初入职新人，不要问哪三个问题？

~

当我们第一次进入工作或新的工作环境时，往往会出现问题，面对这种问题时，会问身边有经验的同事很快就会得到想知道的结果，但有些人却默不作声地做出自己的推测，那么他们为什么不问问有经验的同事呢？主要原因是害怕问前辈的时候会被拒绝。怕问太多“为什么”，怕同事们留下不好的印象。真的是担心的那种吗？否则，果断向单位高层人士请教，不仅不会留下不好的印象，还会认为这个年轻人不错，工作态度好，工作得到认证。因此，当我们遇到问题时，勇敢向有经验的前辈请教，把工作做好是最重要的。

不要问逻辑不明确的问题。一些上班族新员工没有考虑清楚自己想问的问题，直接问上司或同事，说：“我不知道想问什么问题。能说得更清楚吗？”“你问的是问题吗？”“不要问百度能解决的问题。作为上班族新人，遇到问题不要向其他同事寻求帮助。有一个简单的基础问题。你可以在百度上找到答案经常问别人，会让人觉得别人什么都不懂。为了忘记自己的学生身份，你在公司的存在价值是解决问题，而不是制造问题。不要问与工作无关的问题。会议结束后，领导人将询问是否还有其他问题。这时，我们经常看到新同事们提出与工作无关的问题，包括今天在食堂吃什么，哪里更有趣。提问时要根据对象选择要点并问。

询问同事要注意什么问题。以正确的心态面对问题。在工作中迅速解决问题是最重要的。因为老板更在意结果。其实你不是别人，不能用自己的想法去想别人。因此，以正确的心态面对问题很重要。请注意“问题”技术。首先要决定要问的对象。选择好提问对象很重要。因为，如果不选择合适的提问对象，不仅无助于解决问题，还会浪费彼此的时间。选择合适的时间在工作中向前辈提问时，要选择合适的时间。事先组织好语言，准备要问的要点。

提问时要适当降低姿势。”你现在有时间吗？有不懂的地方，我想问一下。“这时对方有时间一定会回答你的问题。现在没有时间，有时间也会解决的。因此，提出问题时一定要有礼貌，让别人感受到对他的尊重。因为你求教的时候也是对方发现你优点的时候。

1这是为什么呢2老板怎么这样啊3我什么时候才能摆脱，这几个问题看似是在职场当中遇到的一些问题，而且也只是为了发牢骚，但是会引起别人的不满。

新人在入职的时候一定不可以随意问工资的问题，还有就是问领导的个人隐私问题，也不要问加不加班的问题。

一定不要问对方的一些隐私，还有就是不要问对方的一个工资，最后就是也不要问一些关于偷懒的小技巧。

初入职不要问的3个问题
答：好的公司自然有，差的公司问了也是白问。但你不要给人家留下来玩的印象。初入职场，最最重要的是要记住：抓住一切机会磨练挣钱的本领，而不是挣钱，因为在这个阶段你过于计较争取的也是一点小钱。挣钱的本领包括你的专业技能、资历还有你的心态、习惯。不要问那些甘于平庸的人问的问题。

面试不能问的六个问题,都是哪六个问题?
答：1、关于薪资。这是最重要的也是最敏感的。很多人尤其是初入职场的新秀，不敢跟面试官谈薪资，当然，也不知道怎么谈，面试完了才发现，自己如果成功了连一个月多少钱都不知道。出现这种情况，往往因为两点：其一，不了解同岗位的普遍待遇；其二，不知道怎么去争取薪资，总结为一点就是没有做功课。在任何...

在工作中“三问三不问”是指的?
答：入职前问清楚工作待遇 很多职场新人在入职前，觉得问待遇很不好意思，会显得自己过于物质，其实，关乎自个儿的利益问题，我们有权知道。不要觉得不好意思就不问，到后面发工资，一旦跟预期的不符，心里便会产生不平衡的想法。与其如此，还不如在入职前把所有的问题如工资、保险、公积金等问清楚。逻辑不...

新人在职场有什么注意的?
答：一、多听 作为新人，你对团队和企业的认知基本为0，所以难免会有很多老人向你八卦或者吐槽，作为新人，你又不得不听。但是你不可以参与讨论，不论同事和你说什么，你都需要烂在肚子里，不要到处嚼舌根，也不要到处去证实所听到的内容。通过这些信息，你可以对公司和各个领导、甚至同事有一个基础的判断...

刚入职的新员工应该注意什么问题
答：第三、不懂就问 作为公司资格较老的员工，一般在新人问问题的时候都会热心的回答，所以作为新人要抓住一切机会，有不懂的问题就积极的发问。如果单个人的回答不太理解，可以多咨询一些人，对比他们的答案才能获得更详细的知识。经常问问题，也会让领导觉得这个新员工非常勤奋好学，会留下很好的印象。但...

刚刚工作的新人应该注意哪些问题?
答：一、 要谦虚有礼，虚心向老员工学习。一般来说，正规的公司对新人会有相应的入职培训，如企业文化、基本业务流程等。HR会介绍公司的规章制度、企业文化、薪酬福利等。部门则会安排做工作介绍、讲解业务流程。这些对新人来说肯定都是全新的。对老员工的热情帮助，新员工要保持谦虚的学习态度，认真学习，...

新人入职必看禁老守则
答：新人入职必看禁老守则,在职场上我们知道有些事情是需要慎言慎行的,不能因为自己初入职场就我行我素,这样是很容易犯了职场大忌的。下面给大家分享新人入职必看禁老守则! 新人入职必看禁老守则1 中华民族历来有敬老的美德。但这个传统美德一旦延伸到了职场上,其功效似乎就要适得其反了。 在职场上,“老”似乎是一个...

新人入职应该注意哪些问题?
答：第三点，工作不积极主动。在新公司，完成自己的工作以后，你可以主动问一问老员工有没有其他的安排，或者是认真学习下其他跟工作相关的业务。而不要无所事事地坐在座位上玩手机。或者做一些跟工作无关的事情。有时候。老员工忙着可能忘记了给你交代工作或者有意观察你的主动性，这个时候你一定要主动和...

初入职场可怕吗,第一天上班要注意些什么?
答：1、不要迟到 第一天上班一定不要迟到，最好是能提前一点时间进入办公室，对于你来说时间可能不是很重要，但是这却是公司考核你的事项之一，在小公司这种问题影响可能不是很大，但是一到正规的大公司，他们的时间观念是非常强的，所以不光是在第一天，还是以后的工作中，尽量都不要迟到。2、不要穿得...

新入职的员工应该注意哪些问题?
答：因为是新入职员工,所以下班后，桌面上、电脑里不要放置工作文件、资料。下班前，应加密、上锁、关闭电源等，下班不早退。除必须随身携带的外，不要把工作文件、材料、资料、公司物品等带回宿舍。除工作需要外，与自己工作相关的技术、信息不能轻易告诉别人，哪怕是同事、领导。与别人同住一室，应注意寝室...