人力资源管理可以报考哪些公务员职位

作者&投稿:茌宇 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
人力资源管理专业本科,可以报考哪些公务员职位。请专业人士解答。~

人力资源管理专业,在社会管理的单位人事科应该是通用的。专业的单位可报社会保险保障局、人事局、劳动局等。
你适合报考哪完全不重要,职位表下来了之后看看哪招就报哪吧

人力资源管理专业可以报考专业要求为公共管理类、工商管理类、人力资源管理、无专业限制的公务员职位。

报考条件如下:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)18周岁以上、35周岁以下(1982年05月28日至1998年05月28日期间出生),应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下(1976年05月28日以后出生);
(三)拥护中华人民共和国宪法;
(四)具有良好的品行;
(五)具有正常履行职责的身体条件;
(六)具有符合职位要求的工作能力;
(七)具有大专以上文化程度;
(八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
大概流程:决定考公务员---买书开始复习---大概规划一下自己应该能胜任什么职位---选职位报名、等待审核、缴费---打印准考证---进考场开考---等待结果---进入面试---上岗。
公务员,全称为国家公务员,是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源,维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国,公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

可以报考;1、人事局科员;2、劳动局科员;3、民政局科员;4、社保局科员。都可以。

具体要看当年的职位表。
每年公务员考试报名前会出相应的报考简章,里面会有职位表。每个职位都有相应的学历和专业的限制。只要符合职位的要求,就可以报考该职位。
公务员考试基本条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)18周岁以上、35周岁以下,应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下;
(三)拥护中华人民共和国宪法;
(四)具有良好的品行;
(五)具有正常履行职责的身体条件;
(六)具有符合职位要求的工作能力;
(七)具有大专以上文化程度;
(八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

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   公务员报考职位选择需要根据当年的职位表来进行选择,一般职位表每一年都是有变化的,并且职位的选择不仅仅是专业一项条件要求,一般会有多项条件需要满足,在职位表中都会有非常明确和详细的要求说明,可以根据职位表来选择职位,你可以登录中公教育网站查看14年的国考职位表,各省省考职位表和国考职位表基本是相同格式。

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人力资源社会保障局

没学位的不能考公务员吧

公共管理考公务员岗位有哪些
答:公共管理类专业可以报考公务员的岗位主要有:人大、统计局、税务局、消防局等单位。管理类专业考公务员岗位:公共管理考公务员岗位:事务管理局、人力资源部。1、事务管理局:协助局领导处理政务工作。负责局电子政务建设和管理、政务信息公开和新闻发布工作。负责各地区、各部门及有关单位来局办理公务的联络协...

大自考行政管理考几门?
答:人力资源管理(一)、宪法学、行政管理学、管理心理学、公文写作与处理、现代管理学、市政学、大学语文、思想道德修养与法律基础、政治学概论、公共关系学、社会研究方法、法学概论、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论、计算机应用基础(笔试与实践考核)。行政管理自考本科科目共17门左右,分为必考科目、选...

公考最推荐的十大职位是什么?为什么?
答:文秘、会计、思政、法律、信息等等,因为职能多,所以招的专业不固定。一般来说党委办,尤其是地级市以上的党委办很少直接在省考里面招人,或者就算是招也要求工作经验,所以遴选较多。发展前景:工作比纪委监委可能还要辛苦,而且因为没有审批权,是中枢机构,非常锻炼人,尤其是秘书,升职也比较快。三、...

公务员考在职研究生适合哪些专业?
答:对于管理类的专业,中国人民大学劳人学院的人力资源管理、企业管理、人力资源开发与管理;公共管理学院的土地资源管理,这些公共管理类的专业非常适合公务人员报考。其次,为行政、财经类的专业,例如社会工作、社会治理、社会心理学、教育经济与管理、学校与社会教育管理等等;“一带一路”与国际政治经济学、...

专科护理考公务员可以考哪些岗位
答:2、医疗卫生类公务员:包括医院、卫生局、疾控中心等。3、其他相关职位:如人力资源、行政管理、招投标等。不同职位对报考者的具体要求可能会有所不同,具体可以根据招考公告要求进行甄别。国家公务员,是指在各级政府机关中,符合政策规定,行使国家行政职权,执行国家公务的人员。根据《中华人民共和国公务员...

哪些工种属于公务员?
答:国务院根据中华人民共和国公务员法,对于具职位特殊性,需单独管理的,可增设其他职位类别。国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职...

报考公务员哪些专业比较有优势?
答:(1)财经类专业 最可能岗位:财务管理、会计等财务工作和审计业务等方面的工作,纯经济类专业学生,更有可能从事宏观经济研究及人力资源分析等方面的工作。财经类各专业的共同点在于和钱相关。现在纳锐人的钱不好收,也不好花。根据近几年国家领导人学历背景看,很多都出身于经济专业。不过,这类岗位对...

求问:技术类公务员的职位都有哪些
答:第十一条人民警察以及海关、驻外外交机构中的专业技术类公务员,根据其工作特性,执行与其职务相对应的衔级。第四章 录用第十二条五级以下专业技术类公务员的录用实行考试录用制度。经省级以上公务员主管部门批准,可以放宽职位报考的资格和条件。第十三条专业技术类公务员录用考试内容根据职位应当具备的能力素质设置,重点考察...

考公务员有没有身高、体重限制?
答:原标准对警察类职位要求:男性身高170厘米以上,女性身高160厘米以上。总的来说,公务员招考中要求身高和体重的情况如下:①特殊岗位要求。②警察类、行政执法类都会有要求。③普通岗不要求。2、警察类的职位招考,体检标准一直参照《公安机关录用人民警察体检项目和标准》人事部、公安部人发〔2001〕74号文...

职业技能培训有哪些
答:1、人力资源类,包括人力资源法务咨询、人力资源实务、人力资源经理、人力资源管理实务、幼儿舞蹈教师、早期教育指导、青少年职业发展辅导、定员定额管理、心理管理、绩效薪酬管理、养成教育指导、文化创意、户外教育、商务英语、风险管理、大数据人力资源管理、乡村酒店职业经理、食品质量管理、酒店管理、厨务管理、...