如果你遇到的领导对你不满意，也不分场合不尊重你，你会如何处理呢？
如果你在职场中碰到领导干部对你不满意的情形，因此最先你需要从本身来查找原因，不可以自暴自弃，四处抱怨仅仅一种无能的表现。初入职场是一个平等的自然环境，可是又是一个不公平的自然环境，如果你有工作能力，你就可以和他人均等的相处，假如你没能力，因此只可以挨领导批评。许多领导干部在指责自身的属下的过程中都是会分一下场所的，
而那类不论什么场合的领导干部，要不是特别生气，要不便是对你建议非常大，有意让你尴尬。你需要看领导干部的这类不尊重，是有心为之，或是洒脱为之，假如领导是随便表达出来的，这么只有表明你们的关联更为亲密无间一些，而你对领导干部这类异常个人行为不要想偏了。即然领导干部不尊重你，自己就没有必要不识相地在领导干部眼前左右摇摆。还有一点，如果你明确领导干部很看不上自身的情况下，一定不必纯真地以为自己服个软，积极跟领导交下领导干部便会将你当做自家人。
职场上，一旦被领导干部列入异已了，就永远不可能是自己人了，社交层面，少点不切实际的想象、多一些对实际的认知能力，能够在日后的路面中走的更平整些。与朋友拉开距离，提高工作能力就行。领导干部讨厌的人，朋友全是跟随捣乱的，就算是朋友明上面没主要表现出什么，私下当然都是纷纷议论的。跟领导干仗就这样，打工人永远都处在劣势影响力，这个时候不要管朋友对自已有什么想法，更不能尝试去笼络朋友，与她们拉开距离是保护自己最好的方式。若是真的归属于那类领导干部没事找麻烦之类，你就可以认真地提前准备准备，与领导干部在下面尽职尽责地互换深入探讨。
那样可以解决最好是，末尾大伙儿就能够在未来的工作上团结一心，将工作中做好。要不然，当再遇到领导干部蛮不讲理为难时，就能够出来与上级部门反应情况，可以解决也很好。通过自己的努力，倘若还不能和睦相处得话，那么就自身换一个单位工作好啦。此处不留人，如理留才处。有本事，总会有发亮之地也。当然要讲清楚一下，这种作法一定是立在平常自己做事，为人都彻底处在公心。若是自己有误，当自己认可纠正，社会发展决不怜悯错者
会直接回怼对方，这样的公司没有必要再继续坚持下去了，等待对方将自己开除。
如果是我的话我会和他沟通交流，如果他执意如此，那么我会立马辞职。
我会选择辞职，我是来工作的，不是来受气的，这种领导不值得我付出。
遇到不讲理的领导该怎么办呢?
答：我觉得遇到这样的问题首先你要忍气吞声，这个时候不是跟领导争辩的时候。领导对你不满意，对你进行指责的时候，你要先去听，这个是非常非常重要的。以前我的领导给我讲过这么一句话，为结果负责，我不听解释。他的意思是：做事要看结果，不要遇到什么事情你就给我讲这个原因、那个原因，我不听。后来，...
如果领导心中已然对你有了不好的印象,那么你再想改变可能吗?
答：例：杰克在国际贸易公司上班，他很不满意自己的工作，忿忿地对朋友说：“我的老板一点也不把你放在眼里，改天要对他拍桌子，然后辞职不干了。”“你对公司的业务完全弄清楚了吗？对于他们做国际贸易的窍门都搞通了吗？”他的朋友反问。“没有！”“君子报仇三年不晚，好好把公司的贸易技巧、商业文书...
如果你不满意自己的领导,你会如何去做?
答：要适应自己不满意的领导，建议你采用“少说多做”、多请示的方式，默默无闻地去做领导安排给你的任务。此外，重要的一点是，无论有多么的不满意领导，也不要在行动上表现出来，不能让领导知道你不喜欢他，不然对你以后工作的开展是很不利的。三是对不同风格的领导采用不同的应对策略。如果为人处事...
领导不喜欢你的时候,你会选择辞职辞职还是继续留下来?
答：这样的领导不跟也罢。但如果领导全屋子的员工，但是就是不喜欢你，你就要想是不是你自己本身出了问题，是不是你不会来事，或是你本身的工作能力有问题，或是你在哪个方面有欠缺了，如果每次你遇到不喜欢你的领导，你都要离职，那么只能说这个离职就没完了， 离开这家可能到了下一家公司还是会被...
领导对员工不满意,为何通常都是调岗而不是直接辞退呢?
答：这种情况下，你可以认真听一听领导给你的建议，判断一下自己是否合适，且调动后对你有哪些培训和安排。企业文化理念和公司制度。有的公司确实会比较和谐，领导也比较关心员工。因此，即使对你不满意了，也不愿意放弃你，还是把你放到一个相对合适的岗位，保持内部稳定。遇到这种领导，先恭喜你，百年难得一...
职场上,如果领导不是特别喜欢你,你也不想讨好领导,该怎么办?
答：打工人也可以把这个当做是对工作精益求精的训练，当大家都不待见你的时候，是你沉下心来工作和思考的最佳时机。接触，随时寻找和把握改善关系的机会，有时不妨多思考这些问题：领导现在在想什么？他需要什么？我怎么能帮助他？我之前有什么事做得不好，让领导不满意了，以后能不能避免？相信这些会对你...
如果领导不喜欢你还有必要干吗
答：当然，如果你是公司的老人了，遇到这个问题，不用分析，你自己明白这意味着什么？04 领导跟你讲话的时候，总是对你摆出消极的身体语言——比如，翻白眼、双手插在胸前、跟你说话的时候还盯着电脑屏幕，这些都是消极的身体语言，这都说明，领导对你不满意，甚至到了不耐烦的程度。如果你还相信你的领导...
如果领导不认可你的工作,该怎么办呢?
答：。三，多请示汇报。要多跟领导交流，无论是工作成绩和工作困难，要多与领导沟通，让领导知道你一直在接受他的领导，时刻在为他解决问题。如果领导有事交给你，你都能给领导一个满意的结果，其直接结果是，领导不仅不会冷落你，还会对你产生依赖，最后离不开你。四，与同事处理好关系。如果同事都在领导...
明明做的很好,为什么领导还是不满意呢?
答：为什么这是正向的认识呢？这起码说明，你在领导眼里，还是有潜力的，领导才有更高一些的期望值。如果领导认为你的水平就是半瓶子，已经没有潜力空间了，对你的期望值就下降了，你做到自己满意他也就接受了。从这一点意义上来说，领导对你不满意不要怕，说明领导对你的要求高，证明你还有能力做的更好...
接替某一个人的工作以后,怎样跟分管领导相处?感觉这个领导对我不...
答：把你的本职工作做到最好，不要给那些看你不顺眼的人挑出来你的毛病，这是最根本的，如果了本职工作都做不好，那对你不满意是正常的。在做好第一点的前提下，主动地去与你的分管领导去沟通。在沟通之前要做好情报工作，把你的领导的爱好什么的要了解清楚。通过这种方法，减轻他对你的敌意，化敌为...
