为什么很多人都想要进国企？

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一、国企的优点：

1、国企薪资待遇好是众所周知的事情，加上各种补贴、福利，这些看得见得看不见的加起来一般比私企的高

2、再者国企比较稳定。一般情况下，只要员工不是做错大事，不要犯原则性的错误，都不会轻易开除辞退员工。

3、“铁饭碗”，很多大型国企都是垄断型的，比如电网、烟草、中石化、三大运营商等，员工薪资高且稳定。

4、国企员工名声好。很多国企都掌握着国家的命脉，负担着国家的安全、经济、政治等的稳定，比如石油、矿产、军工、通讯，在这样的国企工作经常会冠以献身祖国“某某事业”的神圣使命。

二、国企的缺点：

1、人事关系复杂，需要的职场情商，懂得一些与领导的相处之道。

2、工作比较单一，简单，对工作能力要求不高

3、比较看重工作资历，所以想要晋升需要的时间。

三、民企的优点：

1、民营企业以机制灵活，紧跟市场应变而被大家所知，讲究实效，注重员工的业务能力，对学历、学校、专业等“硬件”看得较淡，关注员工忠诚度

2、应届毕业生素质高，学东西快，对工作很投入，一旦工作能力和业绩获得老板认可，有望迅速获得晋升和加薪机会

3、大量的中小民营企业是就业“蓄水池”，用人需求巨大

四、民企的缺点：

1、相比国企，稳定性差，风险大，压力也大。

2、某些小民企不规范，甚至存在故意坑骗员工的现象。

也就是说国企和私企各有各的优缺点，不是说哪一个是较好的，求职目的是为了找到一份好工作，只要合适自己，不管是私企还是国企都是好的

一、优厚的待遇
其实首先让人心动的就是优惠的待遇，可能第1年的工资会是比较低，但是之后加上工资和年薪和年终奖是比较有高的工资的。最重要的一点是在国企中有更好的待遇，因为在很多大城市就算工资高也是不够个人生活的，因为房租是特别的贵。但是如果进了国企就会包吃包住，也就意味着一天100元的消费都省了，对于年轻来说也是比较适合自己工作的场合和需要。

二、有保障的工作
国企和私企最大的区别就是有保障的工作是国企最大的优点，国企企业会将员工买五险一金，甚至是公积金都是非常常有的，这也是保证了员工的需要。因为很多外省的员工买房子都是非常的困难，这个时候国企甚至会将员工的户口落到当地，这都是国企所具备的条件。所以也是很多年轻人选择进过去的一个原因，并且工作强度也是相较于私企要低一些，比较适合年轻人现在的工作状态。

三、进步的空间
相对于私企职业的稳定，国企中职业进步空间会更大。因为国企有很多分公司，这个时候相对于自己的需要选择分公司，可能在工作几年就会升职，这个是很容易选择国企的一个原因，因为相对于私企甚至会更加的容易。

为什么很多人愿意去国企工作?
答：第二、国企福利待遇较好 领导希望团队生机勃勃，可是员工却希望自己能够得到更好的福利待遇，所以在进入公司或者选择公司时，有很多年轻人他们也都认为除了工资，其实福利待遇也能够决定他们去什么类型的公司工作，大家在公司里组成一个团队，如果总是因为推卸责任和互相甩锅，导致他们在公司里工作不顺心，其实...

为什么很多人想进入国企上班?
答：进入国企上班的原因可能因人而异，但以下是一些普遍的因素：1.稳定性：国企是国家所有或参股的企业，具有较高的稳定性和可靠性，其经营和发展与国家战略相关，不会轻易倒闭或倒闭的概率较小。2.受益于国家政策：国家对国企的支持力度较大，如提供投资、税收等方面的政策鼓励和支持，更容易获得政府的扶持。

为什么很多人愿意去国企?
答：2.人情味更浓。相比私人企业，国企可以说是很注重员工的。就拿请假的事来说，只要你不是平时特别散漫混日子的那种，有事跟领导请假，领导都会应允，还会嘘寒问暖告诉你先把事情解决完再回来工作。而很多时候，请假也不会扣钱，或者象征性的扣一点。3.工作氛围比较轻松，同事关系容易相处。这些还是依赖...

为什么很多人想进国企?
答：4、国企员工名声好。很多国企都掌握着国家的命脉，负担着国家的安全、经济、政治等的稳定，比如石油、矿产、军工、通讯，在这样的国企工作经常会冠以献身祖国“某某事业”的神圣使命。二、国企的缺点：1、人事关系复杂，需要的职场情商，懂得一些与领导的相处之道。2、工作比较单一，简单，对工作能力要求不...

为什么都喜欢去国企
答：6、管理更加人性化，员工与员工之间的关系也更加和谐。7、在这种松散的氛围中，员工们的感情会变得更加融洽。8、收入肯定不会很高，还有一些零花钱。除了那些超级大的城市，用公积金买房子，也没有太大的压力。工资高，生活条件好，很多人都想安安稳稳的生活，去国企工作也是很正常的事情。因此，现在的...

为什么国企越来越多的人想进去?
答：那么在经过多年努力工作以后大家可能差距也会变得越来越大。笔者认为：在进入职场以后，其实很多员工他们都希望自己能够有一份稳定长远的工作，所以大家无论是选择国企还是私企，都在做出最合适的选择，大家想必在进入公司之前都懂得一些生存之道，希望能够在职场中跟同事有更好的关系，即便是追随了一些能力...

为何很多人拼命想进国企,原因很现实
答：其次一个原因是国有企业单位发展实力确实比较强劲。就目前的市场发展来看，国有企业和私营企业确实有着本质上的区别，很多国有企业不仅规模体量非常的大，而且在一些行业领域或者说一些地区当中都拥有着市场垄断性质，这就使得这些企业的发展稳定性比私营企业高，发展实力更加的强劲。这正是人民群众所要追求的...

为什么年轻人越来越想进国企?
答：一、工作的稳定性 这次疫情可以说是再次证明了拥有一份稳定的工作环境是多么重要。很多人还没等这次疫情彻底结束的时候，便已经被迫下岗了。也有一些行业到现在也没有正式开业，开业越晚，受到的损失就越严重。公务员属于体制内的工作，只要我们在工作期间不犯原则性的错误，这份工作是非常稳定的。尤其对于...

为什么有些人愿意去国企,不去私企呢?
答：因为稳定和长久，相比于私企可能国企在一些方面更有优势，自然会有人愿意选择。每个人对工作选择的态度都不大相同，年轻人现在在高压的社会，想要找一个稳定长久的工作确实也可以理解，但是其实挑战无处不在，没有绝对稳定的工作和事情。现在社会压力很大，无论是家庭的压力还是外在生活的压力，决定了年轻人...

年轻人为什么喜欢去国企工作?
答：2.人情味更浓。相比私人企业，国企可以说是很注重员工的。就拿请假的事来说，只要你不是平时特别散漫混日子的那种，有事跟领导请假，领导都会应允，还会嘘寒问暖告诉你先把事情解决完再回来工作。而很多时候，请假也不会扣钱，或者象征性的扣一点。3.工作氛围比较轻松，同事关系容易相处。这些还是依赖...