税前年薪十二万,全额交纳五险一金之后税后能拿多少?
税前年薪20万，在不考虑专项附加扣除和社保扣除等情况，税后可以拿188520元，个人所得税的计算方法为（200000-60000-36000）*0.1+36000*0.03=11480元。此为年总缴税额。五险一金是可以作为税前扣除的，但因各地社保和公积金的征缴比例和基数不同，所以无法明确计算。
根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条 应纳税所得额的计算：
（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。
（二）非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。
（三）经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。
（四）财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。
（五）财产转让所得，以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额，为应纳税所得额。
（六）利息、股息、红利所得和偶然所得，以每次收入额为应纳税所得额。
劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。
个人将其所得对教育、扶贫、济困等公益慈善事业进行捐赠，捐赠额未超过纳税人申报的应纳税所得额百分之三十的部分，可以从其应纳税所得额中扣除；国务院规定对公益慈善事业捐赠实行全额税前扣除的，从其规定。
本条第一款第一项规定的专项扣除，包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等；专项附加扣除，包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等支出，具体范围、标准和实施步骤由国务院确定，并报全国人民代表大会常务委员会备案。
扩展资料：
《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第十三条 个人所得税法第六条第一款第一项所称依法确定的其他扣除，包括个人缴付符合国家规定的企业年金、职业年金，个人购买符合国家规定的商业健康保险、税收递延型商业养老保险的支出，以及国务院规定可以扣除的其他项目。
专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除，以居民个人一个纳税年度的应纳税所得额为限额；一个纳税年度扣除不完的，不结转以后年度扣除。
第十四条 个人所得税法第六条第一款第二项、第四项、第六项所称每次，分别按照下列方法确定：
（一）劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，属于一次性收入的，以取得该项收入为一次；属于同一项目连续性收入的，以一个月内取得的收入为一次。
（二）财产租赁所得，以一个月内取得的收入为一次。
（三）利息、股息、红利所得，以支付利息、股息、红利时取得的收入为一次。
（四）偶然所得，以每次取得该项收入为一次。
参考资料来源：百度百科——中华人民共和国个人所得税法
年薪交税计算方法同一次性奖金
首先将奖金除以12个月计算月奖金额查找税档税率
200000/12=16666.67 对应个人所得税率25%，速算扣除数1005
那么，
应纳所得税额=200000*25%-1005=48995
年薪20万需要缴纳个人所得税48995元
医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；
失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;
工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;
生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;
住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%
根据以上需个人缴纳的部分全部为8%+2%+1%+8%=19%
全年缴120000×19%=22800元，10块钱的大病统筹/月×12=120元 合计22920元
一年无论发几个月的工资，一般按12个月计算，扣除五险一金后平均每月工资：（120000-22920）÷12=8090元，按照以下税率计算（http://baike.baidu.com/view/118.htm?fr=ala0_1）：
每月交纳个人所得税：
（8090-3500）×20%=918，全年918×12=11016元
最后大概能拿到120000-22920-11016=86064元
计算很累，如果能帮到您的话麻烦加点分，呵呵。
扣除五险一金和个人所得税后，能拿到手的工资：64759.80元
10万左右
年薪十万包括五险一金
答：1. 年薪十万是指税前收入，包括了五险一金。2. 年薪达到一定数额以上的个人需要自行申报所得，这个数额通常为12万元。3. 年薪十万的实际到手金额会受到五险一金等社会保险的缴纳比例影响，到手金额通常是扣除五险一金后的金额。4. 年收入10万元通常是指去除四险一金后的金额，四险一金包括社会保险、...
年薪税前10万,请问扣除税和五险一金后月薪大概多少钱
答：对于年收入税前为10万元的情况，要计算税后月薪，首先将年收入分摊到每个月：100,000元 / 12 = 8,333.33元。这个是税前的月收入。接下来，五险一金的缴纳是必不可少的。通常，个人需要缴纳的五险一金占工资的8%-12%，假设比例为10%，则每月的缴纳额为8,333.33元 * 10% = 833.33元。这...
年薪12万如何计算个人所得税是多少?
答：年薪12万，在不考虑专项附加扣除和社保扣除等情况下，每年需缴纳3480元的个人所得税。其计算方法为（120000-60000-36000）*0.1+36000*0.03=3480元。计算公式为（年综合收入-起征线-专项附加扣除-社保扣除）*税率。根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条 应纳税所得额的计算：（一）居民个人的...
年薪不超过12万需交税吗?
答：年薪不超过12万，不考虑专项附加扣除及五险一金等，高于年度累计起征点6万的部分是需要交个人所得税的。但次年汇算清缴时，因年度收入未超12万，可申请退税。如果无专项附加扣除，也未缴纳五险一金，年薪12万，个税起征点年度累计60000，应纳税所得额为12万-6万=6万，适用税率则为10%，速算扣除为...
年薪税前10万到手多少
答：在国有企业工作，我可以提供一些信息。首先，需要澄清一点，您是询问年薪税前10万的情况，还是月薪税前10万的情况？假设您指的是年薪税前10万，那么我们来计算一下每个月到手的情况。1. 税前年薪10万，意味着每个月的税前工资大约是8333元。2. 在国有企业，员工通常需要缴纳五险一金，这部分按最高比例...
国企年薪10万到手多少
答：在国有企业工作，可以提供相关信息。首先，需要明确是询问年薪税前10万还是月薪税前10万。假设是询问年薪税前10万，那么我们来计算一下每个月到手多少钱。1. 税前年薪10万，平均每月工资大约为8333元。2. 扣除五险一金，按最高比例计算，每月大约会减少2000元。3. 国有企业可能还会提供其他福利，如降温...
税前年薪11万扣五险一金后多少?
答：首先需要确定五险一金缴费基数，并不一定按你工资作为缴费基数，然后社保个人承担缴费基数的10.5%，公积金个人承担缴费基数的10%，然后才能算出来还剩多少钱。
年薪10万,扣除五险一金及税金,每月能开多少
答：假设年薪10万全部作为缴费基数，那么：1. 月薪大约为8300元。2. 五险一金中，社会保险费率为11%，住房公积金费率为10%-15%。我们取中间数，即12%。3. 扣除五险一金后，可得到6391元。4. 应缴纳的个人所得税为184.1元。5. 因此，税后收入为6206.9元。以上计算基于假设，实际情况下，五险一金的...
年薪十万是指税前税后?
答：税前年薪12万是指在未扣除五险一金等社会保险及个人所得税前的年收入。根据国家规定，达到这一收入水平的个人需自行向税务机关申报所得并纳税。这包括工资、薪金所得，以及除工资以外的其他收入，如奖金、稿费、补助和红利等。
hr说年薪不低于12万,但不算五险一金是什么意思
答：12万元年薪是不包括五险一金。年薪不低于12万但不算五险一金，意思是在计算年薪时，需要将五险一金的费用扣除，然后再计算税前收入，这些费用并不计入员工的年薪中。
