管弦乐团是一种怎样的薪酬结构？

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1. 从薪酬结构的等级、级差和以职位定薪或以人定薪等方面描述管弦乐团的薪酬结构。

基于众多的职位名称，薪酬结构有很多层次。在审视大多数小提琴I职位和首席小提琴II职位之间的薪酬差异时，发现存在很大的差异（2483美元与3488美元）。许多其他首席乐器以及使用同一乐器的职位之间也存在相当大的薪酬差异（例如，首席圆号支付3390美元，圆号支付1548美元）。由于薪酬结构包含多个层次，且存在较大的薪酬差异，因此它是一种层次职位结构。

结构的重点似乎是基于工作内容、任务和责任。根据许多职位名称，这些职位似乎定义得很好，大多数职位可能涉及详细的具体步骤。这一证据是支持基于职位的薪酬结构。

2.讨论什么因素可以解释这种薪酬结构。为什么小提琴手比单簧管手和长号手的薪酬高? 为什么首席小号手的薪酬比首席大提琴手和首席双簧管手的薪酬高,但比首席中提琴手和首席长笛手低? 如何解释这些差别? 是小提琴手的供求状况与长号手的供求状况不同吗? 是小提琴手演奏了更多的音符吗?

因为本章讨论了许多经济和心理学理论，所以询问每个理论将预测什么，并将这些预测与实际工资结构进行比较是很有用的。学生最有可能评论“市场因素”作为工资差异的理由。因此，学生们应该面临这样一个问题：“小提琴演奏者的需求超过供给是否大于长号演奏者的需求超过供给？”

薪酬差异可以用战略重要性来解释。小提琴的质量在大多数管弦乐队的曲目中被认为比长号的质量更重要。另一个可能的解释是，小提琴家通常比长号演奏的音符要多。

学生们普遍喜欢这种讨论，因为他们中的大多数人都熟悉各种乐器或听过管弦乐队演奏（或可能在其中演奏过）。然而，他们可能从来没有想过这些音乐家是如何获得报酬的。这项工作将使他们了解与薪酬决定相关的内容。

3.首席中提琴手与薪酬第二高的中提琴手的薪酬级差是多少? 首席小号手与薪酬第二高的小号手的薪酬级差是多少? 为什么首席乐手的薪酬与普通乐手的薪酬之间存在这些级差? 为什么这些级差不是更大或更小? 为什么小号手之间的薪酬级差不同于中提琴手之间的薪酬级差?

首席中提琴和次高薪中提琴的薪酬差为2553美元，首席小号和次高薪小号的薪酬差为595美元。在管弦乐队中，首席中提琴之前有四个级别的中提琴，从179美元到271美元不等的每一个晋升级别的薪酬差别很小，最高级别的中提琴和首席中提琴之间的薪酬差别最大。另一方面，管弦乐队中只有两个小号，第一个小号和第二个高薪小号，薪酬差别是595美元。

从薪酬差异来看，我们可以假设，薪酬差异是以这样一种方式标记的，它激励艺术家们做得更好，达到下一个水平。这一点特别适用于中提琴，因为中提琴有多个级别，薪水最高的中提琴有很大的动力成为中提琴的主力，因为这会使他们的薪水增加2553美元。另一方面，管弦乐队只有两个小号职位，而且两个小号职位的薪水都很高。下一个最高薪酬的小号的薪酬差距相对于首席小号只有595美元。这留住了小号艺术家和首席小号满意。

4.公正理论与竞赛模型运用在这里效果如何? 习俗或传统发挥作用了吗? 制度理论运用在这里效果又会怎样？

竞赛模型似乎是适用的，因为如果一个音乐家移到一个主要职位，工资会大幅增加；这些差异比从小提琴手II的职位移到小提琴手I的职位要大。最高职位、小提琴手、协奏手和其他职位之间的差异是相当大的。然而，可以提出这样一种情况，即乐队内部存在独特的薪酬结构，即没有人会从长笛调到大提琴。

有最低限度的证据支持公平模型的应用：小提琴I将他的工资其他小提琴比较还是与长笛或圆号职位比较？这些职位有多相似或不同？需要更多的信息来评估音乐家对薪酬结构公平性的看法。

总的来说，这种精心设计的等级结构似乎与德鲁克把管弦乐队描绘成一个为未来所有成员都在为一个单一的目标和谐地工作的协作工作单位的观点相矛盾。事实上，在纽约市、费城和克利夫兰的管弦乐团里，已经发生了很多劳工骚乱。报纸上的文章指出，音乐家缺乏控制力是原因之一，即音乐家说他们对演奏什么音乐几乎没有投入。音乐的选择将是就业的一个相关方面。

