村干部停职由哪个部门处理
截止2018年国家层面没有出台针对村干部的停职相关法律规定，但有地方政府有自行出台针对村社干部“停职教育”暂行办法，具体可参照当地的规定来执行。
例如：2018年黄岩区出台《不称职村社干部“停职教育”暂行办法》，将黄岩区475个行政村、15个居、27个社区1000余名干部纳为管理对象，对不称职的村社干部开展“停职教育”，进行“回炉再造”。黄岩区委组织部相关负责人介绍，“停职教育”的对象，主要指存在年末履诺考评被确定为不合格连续3次无故不参加乡镇街道、村社有关会议、拒不执行上级党委、政府重大决策部署等十种情形的不称职村社干部。
“比如有村社干部坐班考勤时间连续三个月未达到规定时间，我们将对其开展‘停职教育’，一般先由乡镇街道党委（党工委）安排进行谈话提醒，督促其自行整改，根据整改情况决定是否正式启动停职程序。”扩展资料停职村社干部管理：“停职教育”期间将暂停行使相应职权，村主职干部仅享受基础报酬，其他村干部不得领取职务误工补贴。村社党组织书记“停职教育”期间，由基层党委（党工委）选派“第一书记”或指定其他党组织成员主持工作；其他村社干部“停职教育”期间，由基层党委（党工委）在听取村社“两委”意见基础上再确定负责人员。“停职教育”的村社干部重新返岗则要通过“重重考验”。
村干部停职的处理部门是**地方政府**。
截止2018年，国家层面没有出台针对村干部的停职相关法律规定，但有地方政府有自行出台针对村社干部“停职教育”暂行办法，具体可参照当地的规定来执行。
村干部停职有哪个部门处理
答：法律分析：在审计中查出村干部侵占集体资产和资金、多吃多占、铺张浪费的，要责令其如数退赔;需要给予党纪政纪处分的，移交纪检监察机关处理;构成犯罪的，移交司法机关依法追究当事人的法律责任。连续两次被评为不称职的村干部，其职务自行终止。法律依据：《村民委员会组织法》 第十六条 本村五分之一以...
村干部停职由哪个部门处理
答：由地方政府处理。村干部的停职的法律规定如下：停职是指暂时停止其履行的职务，接受调查或者审查。严格来说停职检查还不算处分，还属于检查阶段，怎么处分，是检查之后的事。根据《公务员法》:第五十五条公务员因违法违纪应当承担纪律责任的，依照本法给予处分;违纪行为情节轻微，经批评教育后改正的，可以免予...
村干部失职处分依据
答：对于其中具备职务违法行为情节较重但不构成职务犯罪的，相应作出调岗、停职、责令辞职、罢免或解除劳动合同等较重的组织处理或监察建议。法律依据：《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》 第二十条 乡镇领导班子成员和基层站所负责人有违反本规定第一章所列行为的，视情节轻重，由有关机关、部门依照职责权限...
村干部停职后多久移送公安
答：不会移送公安，检查期限一般不超过六个月。根据找法网资料显示，党员村干部停职检查期限一般不超过六个月。受到调整职务处理的，1年内不得提拔职务、晋升职级或者进一步使用。受到责令辞职、免职处理的，1年内不得安排领导职务，2年内不得担任高于原职务层次的领导职务或者晋升职级。
镇政府对村主任停职一般停多长时间?
答：停职通常是由于村主任在工作中出现差错或违规行为。在镇政府部门调查核实作出结论后，一般半年内会作出调整（可能是免职、调任或连任）。如果村主任不能胜任或不认真履行职责，不依法办事，不按纪律约束自己，不作为，乱作为，造成不良影响或工作滞后，可能会被停职。停职时间最短为七天，最长到届终，具体...
村委会主任如何停职
答：《中华人民共和国村民委员会组织法》第十六条规定：本村五分之一以上有选举权的村民或者三分之一以上的村民代表联名，可以提出罢免村民委员会成员的要求，并说明要求罢免的理由。被提出罢免的村民委员会成员有权提出申辩意见。罢免村民委员会成员，须有登记参加选举的村民过半数投票，并须经投票的村民过半...
村主任停职规定
答：停职是公司的内部决定，虽是停职，但劳动关系仍然存在。可不付完全工资，但仍须支付一定的基本生活费用或当地最低工资标准的工资给你。停职跟辞退还是有着比较明显的区别，辞退是解除劳动关系，而停职只是用人单位的一种处罚决定而已。村干部失职处分依据1.对于其中具备职务违法行为但情节较轻的，可以按照...
国家对农村不正规的干部如何处理?
答：国家对于基层组织及其工作人员有着相应的规定和标准，对于不符合相关规定的人员，要予以清理出基层组织，造成严重后果的，还会追究其法律责任。作为知情者，可以收集整理相关证据，向上级纪检监察部门举报投诉。
请问,村干部犯错误,该如何判定及处理。
答：被提出罢免的村民委员会成员有权提出申辩意见。村民委员会应当及时召开村民会议，投票表决罢免要求。罢免村民委员会成员须经有选举权的村民过半数通过。”因此，农村村干部被判刑后，依法是可以暂时停职的，但不能撤换，依法应罢免后重新选举。如果是党员，党委还可以对其进行纪律处分。
村干部停发工资哪级说了算
答：村干部停发工资镇政府说了算。村干部的工资发放或者停发是由政府决定的，法律依据：《中华人民共和国公务员法》第七十九条公务员实行国家统一规定的工资制度。
