将我国职业分为多少个系列

作者&投稿:阴震 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 中华人民共和国职业分类大典》把我国职业划分为由大到小、由粗到细的四个层次:大类(8个)、中类(66个)、小类(413个)、细类(1838个)。细类为最小类别,亦即职业。

职业分类:第一大类,国家机关、党群组织、企业、事业单位负责人;第二大类,专业技术人员;第三大类,办事人员和有关人员;第四大类,商业、服务业人员;第五大类,农、林、牧、渔、水利业生产人员;第六大类,生产、运输设备操作人员及有关人员;第七大类,军人;第八大类,不便分类的其他从业人员。

扩展资料:

从职业结构看,职业的分布有三个特点:

1,技术型和技能型职业占主导。占实际职业总量的60。88%的职业分布在“生产、运输设备操作人员及有关人员”这一大类,它们分属我国工业生产的各个主要领域。从这类职业的工作内容分析,其特点是以技术型和技能型操作为主。

2,第三产业职业比重较小,仅占实际职业总量的8%左右。三大产业中的职业分布,以第二产业的职业比重最大。

3,知识型与高新技术型职业较少。现有职业结构中,属于知识型与高新技术型的职业数量不超过总量的3%。

为保证各地劳动力市场使用的职业分类与代码的科学和规范,有利于劳动力市场信息联网,劳动和社会保障部在主持编纂《职业分类大典》的同时,根据重新修订的职业分类国家标准《职业分类与代码》(GB/T6565-1999)和《职业分类大典》,制定了《劳动力市场职业分类与代码(LB501-1999)》,并于2002年进行了修改。

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【法律依据】:《中华人民共和国职业分类大典》把我国职业划分为由大到小、由粗到细的四个层次:大类(8个)、中类(66个)、小类(413个)、细类(1838个)。细类为最小类别,亦即职业。8个大类分别是:

第一大类:是国家机关、党群组织、企业、事业单位负责人

第二大类:是专业技术人员

第三大类:是办事人员和有关人员

第四大类:是商业、服务业人员

第五大类:是农、林、牧、渔生产人员

第六大类:是生产、运输设备操作人员及有关人员

第七大类是军人

第八大类不便分类的其他从业人员

职业的含义及特性是什么
答:回答:职业含义:第一,与人类的需求和职业结构相关,强调社会分工 第二,与职业的内在属性相关,强调利用专门的知识和技能 第三,与社会论理相关,强调创造物质财富和精神财富,获得合理报酬 第四,与个人生活相关,强调物质生活来源,并设计满足精神生活 什么是职业:职业是参与社会分工,利用专门的知识和技能,为社会...

职称类别有哪些
答:职业资格证书分为五个等级:国家职业资格五级(初级)、国家职业资格四级(中级)、国家职业资格三级(高级)、国家职业资格二级(技师)和国家职业资格一级(高级技师)。由人力资源和社会保障部颁发。 “职称”即专业技术资格,则分成3级:助理工程师、工程师、高级工程师。所谓“正高级工程师”、“教授级高级工程师”不是国...

求《职业分类大典》详细查阅!
答:● 中央、国务院50多个部门以及有关研究机构、大专院校和部分企业的近千名专家学者参加了《中华人民共和国职业分类大典》的编制工作。 ●《中华人民共和国职业分类大典》编制工作于1995年初启动,历时4年,1999年初通过审定,1999年5月正式颁布。 《中华人民共和国职业分类大典》将我国职业归为8个大类,66个中类,413...

我国目前的行业和职业分类情况
答:我国的高工专教育从诞生起就把培养目标定位在为生产一线培养技术应用型人才上;而我国的职业教育在发展壮大和“职教高移”的同时,也明确地把培养技术应用型人才作为人才培养目标,这就是说,高工专教育和高职教育的人才培养目标是完全一致的。但是由于两种高等教育成长的经历不同,表现出来的特点和存在的...

职位、职务、职级、职系是什么关系?
答:四、职系 职系,是指一系列工作性质相同,责任轻重和困难程度不同,从而职级、职等不相同的职位系列。工作内容、难易程度、职责大小、工作所需资格都很相似的职位被划分为同一职级,实现同样的管理、使用和报酬。在人力资源管理中,很多人力资源管理决策应该建立在资历﹢能力的基础之上,凡具备条件的员工就...

你认为哪种或哪几种职业认知的方法最有效,为什么?
答:在分工体系的每一个环节上,劳动对象、劳动工具以及劳动的支出形式都各有特殊性,这种特殊性决定了各种职业之间的区别。 世界各国国情不同,其划分职业的标准有所区别。 1、根据西方国家的一些学者提出的理论,在国外一般将职业分为三种类型: (1)按脑力劳动和体力劳动的性质、层次进行分类。这种分类方法...

职称类别专业技术?
答:职业资格证书是劳动部门颁发;技术资格证书是人事部门颁发;只有人事部门颁发的技术资格证书对评职称有用,人事部门才承认;职业资格证书只能证明你掌握了这方面的技术。 职称一般分为几个等级 职称主要分为三个大等级,5个细化等级: 一、初级职称: (1).员级。如:技术员、三级教师等。 (2).助理级。如:助理工程师、...

职称和技能鉴定后的技能等级是不是一回事
答:高级 1正高级 2副高级 中级 初级 1助理级 2员级 2、以专业属性划分,现行有二十九个系列,涵括了工科、农科、林科、医科、师范、文科、理科、财经、政法、体育、艺术和党政管理12个大类学科700多个专业,形成了一个庞大、面广、复杂的体系(详见我国职称体系简表)。职业资格证书制度是国际上通行...

国家职称资格分类
答:根据国际惯例,职业资格证书取代专业技术职称是一种趋势。人事部有关部门负责人表示,我国在深化职称改革时,将进一步淡化职称概念,扩大职业资格制度的实施范围,以便与国际接轨。 ③、 等级及级别划分的不同: 我国国家职业资格证书采取等级式结构,根据从业人员所掌握的技能,划分为五个等级。即:国家职业资格五级(初级);...

职业资格证书分几个等级?
答:它是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件,通过 *** 认定的考核鉴定机构,对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定,对合格者授予相应的国家职业资格证书。 职业技能等级证书:我国职业资格证书分为五个等级:初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)、技师(二级)和高级技师(一级)。 (4)...