沈阳五险一金比例是多少？
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。
沈阳地区五险一金缴纳比例如下：
1、养老保险:单位20%—22%,个人缴纳8%;
2、医疗保险:单位9%—12%，个人缴纳2%;
3、失业保险:单位1.7%—2%,个人缴纳1%;
4、工伤保险:单位0.4%—0.5%;
5、生育保险:单位0.7%—0.8%;
6、住房公积金:单位及个人均5%-12%。
法律依据：
《社会保险法》第五十九条 县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。社会保险费实行统一征收，实施步骤和具体办法由国务院规定。
第六十二条 用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额;缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。
【法律分析】：五险一金公司和个人缴纳比例：1.养老保险：单位20%—22%，个人缴纳8%；2.医疗保险：单位9%—12%，个人缴纳2%;3.失业保险：单位1.7%—2%，个人缴纳1%;4.工伤保险：单位0.4%—0.5%;5.生育保险：单位0.7%—0.8%;6.住房公积金：单位及个人均5%-12%。 【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》 第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
一、沈阳五险一金比例 1、从2008年1月1日起，沈阳市 住房公积金 缴存比例调整到单位、职工各5%-12%。 2、基本 医疗保险 费由用人单位和职工个人共同缴纳。用人单位按在职职工上年 工资 总额的8.6%(含 生育保险 6‰)、在职职工按本人上年工资收入的2%比例缴纳基本医疗保险费。在职职工个人缴纳的基本医疗保险费由用人单位从其工资中代扣代缴。参保单位以本单位城镇职工基本医疗保险缴费基数为基数按月缴纳生育保险费，生育保险缴费比例为6‰。职工个人不缴纳生育保险费。参加灵活就业医疗保险、城镇居民医疗保险的人员不需另行缴纳生育保险费。 3、 养老保险 缴费比例：城镇个体工商户从业人员本人按照缴费基数的8%缴纳，并全部计入个人账户，城镇个体工商户业主为其从业人员按照缴费基数的12%缴纳，划入社会统筹基金。自2014年10月1日起执行的机关事业单位养老保险改革中规定，机关事业单位按工资总额的20%缴费，个人按本人缴费工资的8%缴费。 4、 失业保险 缴费比例：个人费率由1%降至0.5%，用人单位(不含企业)失业保险费率由2%降至1.5%，企业按1%费率缴纳失业保险费。 5、 工伤保险 缴费比例：参照《国民经济行业分类》(gb/t4754-2002),根据不同行业的 工伤 风险程度，将行业划分为三个类别：一类为风险较小行业，二类为风险中等行业，三类为风险较大行业。三类行业分别实行不同的工伤保险缴费费率。沈阳市的工伤保险行业基准费率，确定为三类九档，其中：一类甲0.6、一类乙0.70、一类丙0.8;二类甲1.2、二类乙1.4、二类丙1.6;三类甲1.7、三类乙2.0、三类丙4.0。行业基准费率标准适时进行调整。 二、沈阳公积金查询 1、登陆沈阳公积金管理中心网站进行查询。 2、职工可持住房公积金联名卡，在工、建、农三行的自助查询机、缴费机、网上银行等渠道查询到个人公积金账户基本信息和明细信息、 个人贷款 账户基本信息和还款信息等。 3、拨打12329服务热线，通过语音提示进行查询。 4、职工可持住房公积金联名卡在管理中心的查询机上进行查询。 5、职工本人可持 身份证 到管理中心管理部的咨询台申请查询。 以上内容就是关于 沈阳五险一金比例 是多少以及沈阳公积金的查询方式的法律解答。沈阳五险一金的比例住房公积金为5%至12%，不用缴纳生育保险费，养老保险费要区分是个体工商户还是机关事业单位人员。需要注意的是在工伤保险缴费比例，目前沈阳市区分了三类九档的基准费率。沈阳五险一金多少钱一个月
答：月薪4500元，扣除五险一金后，约剩：3825元。（养老扣8%，公积金一般5%，医疗保险2%）目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户），医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元，失业保险缴费比例：单位2%。工伤保险，单位每个月缴纳0.5%，不用缴，工伤保险根据单位被划分...
公司缴纳五险的比例和扣除金额每个月怎么计算(沈阳市的)
答：正常的缴存比例是这样的。养老保险个人8% 单位20 医疗保险个人2% 单位8 失业保险个人1% 单位2 生育保险个人不交，单位0.6 工伤保险个人不交，单位0.2 正常情况下应该按照全额工资计算缴存金额，但是一些单位为了节约开支，按照相对低的标准交。比如说按照基本工资交。具体金额你自己算一下吧。
五险一金的缴纳比例是多少?
答：每个地区的灵活就业人士参缴职工社保的缴纳比例由当地自行决定。而且，可以缴纳的险种规定也不太一样。比如，在上海市，灵活就业人员需要按照24%的比例缴纳养老保险，而在长沙市，灵活就业人员的养老保险缴纳比例则为20%。参保人如果想要了解自己参保地的五险一金缴纳比例，可以咨询当地的社保工作人员。
沈阳五险一金缴纳比例是多少?
答：养老：单位20% ，个人8 医保：单位8% ，个人2 失业：单位2% ，个人1 工伤：单位1% ，个人不交 生育：单位0.8% ，个人不交 公积金：单位与个人各负担50%比例
五险一金个人和单位的比例是多少
答：1、养老保险缴费比例：单位缴纳21%（全部划入统筹基金），职工个人缴纳8%（全部划入个人帐户）。2、医疗保险缴费比例：单位缴纳9%，职工个人缴纳2%+3元。3、失业保险缴费比例：单位缴纳2%，职工个人缴纳1%。4、工伤保险缴费比例：单位按月缴纳0.5%，职工个人不缴费，工伤保险费率根据单位被划分的行业范围来...
五险一金缴费比例多少?
答：一、养老金保险 个人缴纳8%，单位缴纳20%，最少缴满15年，退休后终身享受养老保险。二、医疗保险 个人缴纳2%，单位缴纳8%，医疗报销50%以上，退休后享受医保待遇。三、失业保险 个人缴纳1%，单位缴纳2%，缴费满一年，失业后按缴费年限领取失业保险金，主动辞职不可以领取。四、工伤保险 个人缴纳：无，...
五险一金缴纳比例是多少?
答：有两个用途：一是可用于购房或装修等申请贷款，二是可以直接提取账户上的现金。7、自由职业者、灵活就业人员可参加四个险种，城乡居民基本养老保险、城乡居民基本医疗保险、企业职工基本养老保险、企业职工基本医疗保险。补充：以上就是“信用管家”整理的五险一金的缴纳比例相关知识，希望对你有所帮助！
国家五险一金的基本标准是多少?
答：国家五险一金规定的缴纳基本标准如下：1、养老保险单位缴纳21%，个人缴纳8%；2、医疗保险单位缴纳9%，个人缴纳2%+3元；3、失业保险单位缴纳2%，个人缴纳1%；4、工伤保险和生育保险由单位缴纳，劳动者不用缴；5、住房公积金根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例，下限为5%，最高不超12%。缴纳五险...
五险一金扣多少
答：一、五险一金扣除比例 企业编制人员按本地上年度平均工资为缴费基数缴纳五险，比例为42.06%(企业29.56%，个人10.5%)，其中养老保险比例为28%(单位20%，个人8%)，医疗保险比例为10%(单位8%，个人2%+3元)，失业保险为1.5%(单位1%，个人0.5%)，工伤保险1.56%(单位1.56%)，生育保险比例1%(...
