很迷茫不知道做什么工作

作者&投稿:张鲁 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
很迷茫不知道做什么工作该怎么办?~

一、罗列现在、过去、未来的状态
纠结、焦虑、崩溃都是迷茫带来的,所以只要打破迷茫,纠结、焦虑、崩溃这些负面情绪都会被逐渐的化解,而在找工作上,打破迷茫的最好方法就是做一个明确的职业规划。
二、聚焦、整合
在第一大点,把现在、过去、未来的种种状态都以展现了,在这第二大点,需要做的是一个聚焦、整合的动作,用充足的信息做出准确的规划来。

三、静下心来,了解自己。
当迷茫了根本不知道要去做一份什么工作,才会对人生有所改变时,应该先静下心来,了解一下自己,看看自己到底是适合什么样的工作。
四、实践
把自己学到的知识去实践,当迷茫以至于不知道自己要去做什么工作才适合的时候,那就把自己所学到的知识,去找一份和学到的知识相近的工作。
五、去做自己喜欢的工作
当迷茫时,不知道自己要去做什么工作,那就去做自己喜欢的工作,当然,这是要在有选择的情况下,去选择会让感到快乐的工作。

您好,对您的提问带有理解
希望您能放平心态,毕竟,谁的人生不迷茫呢,虽然迷茫也要积极生活着,才是真正的英雄主义
如果您缺少工作方向,没有热情
试着考虑一下
1、自己的能力可以胜任什么工作。这个能力分硬实力和软实力。同学觉得自己没技术,那只是硬实力欠缺,但如果你的软实力,比如沟通能力不错,为人性格开朗,那么可以选择销售等工作试试。


2、自己喜欢什么工作,根据自己的兴趣爱好选择。

比如你喜欢传授知识,那么可以当老师;如果你喜欢画画,可以选择应聘UI设计师等艺术类工作。

当然,如果你的能力配不上喜欢的岗位也无妨,哪里欠缺就补哪里,根据岗位要求去补齐相关技能。谁都不是天生为某个岗位而生的,都是后天补齐的,不会的地方自学或报班都可以。
如果您对于工作感到为难,这边给的建议是如下,请参考
1.首先,直接去找那种基础性的,不需要太多工作经验的工作先做一阵,3000-5000(这个工资水平视当地经济水平和能保证个人的生存而定)都行,先保证自己的生存,做了这件事之后,对自信有提升。第一这样做,面试没什么压力,去面试那种只要智力没问题,是个人都能做的那种工作。第二是成功的几率会很大。第三可以养活自己。第四,做了之后,肯定就有底气了,可提升自信,心情也不会焦灼。

2.然后,可以开始慢慢思考:自己到底是要钱,还是想要培养一门技能,有什么爱好,这样思考之后,思路就慢慢清晰了。然后再去各种招聘网站,把自己感兴趣想发展的职位要求,都罗列出来,看下需要哪些技能,这样做,会很清晰的明白,自己缺少哪些了,是经验,是技能,还是其它的。

3.最后,上面两步进行了之后,基本上就不会再迷茫了,心态也会归于平稳,那么就要开始想办法接近自己心仪的职位了。至于接近心仪的职位,无论是从最基础的做起,还是由他人引荐,都可以啦。心仪的职位,去面试之前,如有老司机可以先问下他们,没坏处,他们对这个职位的理解肯定比你深。
希望您能回复好心情,调整好状态,!答主回答不易,希望能帮助到您,感谢您的提问,可以的话请给我一个好评!

一、审视现状

先对现状进行一个审视,包括现在的城市、工作、岗位、薪资、前景。接着对过去的经历进行一个回顾,主要看看自己高频发生的那些事情所能体现的特质有哪些。比如,从小就很内向,会主动避开人群,一旦一个人待着就极度舒适,一和别人待在一起,就浑身难受。但内向的大多数时间都是用来玩游戏。


同样再做一个总结:自己一直以来习惯性格内向,不爱与人打交道,但内向的时间大部分都用在了玩游戏上。

二、思考未来

最后我们对未来的理想生活进行一下思考。

自己想过的生活是:在市中心有一套房,去感受城市的繁华,但更多的时间是待在山间的别墅,每天看看书、写写作、喝喝茶、溜溜狗、聊聊天,就好了,并且有持续不断的被动收入支撑我继续过这样的生活。

三、聚焦、整合

在第一大点,我们把现在、过去、未来的种种状态都以展现了,在这第二大点,我们需要做的是一个聚焦、整合的动作,用充足的信息做出准确的规划来。

先看现状:可以看到我们的现状其实是特别普通的一个人,做着最普通的工作、行业、岗位,拿着最普通的薪资。

再去看一下过去,从小到大我们是属于特别内向的人,连和其他人待在一起,浑身都会不舒服,而太内向的人适合做的工作往往是不太需要与人打交道的。

从过去到现在有这么久的时间了,虽然现在几乎一直在做销售,但销售不是做得太好,并且性格仍然还是处在内向状态,到这里其实可以得出2种结论。

我需要转行,做不太需要与人打交道的工作。不换工作,销售之所以做不好,是因为我不够努力,继续努力就好。

扩展资料

首先要认清自己的能力,自己适合干什么,可以做到什么地步,自己心理要有一个大致的目标。不要眼高手低,觉得这件事我不屑做,但是高层次的事又做不好。

眼高手低这件事很容易在我们身上发生,尤其是刚毕业的大学生,觉得我在学校接受的高层次的教育,覆盖了很多的方面,如果让我做这种小事我是不屑去做的。而且,现在这个社会最不缺的就是人才,所以,不要太高看自己,比你强的人不知道有多少。



1、无论我们任何人处在任何行业和任何岗位,我们遇到的有些问题都相似,而具体细节可能不太一样。我们需要搞清楚目前自己到底在职场中的哪方面迷茫,也就是找到问题,是在职业晋升方面迷茫?与同事相处迷茫?工作能力迷茫?考虑是否换行业而迷茫?是这样或者那样迷茫?只有先找到具体的'问题,接下来才是寻找解决问题的方法。用个比喻,就像一个病人去找医生,不能只说自己痛苦,要说哪里痛苦。医生才好去判断和寻找解决的方案。  2、找到迷茫的具体问题以后,我们需要寻找正确有效的渠道来解决自己的问题,这一步就是找对的人,就好像医院有不同的医生,他们解决病人遇到的不同问题,不能病急乱投医。同样,我们在职场中遇到的迷茫,具体陈述给相应领域的人,比如,是晋升迷茫,那么可以寻找同领域和遭遇过同样困惑的成功人士,相信好人愿意分享和提供帮助。如果是同事关系迷茫,可以寻找在这方面比较擅长且自己又认可的人。总之,切记找对的人。  3、每个人想法不同,有时候有的人可能并不太愿意去向别人请求帮助,那么可以通过相关书籍或者网络搜索解决自己的困难。许多内容都很丰富很专业和细致。  4、当我们的问题得到解决以后,对我们的工作非常有利,更加有效率,我们肯定是心里面非常愉快的,记得感恩。如果别人有需要,可以分享给对方。



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