谁有行政管理学或者公共管理学所有名词解释一览以及关键词的中英文对照表。
公共管理学（Public Administration or Public Management） 公共管理学，是运用管理学、政治学、经济学等多学科理论与方法专门研究公共组织，尤其是政府组织的管理活动及其规律的学科群体系。在西方，它源于20世纪初形成的传统公共行政学和60-70年代流行的新公共行政学，后于70年代末期开始因受到公共政策和工商管理两个学科取向的强烈影响而逐渐发展起来。如今它已经成为融合了公共政策、公共事务管理等多个学科方向的大学科门类。
行政管理学也叫“行政学”、“公共行政学”或“公共管理学”。是研究政府对社会进行有效管理规律的科学。它在20世纪初成为一门独立学科。改革开放以来，中国行政管理学的研究蓬勃发展。行政管理在各种管理中起领导、主管作用，社会主义现代化建设也需要各方面的有效管理，其中行政管理是否科学、有效，直接影响着国家、社会的发展。
一、人力资源管理:(Human Resource Management ,HRM)人力资源经理:( human resource manager)高级管理人员:(executive) / i`gzekjutiv职业:(profession)
道德标准:(ethics)操作工:(operative employees)专家:(specialist)
人力资源认证协会:(the Human Resource Certification Institute,HRCI)
二、外部环境:(external environment)
内部环境:(internal environment)
政策:(policy)企业文化:(corporate culture)目标:(mission)股东:(shareholders)非正式组织:(informal organization)跨国公司:(multinational corporation,MNC)管理多样性:(managing diversity)
三、工作:(job)
职位:(posting)工作分析:(job analysis)工作说明:(job description)工作规范:(job specification)工作分析计划表:(job analysis schedule,JAS)职位分析问卷调查法:(Management Position Description Questionnaire,MPDQ)行政秘书:(executive secretary)地区服务经理助理:(assistant district service manager)
四、人力资源计划:(Human Resource Planning,HRP)
战略规划:(strategic planning)长期趋势:(long term trend)要求预测:(requirement forecast)供给预测:(availability forecast)管理人力储备:(management inventory)裁减:(downsizing)人力资源信息系统:(Human Resource Information System,HRIS)
五、招聘:(recruitment)员工申请表:(employee requisition)招聘方法:(recruitment methods)
内部提升:(Promotion From Within ,PFW)工作公告:(job posting)广告:(advertising)职业介绍所:(employment agency)特殊事件:(special events)实习:(internship)
六、选择:(selection)选择率:(selection rate)简历:(resume)标准化:(standardization)有效性:(validity)客观性:(objectivity)规范:(norm)录用分数线:(cutoff score)准确度:(aiming)业务知识测试:(job knowledge tests)求职面试:(employment interview)
非结构化面试:(unstructured interview)结构化面试:(structured interview)小组面试:(group interview)职业兴趣测试:(vocational interest tests)会议型面试:(board interview)
七、组织变化与人力资源开发
人力资源开发:(Human Resource Development,HRD)培训:(training)开发:(development)定位:(orientation)训练:(coaching)辅导:(mentoring)经营管理策略:(business games)案例研究:(case study)会议方法:(conference method)角色扮演:(role playing)工作轮换:(job rotating)在职培训:(on-the-job training ,OJT)
媒介:(media)
八、企业文化与组织发展
企业文化:(corporate culture)组织发展:(organization development,OD)调查反馈:(survey feedback)质量圈:(quality circles)目标管理:(management by objective,MBO)全面质量管理:(Total Quality Management,TQM)团队建设:(team building)
九、职业计划与发展
职业:(career)职业计划:(career planning)职业道路:(career path)职业发展:(career development)
自我评价:(self-assessment)职业动机:(career anchors)
十、绩效评价
绩效评价:(Performance Appraisal,PA)小组评价:(group appraisal)业绩评定表:(rating scales method)
关键事件法:(critical incident method)排列法:(ranking method)平行比较法:(paired comparison)
硬性分布法:(forced distribution method)晕圈错误:(halo error)宽松:(leniency)严格:(strictness)
3600反馈:(360-degree feedback)叙述法:(essay method) 集中趋势:(central tendency)
十一、报酬与福利
报酬:(compensation) 直接经济报酬:(direct financial compensation) 间接经济报酬:(indirect financial compensation)非经济报酬:(no financial compensation)公平:(equity)外部公平:(external equity)内部公平:(internal equity)员工公平:(employee equity)小组公平:(team equity)工资水平领先者:(pay leaders)现行工资率:(going rate)工资水平居后者:(pay followers)劳动力市场:(labor market)工作评价:(job evaluation)
排列法:(ranking method) 分类法:(classification method) 因素比较法:(factor comparison method)
评分法:(point method) 海氏指示图表个人能力分析法:(Hay Guide Chart-profile Method)
工作定价:(job pricing) 工资等级:(pay grade) 工资曲线:(wage curve) 工资幅度:(pay range)
十二、福利和其它报酬问题
福利(间接经济补偿)
员工股权计划:(employee stock ownership plan,ESOP) 值班津贴:(shift differential)
奖金:(incentive compensation) 分红制:(profit sharing)
以上是行政管理学。。。。
?勤快+勤奋=?
