职业种类有哪些呢?

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职业种类有：

1、技能类：

技能类职业指愿意使用工具从事操作性工作，动手能力强，做事手脚灵活，动作协调。偏好于具体任务，不善言辞，做事保守，较为谦虚。缺乏社交能力，通常喜欢独立做事。

2、事务型：

事务型职业指尊重权威和规章制度，喜欢按计划办事，细心、有条理，习惯接受他人的指挥和领导，自己不谋求领导职务。喜欢关注实际和细节情况，通常较为谨慎和保守，缺乏创造性，不喜欢冒险和竞争，富有自我牺牲精神。

3、研究型：

研究型职业指思想家而非实干家，抽象思维能力强，求知欲强，肯动脑，善思考，不愿动手。喜欢独立的和富有创造性的工作。知识渊博，有学识才能，不善于领导他人。考虑问题理性，做事喜欢精确，喜欢逻辑分析和推理，不断探讨未知的领域。

4、艺术型：

艺术型职业指有创造力，乐于创造新颖、与众不同的成果，渴望表现自己的个性，实现自身的价值。做事理想化，追求完美，不重实际。具有一定的艺术才能和个性。善于表达、怀旧、心态较为复杂。

5、经管型：

经管型职业指追求权力、权威和物质财富，具有领导才能。喜欢竞争、敢冒风险、有野心/抱负。为人务实，习惯以利益得失，权利、地位、金钱等来衡量做事的价值，做事有较强的目的性。

职业有哪些分类呀?
答：职业分类结构为8个大类、75个中类、434个小类、1481个职业。与99版相比，维持8个大类、增加9个中类和21个小类，减少547个职业。1.第一大类为“党的机关、国家机关、群众团体和社会组织、企事业单位负责人”。2.第二大类为“专业技术人员”。3.第三大类为“办事人员和有关人员”。4.第四大类...

职业种类有哪些呢?
答：职业种类有：1、技能类：技能类职业指愿意使用工具从事操作性工作，动手能力强，做事手脚灵活，动作协调。偏好于具体任务，不善言辞，做事保守，较为谦虚。缺乏社交能力，通常喜欢独立做事。2、事务型：事务型职业指尊重权威和规章制度，喜欢按计划办事，细心、有条理，习惯接受他人的指挥和领导，自己不谋求...

职业类型有哪些?
答：职业类型有以下几种：技能型 共同特点：愿意使用工具从事操作性工作，动手能力强，做事手脚灵活，动作协调。偏好于具体任务，不善言辞，做事保守，较为谦虚。缺乏社交能力，通常喜欢独立做事。性格特点：感觉迟钝、不讲究、谦逊的。踏实稳重、诚实可靠。典型职业: 喜欢使用工具、机器，需要基本操作技能的工作。

职业的类别通常包括哪些
答：职业类型包括：技能型、事务型、研究型、艺术型、经管型、社交型。通过职业选择，有利于人和劳动岗位的较好结合，使个人顺利进入社会劳动岗位它有利于社会化的顺利进行与实现。职业类型一般指职业分类。职业分类，是指按一定的规则、标准及方法，按照职业的性质和特点，把一般特征和本质特征相同或相似的社会...

职业有哪些种类?
答：从行业上划分，可分为一、二、三产业;从工作特点上划分，可分为务实(使用机器、工具和设备的工种)、社会服务、文教、科研、艺术及创造、计算及数学(钱财管理、资料统计)、自然界职业、管理、一般服务性职业等10多种类型的职业。职业特征 1、职业的社会属性。职业是人类在劳动过程中的分工现象，它体现的...

工种分类有哪些?
答：教育，卫生和社会工作，文化、体育和娱乐业，公共管理、社会保障和社会组织等二十三个职业大类。2. 行业分类：依据经济活动特征，例如教育、医疗卫生、IT等行业进行分类。3. 技术类型：依据所需的专业技能进行分类，例如机械制造工、电工、焊工、木工等。4. 劳动强度：根据工作劳动强度分类，区分重体力劳动...

职业有哪些分类呀
答：职业的分类主要可以分为以下几大类：白领职业、蓝领职业、粉领职业、金领职业、灰领职业和无领职业。白领职业主要是指那些需要较高教育背景和专业技能的工作，通常是在办公室或其他室内环境中进行的。例如，医生、律师、工程师、会计师、程序员等都属于白领职业。这些职业一般需要较高的学历和专业技能，因此...

职业分类有哪些种类?
答：职业是参与社会分工，利用专门的知识和技能，为社会创造物质财富和精神财富，获取合理报酬，作为物质生活来源，并满足精神需求的工作。我国职业分类，根据我国不同部门公布的标准分类，主要有两种类型：一、根据国家统计局、国家标准总局、国务院人口普查办公室1982年3月公布，供第三次全国人口普查使用的《职业...

职业的种类有哪些
答：演员则在舞台上塑造角色，呈现故事。这些职业都需要对艺术和文化有深刻的理解，并具备独特的创造力。除此之外，还有技术工人、销售人员、政府机构工作人员等职业类型。随着科技的进步和社会的发展，新兴职业如数据分析师、社交媒体专家等也不断涌现。总之，职业的种类繁多且多样，涵盖了各个领域和方面。

职业具体有哪些
答：根据我国第三次全国人口普查使用的《职业分类标准》，依据在业人口所从事的工作性质的同一性进行分类，将全国范围内的职业划分为大类、中类、小类三层，即8大类、64中类、301小类。其8个大类的排列顺序是:第一，各类专业、技术人员;第二，国家机关、党群组织、企事业单位的负责人;第三，办事人员和有...