昨天来了一位应聘者 他的态度是 只要能留下 其他一切都不在乎 诚恳极了 同事说他肯定另有目的 能要他吗

一个应聘者开始时态度很诚恳，后来应聘单位说现在不缺人了，让他留个电话等要人时再通知他，结果这个应聘~

你有没有想过诚聘者可能为了这次面试，他可能提前准备了自我介绍的说辞还演练了几遍，把简历改了又改，然后顶着烈日出门搭公交地铁，可能要坐一个钟公交，可能中饭都来不及吃，为了面试不迟到，他要忍着长时间坐车恶心头痛的感觉，到了你公司还要扮作很客气谦虚自信的样子，，，结果呢，聊了最后，单位跟他讲现在不缺人了，可能还要冷嘲热讽他一下，，这叫什么 ？叫诈骗，一开始不是公司通知他来面试的吗？人家辛辛苦苦来面试，动不动就一个钟的公交地铁，到头来发现自己上当了，发个火都不行了？要是是我，我不仅发火，我还要你给我来回车费，别不当回事，，我会报警，看谁理更直气更壮，这种垃圾企业垃圾公司早点关门算了，做生意最起码的诚信都没有

1、请你自我介绍一下你自己？回答注意可以和学习有关，但要突出积极的个性和和对专业的兴趣，说得合情合理老师才会相信。2、你觉得你个性上最大的优点是什么？言之成理即可。可以说自己和别人相比最具备优势的优点等

调查清楚了，你要知道自己的职责是什么，还要对自己的决定负责

每个人都会有遇到难处的时候，她一个女孩流落异乡，一定是有非常大的难处。可以暂时收留她，再慢慢问她遇到了什么事情。做了好事会有好报的。

既然人家这么认同你们公司，她就算现在不会，可以学习嘛~难得有这么死心塌地的人。
应该要。给自己公司机会，也是给人家机会吧。
勤能补拙的。

不要，作为人事部把门的，你应该对公司负责，要不然以后出了事你也得跟着倒霉。

说的这么神奇，我很好奇，你们是做什么工作的？