河海大学公共管理学院
答：1、学校简介:河海大学公共管理学院以培养公共事务管理及其他应用社会科学人才为重点,学院硬件设施先进,设有文科实验室、3S实验室、心理学实验室、社会工作实验室、政府危机管理仿真教学实验室、资料室和学术会议中心等,为教学与科研提供良好的条件。 2、专业设置:河海大学公共管理学院设有行政管理、社会保障、新闻传播学...
我准备考2014年的行政管理研究生,希望大家推荐一个档次比较好又比较容...
答：2011年获得公共管理一级学科硕士点但没有博士点，目前也获得了公共管理硕士（MPA）招生资格。所以，从专业实力看，吉林大学＞东北大学＞辽宁大学，吉大和东北大的行政管理专业实力比较接近，辽大要差一个档次。最后，从考试难易程度来看：吉大、东北大硕士研究生招生是自主划线，本校和跨校报考的学生比较多...
...在这里请教一下各位考研专家有哪些不错的管理类专业我可以报考...
答：③(721)公共管理学基础④(405)公共管理综合考试 2、专业课参考书目:1.《管理学》 周三多,高教出版社 2000年版;2.《公共管理学》 张成福、党秀云著,中国人民大学出版社 01年版。3.《公共部门经济学》 高培勇、崔军编著, 中国人大出版社 01年版;4.《行政管理学》 夏书章主编, 中山大学出版社 2003年第3版;5...
中央财经大学公共管理专业考研分享?
答：近年国务学院有考研有扩招倾向,保研人数呈下降趋势。三、考试内容与参考书1.625 行政管理学:1) 《行政管理学》,夏书章,中山大学出版社(第六版),2018 2) 《公共管理导论(第四版)》[澳] 欧文·E·休斯(Owen E. Hughes)著,张成福,马子博 等译,中国人民大学出版社,2015 3) 《公共管理学(第二版)》,陈振明等...
公共管理类包括哪些专业
答：培养目标:本专业培养具有一定马克思主义理论素养和现代公共精神,具备现代公共管理理 论、技术与方法等方面知识以及应用这些知识的能力,能在文化、体育、卫生、环保、社会保障、公 用行业等公共事业单位、行政管理部门、非政府组织等公共部门从事业务管理和综合管理工作的 复合型人才。 培养要求:本专业学生主要通过学习公共...
行政管理自考教材改革,行政管理自考教材最新版本?
答：自学行政管理要买什么书？自考本科行政管理教材有《行政管理学》、《领导科学概论》、《现代管理学概论》、《行政管理学前沿问题专题研究》、《管理心理学》、《当代中国公共部门人力资源开发与管理》、《公共管理学》、《组织行为学》。购买自考教材或辅导教材的方式一般有三种：1、自考报考网站有的提供教材...
浙江大学行政管理考研参考书目
答：浙江大学行政管理考研专业课参考书目如下：1、737政治学参考书：《政治学导论》(第4版), 杨光斌主编,中国人民大学出版社2011年11月版。2、866管理学综合参考书：《管理学》（中译本）（美）斯蒂芬·P·罗宾斯（第13板），中国人民大学出版社，2017年1月出版；《公共行政学》，张国庆著，北京大学出版...
厦门大学有什么特色专业
答：材料科学与工程、电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、建筑学、土木工程、化学工程与技术、航空宇航科学与技术、环境科学与工程、生物医学工程、软件工程、基础医学、临床医学、公共卫生与预防医学、药学、管理科学与工程、工商管理、公共管理、音乐与舞蹈学、戏剧与影视学、美术学、设计学...
南开大学公共管理考研经验分享?
答：我模型无法分享考研经验,但我可以为你搜索到南开大学公共管理专业的考研信息,提供给你参考:南开大学公共管理专业考研方向主要涉及行政管理、公共政策、公共财政、公共组织、公共服务等方面,以及一些政治学、经济学、管理学等相关学科内容。考研培养的是具有政治素养、乐于创新、具有领导素质和组织协调能力、系统掌握公共管理...
中国人民大学行政管理考研参考书目有哪些
答：2017年中国人民大学公共管理学考研参考书目 专业一：620学科基础 （1）管理学 罗宾斯：《管理学》（第七或第九版），中国人民大学出版社，2009年版。（为辅）方振邦：《管理学基础》，中国人民大学出版社，2008年版。（为主）（2）社会学 郑航生：《社会学概论新修》（第三版），中国人民大学出版社...
