中国人寿的科长是什么职务
1、按照上级要求，建立健全单位职工工资管理系统。
2、按照国家、省政府有关文件精神，及时做好调整职工工资标准、晋升工资级别及档次上报审批工作。
3、根据单位有关文件，做好职务、职称有变动的职工工资调整工作。
科长、部长、总经理、经理是什么级别?
答：科长：在事业单位和机关单位 一般行使政府给予的职能，属于有责任的部门担任者，根据单位性质的不同，权利和科室的职能差距很大，在企业中，科长属于中层管理干部了，一般是，部长或经理下面主任上面在日资企业或韩资台资中也称作-课长（かちょう）在中国国家公务员体系中处于9-13级。部长是指政府（特指中...
科长是什么级别的干部
答：科长是正科级别干部。科长是指一般行使政府给予的职能，属于有责任的部门担任者，在中国国家公务员体系中处于9-13级。根据单位性质的不同，权利和科室的职能差距很大。在企事业单位中，科长属于中层管理干部。根据国家公务员的级别分为十五级，职务与级别的对应关系中可看出，科级正职、乡级正职、主任科员等级...
科长是什么级别
答：在企事业单位中，科长是职位，不是职级，相当于该单位的中层干部。
科长是什么级别?
答：在中国的公务员系统中，"科长" 是一种官员职务级别，属于中层管理岗位。在中国的行政体系中，公务员的职务级别通常分为多个层次，其中 "科长" 通常是中级职务之一。具体来说，"科长" 通常对应着公务员的三级职务，其级别在行政体系中的具体位置可能有所不同，但通常处于部门的中层管理层。科长在部门内负责...
科长是什么级别
答：1、非选任领导职务：副科长，科长。副处长，处长。副局长，局长，副部长，部长。省地县党委常委分为副处级，副地级，副县级。2、非领导职务：办事员，科员，副主任科员，主任科员，助理调研员，调研员，助理巡视员，巡视员。科长是九到十二级。副科长九到十三级。
科长的官有多大?
答：首先，科长是一个实际职务，是正科级干部。而正科级干部的，如果没有实际职务职权，只享受正科级待遇。具体可参考自2019年6月1日起施行的《中华人民共和国公务员法》第三章 职务、职级与级别 第十六条 国家实行公务员职位分类制度。公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、...
国企的科长算什么级别的干部
答：属于国企里面的中层干部，骨干力量，相当于政府系统里的乡镇里的科长。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。综合管理类公务员职级序列分为：一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级...
科长是什么级别的干部
答：2、国家行政机关根据职位分类，设置国家公务员的职务和等级序列。国家公务员的职务分为领导职务和非领导职务。非领导职务是指办事员、科员、副主任科员、主任科员、助理调研员、调研员、助理巡视员、巡视员。3、国家公务员的级别，按照所任职务及所在职位的责任大小、工作难易程度以及国家公务员的德才表现、...
科长是什么职位
答：在行政机关中，科长是职位，也是职级，是行政序列中处于最低的职级。在县级政府部门中，科长不是职位，而是职级，相当于某某局局长，其职级为正科级；在地（市）级政府部门中，科长是中层干部，即是职位，也是职级（有些地市级政府部门为提升档次，将科长称为处长，但其实质还是正科级）；在省（市）级...
国企员工的级别怎么划分的?
答：国企员工的十三个级别 1、非选任领导职务：副科长，科长。副处长，处长。副局长，局长，副部长，部长。省地县党委常委分为副处级，副地级，副县级。2、非领导职务：办事员，科员，副主任科员，主任科员，助理调研员，调研员，助理巡视员，巡视员。科长是九到十二级。副科长九到十三级。
