我在工司内上班时间吃饭走路摔倒骨折算不算工伤？
1、在公司司内上班时间吃饭走路摔倒骨折，是可以认定为工伤的。
2、《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
你确认不是故意的？
【工伤认定】
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
2、《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
这种情况，严格来讲，不能算工伤，你可以看一下，工伤保险条例第第十四、十五条的规定。 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
哪一款应该都不符合，但这种情形认定工伤的可能性很大。如果是在公司内部食堂，又在公司院内摔伤。具体要由地人社部门调查以后研究确定。
希望对您有用。
你是工伤，因为工伤保险条例第第十四、十五条的规定。 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；你吃饭是属于从事与工作有关的预备性工作受到事故伤害的。你吃饭视为了下一阶段工作做预备，如果你不吃饭下一阶段工作是无法做的。所以你属于工伤。
在上班时间都算的。
我们是12点30上班的，但是我就是在12点20左右摔的算工伤吗？我是在车间里就是快到时间了去上班摔的有点轻微骨折，算工伤吗？
中午在公司餐厅吃饭摔倒受伤 算工伤吗
答：属于工伤，有这样的判例，公司统一安排的就餐，还属于工作安排。工伤保险条例 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作...
在上班吃饭时间不小心摔伤,这算工伤吗?
答：不属于工伤，因为伤者的受伤和工作没有关系。根据《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因...
我上班时去吃饭的路上骑电动车摔倒骨折算工伤吗
答：问题要看你是否是在公司上班的时间段内摔倒的
在厂区内,中午到食堂吃饭时间中,摔伤。请问可以认定为工伤么?_百度知 ...
答：工伤认定是有一定的标准的，你可以申请但是属不属于就要等认定结果了
员工上班时间走路摔伤,老板是否付全部责任
答：员工在上班时间因为自己的原因摔伤，不属于工伤，老板无需承担工伤赔偿责任。《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在...
上班时间(24小时班制)饭点回家吃饭 途中摔伤,在不在工伤范围内?
答：上班时间(24小时班制)饭点回家吃饭 途中摔伤,如果是单位允许的可以回家吃饭就在工伤范围内，否者不算！
在公司上班摔跤了怎么赔
答：法律主观：工作时间、工作场所内，因为工作原因摔倒算工伤；工作时间前后，从事收尾性或者预备性工作中摔倒的，算工伤。其他情形，不算工伤。 《 工伤保险条例 》 第十四条职工有下列情形之一的，应当 认定为工伤 ： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作...
在工作时间内自己走路摔伤算是工伤吗
答：应该是工伤。在工作时间、工作地点受伤的，都是工伤。但是，你妈妈是在私营企业，你也知道，私人老板是不管这些规定的，他说是就是，说不是就不是，能出一半的医药费，也算是不错了。
上班午休时间外出吃饭摔伤算不算工伤
答：职工上班期间中午吃饭摔伤不算工伤。根据《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责...
在公司走路摔了一跤算工伤吗
答：根据工伤保险条例的相关规定，走在上班的路是摔了一跤，应当算工伤。但你要尽快做工伤认定才行。
