中国移动员工工资有多少?
新人的话平均工资大概是1800—2500左右。
1、其中包括：基本工资是1800这样，然后是800左右的奖金，补助200到300这样，提成主要看你的业绩。
2、每个地方有所差别，待遇什么的也不一样。我只能说个大概。但是普通的营业员薪酬都一般，主要还是看提成
。价格也仅供参考。
这样说吧，剔除地区因素，移动的工资与岗级成正正相关。也就是说，岗级越高待遇也就越好。对于新员工，如果参加的是校园招聘，则一年后直接转正，本科为5岗研究生6岗，待遇不会太差当然也没有想象中的那么好。如果是社会招聘，派遣制的话则是1岗，正常情况下工资是2000不到。
入行3年，还在收电话费的正式员工，这上进心也太差了。估计也就四千五千元。如果有提成，干的好的一般在万元左右。
不是天津，三个月实习，第一个月2千，第二个月2千5，第三个月3千，第四个月开始4千不交社保，每天9个半小时，一个月休4天，没做满一年扣800
具体工资我不清楚 不过我知道2月24 新浪的新闻说了 国资委已经下令中国移动下调工资10% 而且不是基本工资的10%是全额工资的10% 尽管我不能肯定到底实际能实现多少 但是肯定不会涨工资的 而且 你认为是高层自降工资的可能性大 还是将降工资的压力分摊到下面的基层员工对领导更有利呢
祝你好运~
移动工资很高的，北京上次统计哪个行业工资高，移动也上了排行榜，究其原因，一是垄断，二是人少，三是人家发钱不乱说，对爸爸妈妈也不说，你说这样谁注意阿
有没人知道中国移动工资多少?
答：我现在在中国移动的建维部工作。关于你询问的移动公司工资问题，首先需要明确的是，移动公司的员工大致可以分为三类：1. A类员工：指的是在公司分家时加入的资深员工以及后来由移动总部直接招聘的大学生。2. C类员工：这类员工包括各地公司招聘的大厅营业员、渠道经理和大客户经理。3. B类员工：除了A类...
中国移动岗位薪酬表
答：然而，通信运营商的薪酬受到国资委的监管，不是完全由公司决定的。有员工反映，随着时间的推移，新进员工面临的工作量和压力增加，但收入和职位提升的机会减少。与腾讯等互联网公司相比，中国移动的员工薪酬存在较大差距。关于中国移动员工待遇的实际状况，是否真的如外界所言那般不佳，欢迎读者留言讨论。
中国移动上海分公司轶件开发好吗
答：好。1、福利待遇方面，中国移动上海分公司轶件开发员工工资在5500元以上，每个节假日都有单独的礼品，有五险一金，能带薪休假。2、公司工作环境，中国移动上海分公司轶件开发员工有独立的办公室，每天有人打扫，有空调，饮水机等基本设施，环境非常好。
中国待遇最好的十大国企分别是哪些?
答：第三中国五大银行，首先工资不低，工作也轻松，各种福利也都是最好的，房贷补贴1000上下，而且工资一直在涨，还比较稳定。第四中石化，员工最低都可以拿到6000，外加各种补贴，一年可以挣十几万，这里面年终奖金就达到两万，公积金社保也是正常配置。第五中国移动公司，员工每月平均5000，还有公司缴纳交公积金...
在移动公司上班工资多少
答：待遇不错呦。中国移动作为我国三大运营商之一，可谓是我国电信行业的领军企业，拥有全球规模最大的网络体系及客户资源，其品牌价值和市值排名均位居世界前列。作为如此“厉害”的电信运营企业，中国移动也有着较为优越的福利待遇。中国移动的薪资核算方式为：薪资=基本工资+绩效奖金+年终奖金，福利待遇包含有六...
中国移动营业厅办业务的营业员工资大概是多少钱一个月呀
答：压力也是蛮大的。缺乏科学的管理架构，移动在2G时代的渠道扩张直接导致管理下沉，省、市、区、县均有公司，例如一个中型普通城市，能成立10个区分公司，每个区分公司岗位齐全，自成一体，领导多了，一个基层员工直接面对的可能是10几个部门的考核要求和领导需求。本身移动管理层的人数之多本身已经不适应...
中国移动正式编制员工待遇
答：1. 中国移动正式员工的薪酬结构包括基本工资、绩效工资、年终奖以及五险一金和第二份养老金。2. 公司提供丰富的福利补贴，如节日慰问金：元旦、中秋、端午等节日，每个节日500元；春节1000元，全年大概3000元。3. 员工可享受交通补贴、通信补贴和员工饭堂的餐补。交通费用不限额报销，通信补贴不超过100元...
中国移动公司劳务派遣工资待遇
答：好。1、工资待遇好。中国移动公司劳务派遣工资在8000元，每个节假日都有单独的礼品，每月的饭补为300元。2、休息方面。其员工的休息时间为上5休2，休息时间更充足压力小。
工资有多少,中国移动工资到底有多高,来听听内部员工
答：而那些工作在数据中心，工作在营销中心的职员，都是从正规的大专院校招进去的，他们的薪水会相比高一些。一些重要岗位，或者学历较高的，实习结束后，级别就定在5K，转正后税后6K，转正2年后升6岗，税后7K+，交通补贴几百、饭补几百，还有丰富的年终奖，这日子可就过得丰裕了。中国移动客服并不是正式...
中国移动 岗位 定级 工资
答： 在移动工作的收入及福利主要有：基本工资+效绩工资+奖金+话费补贴+交通费+三险一金。(话费补贴C类每月100-200元 虽然现在移动公司说的是同工同酬，但实际上B和C类员工与A类员工的收入是没法比的。举几个简单的例子： 1、交通费：我们这里县公司B类的交通费每月58元，A类的一般职员每月270，领导...
