面对领导的欺压,你会不会进行反抗呢?

作者&投稿:祁易 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
职场上遇到领导欺压,是选择顺从还是反抗?~

相信不少人在工作的过程中遭到过领导欺压,但是大家的处理方式或许会不一样。在工作中,由于一些原因,例如跟领导的观念不一样或者工作不太顺从领导,都会导致跟领导的关系越来越差。如果领导不是省油的灯,那么就有可能会利用他的职权来欺压你。有人问,职场上遇到领导欺压,是选择顺从还是反抗?个人认为应该选择反抗。首先,一味地顺从领导,这种做法只会让对方变本加厉地欺压你。其次,反抗领导可以让对方看到你的态度。最后,如果反抗的话,说不定你的顶头上司会知道这件事,说不定还能有转机。下面让我们具体看一下。
一、一味地顺从领导,这种做法只会让对方变本加厉地欺压你大多数人都是欺软怕硬的。如果领导欺压你而你选择顺从的话,那么就是变相地在鼓励对方继续欺压你。如此一来,对方只会变本加厉地欺压你,这样解决不了根本问题。
二、反抗领导可以让对方看到你的态度如果你选择反抗的话,对方就知道了你的态度,知道你不是一个容易欺负的人。如果对方不想把事情闹大的话或许就会停止对你的欺压,但是你也别想再从他那里获得好的晋升机会了。
三、如果反抗的话,说不定你的顶头上司会知道这件事,说不定还能有转机反抗对方还有一个好处,那就是随着事情越往后发展,总有一天这件事会传到你的顶头上司那里。如果这件事情错不在你,你的领导就有可能会遭到处罚,未来他就不敢再继续欺压你了。
因此,通过上述分析不难理解为什么职场上遇到领导欺压的时候要选择反抗了。大家有什么不同的观点吗?

很多人都认为,在一个公司里,下面的员工应该跟上面的领导打好关系,这样对自己的发展才有更大的好处,哪怕逆来顺受,但是有的时候,且经常面对公司领导的压迫,那么在这个时候,员工能够反抗吗?

一、面对公司领导的压迫,该不该反抗呢?
每个公司都是追求利益的,所以有些公司的领导会为了自己的利益使劲的压迫下面的员工,让他们尽最大的努力去做最多的事情,这样也会让自己在单给领导的面前功劳更大,从而让自己有更大的提升机会,那么对于这样的领导,下面的员工该不该反抗呢?每个人都有自己的底线,如果触碰到了自己的底线,就没有必要再忍受了。当然,如果跟这样的领导对抗,很有可能会受到更大的打击,甚至会迎来刻意的刁难,因此在反抗这样的领导,之前,最好是做好辞职的准备。毕竟,自己只是一个普通的员工,到哪里都是一样的。没有必要为了一份工作而让自己卑躬屈膝,忍受这样的压迫。

二、为什么很多人宁可接受这种压迫,也不愿意离职了。

并不是这些人真的愿意忍受这种情况,最主要的原因还是有些人已经习惯了这样的工作环境,不愿意再去改变。他们认为,去别的公司一样受压迫,所以还不如在这里继续,毕竟对这里已经非常熟悉了。也有些人确实是找工作有些难度,因此,不得不忍受。所以每个人面对领导的压迫,都有自己的想法,还有些人会认为自己通过努力能够赢得上级的信任,来摆脱这种情况,争取自己有一天能够得到提升,所以人各有志,如何处理这种情况,每个人都有自己的想法。

在职场的工作中,本身就会遇到各种各样的麻烦和问题,如果说面对领导的欺压,我觉得需要进行反抗的。首先,虽然在职场中有上级和下级的关系,但是每个人其实都是平等的,而且大家也应该相互尊重。即使领导是自己的上级,但是也不意味着他可以欺压下级,这是非常不符合道理的。即使是下级有失误的地方,也应该是心平气和的告诉他,而不是用这种欺压的方式,不仅非常不尊重人,而且也影响工作效率。而且在职场的工作中,领导的欺压本身就是对于员工的一种pua,是非常不道德的一种行为。所以只有反抗了,才能够避免这样的不公平对待发生在自己身上,否则自己就是冤大头,工作也不开心,所以没必要憋着。很多领导都以为自己的职位比较高,就可以一致气势,这本身就是很错误的一种想法,所以只有进行反抗,告诉领导自己并不是软柿子,不能任人摆布。只有这样子,这些领导才会意识到自己的错误。否则一直受到领导的欺压,本身也是对于自己精神和心理的那号,久而久之自己也会变得敏感和不自信,甚至对于自己的工作能力产生怀疑。所以千万不要让自己无故地生活在领导的这种恶意的辱骂或者欺压之下,反抗是必须的。而且大家一定要注意在职场中工作,如果领导不懂得尊重自己,那么这个职场就是非常畸形的,其实可以选择离开,因为你虽然是为人打工,但你同样也是一个需要被尊重的个体。被领导欺压本身就不应该是你要承受的,你必须要拿起法律武器来反抗,而且要争取自己的合法权益,不能够白白受到这种对待。



