，以医院的证明为准。但是对公务员的福利待遇以及对公务员的辞退有明确规定。参加工作时间满1年不满5年的，每年休假期为3天。参加工作时间满5年不满10年的，每年休假期为7天。国家公务员请病假规定都有哪些？(一)病假、事假无伦时间长短都必须向有关领导请假告知，绝不能不告而别，不请自...

一般情况的请假由哪几种类型
答：请假的原因，一般分为请病假和请事假两种。1、病假，是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗假期。病假期劳动者可照常拿工资，对于病假工资，不低于当地最低工资的80%。2、事假，因私事或其他个人原因请的假。

请假的理由有哪些实习生
答：1、病假是最容易请到假的理由，无论是自己身体出现状况，或者家人生病，只要是通情达理的上司一般都不会拒绝。如果能够在请假的同时向领导出示相关证明，会更顺畅。2、事假，例如亲戚去世，孩子开家长会，朋友结婚，家里水管爆了，搬家等等，最好有详细的理由，不能仅仅说有事需要请假，而且这些事件不能...

丧假是属于带薪假吗?如果是又有多少天?
答：丧假是带薪假，时间一般是1到3天。《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。”劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。

西汉时期的官员都有哪些假期,他们是怎么休假的?
答：西汉所能请的事假的天数暂不可知,但以病假不能超过3个月来看,事假所能请的天数也多数是不能超过3个月的。 最后是“赐假”。所谓“赐假”,就是官吏本人没有提出申请休假,而皇帝却因某些事情赐予他休假。“赐假”分“予告”、“赐告”,西汉时期,能享受“予告”、“赐告”待遇的,多数是秩二千石以上的官吏。