我知道深圳底薪2130，企业缴纳20%，个人缴纳8%；想问一下在深圳工作的人，个人社保要交多少钱，
如果按2130为缴费基数缴费，缴费总额就是约：639。这就是个人缴费数额。
社保包含养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险，单位和个人缴纳比例均有不同，以下为各项保险个人需缴纳部分。
1、养老保险个人缴纳比例为8%。
2、医疗保险（一档）个人缴纳比例为2%。
3、生育保险个人缴纳为0。
4、失业保险个人缴纳比例为0.3%。
5、工伤保险个人缴纳为0。
深圳医保才分档次：一档（原综合医疗）、二档（原住院医疗）、三档（原农民工医疗）。
扩展资料；
计算方法
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
（1）职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；
（2）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；
（3）职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。
参考资料来源：百度百科-社保缴纳基数
社保缴纳本来就分很多个缴费基数。可以任意选择。也可以作出调整。缴费基数高相应的退休工资也就高。
社保的范围比较大，不只是养老保险，还包括失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险，俗称五险。因为你前面说的8%和20%，这些指数是养老保险的，所以我想你要问的不是社保，只是养老保险吧。个人要缴纳多少和你实际赚多少无关，因为它不是以你的收入为基础进行计算，而是以当地上一年度社会平均工资的60%为基础，如果当地社平工资标准60%是4000元，那么你就缴320元。再次强调一下，和你的实际收入无关。
如果你是问整个社保所缴纳的费用的话，那就还得算上其它的四个保险，这些指数不一样，有1%的还有2%的，有企业和个人共同承担的也有企业单方面承担的
你说的底薪和社保缴费基数不是同一个概念，最低缴费基数是当地上一年度社平工资的60％，和最低工资标准不是同一个概念。理论上来说最低缴费基数是大于最低工资标准的。
就员工个人而言，缴费金额是当事人上一年度月均收入结合当地本年度缴费基数上下限确定，每个人情况不一样，所以缴费基数、缴费金额就会有差异。所以不能一概而论的
确定出你的缴费基数后 ，才能计算出你的个人缴费金额。其中缴费比例为养老保险8％、医疗保险2％、失业保险0.3～0.5%.
按应发工资的8％交
22天制,底薪2130,加班费1.5倍,是多少钱一个小时?
答：2130÷22÷8=12.10，即每小时12.10元；若是加班，则每小时18.15元。《劳动和社会保障部关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》第二条规定：按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、...
工厂压一个月工资符合劳动法吗?还有24天制底薪2130,平时加班15,周日加 ...
答：1、公司如果存在克扣工资的情形，是不符合劳动法相关规定的。2、实践中，存在公司当月发放上一个月工资的情形，并不违反相关规定。
现在深圳普工底薪是多少
答：经市政府同意，深圳市2017年最低工资标准调整如下：全日制就业劳动者最低工资标准：2130元/月;非全日制就业劳动者小时最低工资标准：19.5元/小时。新标准自2017年6月1日起实施。
社保最低一档,个人和公司各缴纳多少
答：以深圳市为例，在养老保险缴费方面，深户与非深户职工个人缴费比例都为8%，单位缴费比例分别为14%和13%，缴费基数为职工上月工资总额。医保一档缴费比例为8.2%(基本+地补)，其中单位交6.2%，个人缴交2%，缴费基数为职工上月工资总额。医保二档缴费基数为深圳市上年度在岗职工月平均工资，目前为6753元...
深圳万至达规模有多大?工资待遇怎么样?
答：计件工资是指对已做工作按计件单价支付的劳动报酬。包括：实行超额累进计件、直接无限计件、限额计件、超定额计件等工资制,按劳动部门或主管部门批准的定额和计件单价支付给个人的工资；按工会任务包干方法支付给个人的工资；按营业额提成或利润提成办法支付给个人的工资。
深圳社保五险一金一个月要交多少钱
答：法律分析：深圳2130元的底薪，扣5险1金一个月在300左右吧。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第四条 中华人民共和国...
深圳市永道资管怎么样
答：网站上都是标高薪吸引人去面试，面试的时候就发现，底薪约等于3-5K就是，做业绩，发提成。两个月业绩没有到，降薪或走人。要求业务人员走的时候要爽爽快快！——这个价值观很不好，以挂羊头卖狗肉的方式招聘，必然会在以后的工作中以这样的方式要求业务人员做单子！ 当然，不光这一家公司，据我所...
深圳社保五险一金要交多少钱一个月多少钱
答：深圳2130元的底薪，扣5险1金一个月在300左右吧。包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。国家统计局《2010年国民经济和社会发展统计公报》公布2010年度城镇居民人均可支配收入为19109元，深圳市统计局《深圳市2010年国民经济和社会发展统计公报》公布本2010年度在岗职工年平均...
深圳华星光电技术员待遇怎么样?和普工有什么区别么?
答：三个月后表现优秀可申请技术员，月薪5000-7000 基本工资：2130 绩效奖金：200～400 认证津贴：100~400 餐食补贴：550 夜班津贴：20 元/天 住宿(免费)：四人间、空调热水器、独卫 社保：五险一金（公积金 20%比例）加班：40-65 小时/月，按劳动法以 1.5/2/3 倍支付加班费 ...
深圳企业劳动法普工工资标准
答：劳动法没有规定，这个由各省市根据自己的具体情况确定，深圳的标准是。关内1000，关外900
