工勤岗和技术岗工资待遇

作者&投稿:塞侍 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 一、工勤岗位工资标准
1. 工勤岗位的工资标准如下:
- 普通工勤岗位的工资标准为1480元。
- 管理岗位最低一级的工资标准为1510元。
- 专业技术岗位最低一级的工资标准为1510元。
二、法律依据
根据《中华人民共和国劳动法》第四十六条,工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平应随着经济发展逐步提高,并且国家对工资总量实行宏观调控。第四十九条规定的调整最低工资标准时,应综合参考以下因素:
- 劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用。
- 社会平均工资水平。
- 劳动生产率。
- 就业状况。
- 地区之间经济发展水平的差异。
三、去劳动局讨工资所需资料
当劳动者前往劳动局讨要工资时,需要携带以下资料:
- 工资支付凭证或记录,如工资条。
- 缴纳社会保险费的记录。
- 用人单位发放的“工作证”。
- 劳动者填写的用人单位招聘“登记表”。
- 其他劳动者的证言等。

管理岗位 工勤技能岗位 专业技术岗位 工资对比
答:比工勤岗位高较多。事业单位工勤岗位不属于技术人员,一般是负责后勤工作,其工资标准是低于专业技术岗位的,而且职称级别也不多,最高是高级技工,高级技工的工资也不高,相当于专业技术人员初级职称。管理岗位是事业单位中岗位非常少的岗位,一般只有几个甚至没有,主要是为高级领导设置。

事业单位工资职级对照表
答:岗位工资。主要体现工作人员所聘岗位的职责和要求。事业单位岗位分为专业技术岗位、管理岗位和工勤技能岗位。专业技术岗位设置13个等级,管理岗位设置10个等级,工勤技能岗位分为技术工岗位和普通工岗位,技术工岗位设置5个等级,普通工岗位不分等级。不同等级的岗位对应不同的工资标准。工作人员按所聘岗位...

事业单位管理岗、专技岗和工勤岗工资对照表(最新2022版)
答:工勤岗位,犹如技术的瑰宝,工勤一至五级,以及普工岗位,各有其独特的价值。以2022年数据为例,技术工四级(中级工)的岗位工资为1680元,略高于技术员和科员,却低于助理十二级和科员。技术工二级(技师)岗位工资为2040元,超越了副科级和工程师十级,而技术工一级(高级技师)则以2530元的薪酬凸显其...

事业单位工勤岗转专技岗后如何确定薪级工资?
答:它充分考虑到了对职工的各项体恤照顾,也考虑到了职工的职业发展以及情况不同。主要工资待遇主要包括基本工资、津贴补贴、绩效工资、改革性津补贴以及各种奖励待遇等等。1、基本工资是机关事业单位待遇的基础,又分为岗位工资和薪级工资两部分,国家每两年调整一次基本工资表。2、专业技术人员的岗位工资是按照...

事业单位的工勤岗待遇怎么样?
答:工勤岗为编内聘用,签订事业单位聘用合同,一般五年一签,岗位很稳定,只要不犯大的错误,是不会解聘的。工勤岗刚招入时一般为普工,后面在单位晋升职数有空的情况下,可逐级考等级,技术工岗位分一到五级,只要工勤岗等级能上,工资、待遇,不输管理岗、专技岗的!唯一的缺憾是,因受工人身份限制,不能提拔,...

事业编制工勤岗跟技术岗工资能差多少
答:一开始,你只能评个工勤里的普工或者初级工,略等于管理岗的办事员,技术职称为初级职称,基本相当。到后来,高级工相当于副科级别,中级职称差不多在正科之上副处之下了,再到高级技师,这已经是工勤的最高级了,略等于副处。而副高职称已经等于正处,正高职称比一般的副司级还高,接近正司了。从待遇...

事业编工勤岗位工资标准
答:事业单位工勤岗待遇如何? - : 事业单位工勤岗位待遇不是很好,因为事业单位工勤岗位不属于专业技术人员,实行的是另外一套工资标准,跟事业单位专业技术人员工资标准是不一样的,工勤岗位工资标准比专业技术人员工资标准要低,而且在职称晋升方面也没有什么优势,晋升职称了工资待遇也高不了多少,工龄的薪级工资...

事业单位工勤岗位待遇怎么样?
答:事业单位工勤岗位待遇不太好,事业单位工勤岗位的工资标准跟事业单位专业技术人员工资标准是不一样的,在岗位工资和薪级工资都比专业技术人员要低,很多在事业单位工勤岗位上工作了十几年的员工工资比不上刚刚大学本科毕业进入单位的专业技术人员,事业单位工勤人员的职称晋升虽然不难,但工资晋升空间不大。事...

工勤岗位薪级工资对照表
答:| 工程师 | 6,000 | 具备较高的技术水平和管理能力 | 结论 工勤岗位薪级工资对照表为企业和员工提供了明确的薪资标准和工作职责参考。理解和正确应用这一对照表,有助于企业和员工制定合理的薪资政策,并确保薪酬待遇的透明性和公平性。--- 以上内容对原文本进行了结构上的优化,并对语句进行...

机关工勤级别工资对照表
答:四级岗位26级,五级岗位21级,六级岗位17级,七级岗位12级,八级岗位8级,九级岗位4级,十级岗位1级。 附表三:事业单位工人基本工资标准表 (单位:元/月) 说明:各技术工岗位的起点薪级分别为:一级岗位26级,二级岗位20级,三级岗位14级,四级岗位8级,五级岗位2级。 普通工岗位的起点薪级为1级。