必须要进行反抗的,不要怕被领导欺负,因为你越怕人家越容易被欺负,在当今社会,人越老实越容易被人欺负,人善被人欺,马善被人骑,人越善良越老实越容易被人欺负,要想不被欺负,只能改变自己老实的那样,怎样改变自己呢,
1.学会拒绝,在工作当中做好自己的本职工作就可以,遇到领导和身边的其他同事,让你干一些不属于自己本职工作以外的活,要说,我为什么要帮你干呢?,你不会自己干?,你怎么不找别人不干呢,你先给我20块钱现金然后我再帮你干,要是领导和同事逼你继续为难你,打你的话,那你就要勇敢大声的警告他,你再给我逼逼一句试试,你再给我骂一句试试,你再给我打一下试试,你要是那个人继续骂你,打你的话,那你就要勇敢的跟对方对着打,要是打不过对方的话,下班就可以报警来处理,要是感觉那个人特别牛逼自己反抗不过的话,下班后就要报警处理,这样的话,会有警察来帮你处理的

不会。因为我要是反抗的话,很可能会丢掉工作,所以我一般不会反抗。

我当然会进行反抗,因为我觉得如果自己忍了这一次的话,以后应该会更加变本加厉的欺负你,所以我觉得有的时候就应该拿出自己的脾气。

会,先和领导沟通一下,要学会沟通,这样才能知道彼此的想法,也可以减少很多误会。学会自保不给领导欺负你的机会,要是兢兢业业还被欺压,不妨在工作中拿出实力,展示出最佳的业绩时,以比较强硬的态度适当回击。

公司领导故意欺压员工怎么办?
答:如果公司领导故意欺压员工的话,注意搜集公司领导欺压员工的证据,然后找公司领导的领导申诉或者直接找当地的劳动行政管理部门反映。

经理欺负员工怎么办?
答:他说:“这是人性的弱点,所以在理论上,几乎所有的领导都在欺压你,但是有些领导能更快地反应过来,发现是自己的问题,给你带来了麻烦,还有一些领导不但不会觉得自己错了,还会觉得员工能力不够,而且会更加变本加厉地欺压老实人。2.这种领导属于自大领导,以自己为中心,以自己的标准来对待员工,...

职场上有很多老实人,总是被领导和同事欺负,他们应该如何应对呢?_百度...
答:纵观现实生活中的职场,许多人总是孤军奋战,并没有获得一份好人缘,不管和哪一个领导关系相处得都不好,跟哪一个同事都闹过小矛盾。这种人不论在哪一家单位工作,都会成为被对于的对象,而如果你能够抱团发展,把握住大家的整体利益,就很难被领导的“欺压”摔倒。

在单位十年了又该忍受领导的欺压吗
答:在单位十年了,又该忍受领导的欺压吗?你已经入职10年了,领导一直掐你,你都没反抗过,现在对于领导的欺压,如果想反抗的话,那你只有理智。

碰到个领导,欺软怕硬,不干的就不让干,老实的很让干,该怎么办?
答:你尽职尽责办事,领导干部也不好让你派过多的是活,因为你的时间精力是有局限的,并且你进行乃至提前完成领导干部交到的每日任务,领导干部也说不出来你哪些。无论领导干部是不是欺善怕恶,最后考评看销售业绩,不做或少做的,销售业绩肯定不会好。初入职场,总的来说,是多做事,干实事得人受大家...

职场老实人,经常被领导欺负,要怎么做才能逆袭啊?
答:第一种自已觉得自已太老实了被领导欺负。有这种看法的时候说明你的工作量要比其他同事的工作量要多。不管在哪工作老实人的工作量确实要多点,给我的感是因为老实人给人的感觉踏实、放心、有责任心。为什么这么说呢?因为老实人不会太会拒绝,不太会耍脾气,有工作按排时就会第一时间想到这种人。安排...

如果你在求职时被粗暴或不合理对待,你会怎么做?
答:一、一般求职的时候不会被压榨 。现在大部分的人他们都是比较有素质地在去面试的时候,如果人家没有看上你,顶多会回绝你,并不会去欺压你 。二、遇到被欺压的事情也是要用自己最强势的一面 。自己找工作的时候被别人面试官给欺压了,一定要用自己最强势的一面去让他知道你的厉害,这样的话。你...

公司里碰到这样的强势脾气差的领导怎么办?
答:在公司里碰到强势脾气差的领导我想最好的办法就是尽量去回避它。不要和他有过多的交集。只有远离他。才是明智的选择同时你要做好自己该做的工作别让领导特别是这种领导挑出你的毛病。和抓住你的什么画吧,做好自己的本职工作是最重要的,少说。多听多观察。这是最重要的,做好了,这点我想也就没...

怎样才能面对领导的欺压,正常的工序被他弄的我喘不过气来,我正常做可...
答:人在屋檐下不得不低头,不要跟领导对着干(至少表面上要尊重领导的意愿),否则你后面会很难干,领导可能会给你穿小鞋的。不管你在哪里做都是一样的?假如你做的不开心,你可以换掉工作。但是不管到哪里做?你应该要跟领导上下级的领导关系处好。

如果被领导安排了不合理的工作怎么办
答:职场本身就是一个小型的社交场合,有各种各样的抱团体,而每一个小团体背后都有各自的利益关系链。既然有领导的存在,那么肯定会有敌对的对手。有这么一两个的竞争对手存在。既然你所在的部门领导对你无止境的欺压,那么你不妨去联合对家,与对家交好。当你找好自己的后台时,领导再对你进行欺压的...