有时采用内部薪酬结构因为它们被称为“最佳实践”。组织只是模仿别人。然而，对于管弦乐队来说，奖励计划是激发艺术家活力、磨练他们技能和注意力的好方法，这样他们就能在接近巅峰状态的时候进行演奏。因为对于一个管弦乐队来说，仅仅有人，即使是有才华的人也不能把演出做好。因此，一个基于团队的奖励体系，而不是个人主义的奖励体系，可以确保更好的绩效和员工士气。

长沙交响乐团合唱团待遇
答：还不错。长沙交响乐团合唱团5000到6000元之间，给员工缴纳五险一金，有餐补，交通补贴。长沙交响乐团，是湖南省职业交响乐团。主要代表作有《义勇军进行曲》《东方红》《浏阳河》《祖国颂》《没有共产党就没有新中国》等。

作为一名管弦乐队的鼓手,需要具备怎样的技能和水平?
答：先要说明，交响乐团中的「鼓」 ，也有很多种，比如：属于有调打击乐器的定音鼓（Timpani）属于无调打击乐器的大鼓（Bass Drum）和小鼓（Snare Drum）那我们先不去管大鼓和小鼓，就说说定音鼓。定音鼓，一般来说台上有一套或两套，每套有两个到五个，多寡是要根据曲目来定的。作为交响音乐中最重要的...

哈尔滨交响乐团演奏员收入
答：4500-6500元/月。哈尔滨隶属于黑龙江省，截止2022年12月6日，其交响乐团演奏员收入为4500-6500元/月，交响乐团演奏员负责参与乐团演出、伴奏、排练、录音、录像及教育推广活动。

哈尔滨交响乐团好吗?一个月工资多少钱?稳定吗?
答：现在还可以，基本工资少得可怜。演出多开的就多。一般乐团团员能一个月3000元左右吧。年轻的都是合同工，只有几个老家伙是带编的。

长笛在交响乐团工资多少
答：年薪约为15万-30万人民币。根据查询上海人才网、百度文库得知，长笛在交响乐团中的工资水平可能因不同的乐团、地区、职位和经验而有所差异，但一般来说，长笛手的工资都不算低，因为长笛是一种比较难学和难演奏的乐器，需要很高的技巧和气息控制。在中国，长笛手的平均年薪约为15万人民币，其中最高的...

深圳交响乐团小提琴演奏员的薪水
答：6500至10000元。根据查询相关资料信息显示，深圳交响乐团小提琴演奏员的薪水为6500至10000元，而首席声部月薪2-3万，乐团会承担音乐人的食宿。

国家歌舞剧院首席工资
答：不低于6000元/月。歌剧舞剧院是隶属文化部的国家级剧院，剧院集多种艺术门类于一身，拥有歌剧团、舞剧团、民族乐团、管弦乐团、创作室及一个完整的舞台美术制作部。剧院拥有以郭兰英、赵青、陈爱莲为代表的一批著名表演艺术家，近年来又涌现出许多深受广大观众欢迎的中青年艺术家。

兰州交响乐团人员工资是财政拨款吗
答：是的财政拨款是指各级人民政府对纳入预算管理的事业单位、社会团体等组织拨付的财政资金，但国务院和国务院财政、税务主管部门另有规定的除外。兰州交响乐团由甘肃省文联副主席、兰州大剧院院长苏孝林任艺术总监，青年指挥家张艺任音乐总监、首席指挥，卞祖善教授任首席客座指挥，刘和平任常任指挥。已故中国著名...

国家大剧院管弦乐团有编制吗
答：有。国家大剧院管弦乐团采用了小型编制进行演出。演出效果更加古典纯粹，木质琴音的动人旋律组成优美和声。国家大剧院管弦乐团是中国国家级表演艺术中心的常驻乐团，位于西长安街的国家大剧院于2007年12月开幕，管弦乐团组建于2010年3月现由吕嘉担任首席指挥，陈佐湟任桂冠指挥，袁丁任助理指挥。

哪位高手指点一下,民族乐团与交响乐团的编制各为多少?
答：这两组乐器编制视具体作品而定,比较固定的声部只有定音鼓,根据作品和乐队规模,至少有两个,但很少用到五个以上。 交响乐队以木管乐器作为判定编制的标志。如果常用的每一种木管乐器都用上两件,即构成“双管”编制的乐队;如果用上三件,即构成“三管”编制的乐队;如果用上四件,即构成“四管”编制的乐队。为了使...