公司怎么给员工缴纳医保
单位给员工交医社保流程如下：
1、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户。
2、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业帐户。
3、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单(明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数等)。
4、办理同城委托扣缴社保手续(这是到企业开户银行办理)。
5、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表。
由于各地的开立企业社保帐户所需资料不一样及办理增加员工社保手续也不一样，政策也经常调整，所以具体所需资料应按所在辖区社保规定办理。
二、公司给员工办理社保具体流程：
(一)公积金材料的准备
公司需要到单位就近公积金缴存管理部办理公积金登记。
提交材料：
1、单位营业执照副本、组织机构代码证、公章，原件及复印件
2、法人以及经办人员身份证复印件
3、单位公积金登记申请表(需要住房公积金管理中心领取)(不同省市的表格可能有所不同)
(二)提交材料：
1、员工需要提供本人身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员
2、在其他单位曾经缴纳过社保的职工填写社保增员表即可。
(三)办理五险
由单位社保经办人员(一般是人事专员或者行政代办)带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理社保部门办理之后，会下发社保卡，不同的城市日期不同，有的是半个月，有的是一个月。通过社保卡可以查询个人社保缴存记录
(四)员工的住房公积金材料准备
提交材料：
1、员工需提供本人身份证复印件
2、由单位填写住房公积金汇缴清册，加盖公章后，统一提交公积金管理部门
3、单位提交清册后需要到指定银行为职工开立个人账户
(员工的公积金可以用来买房，租房等用途很广。)
(五)缴费
给员工的五险一金办理好之后，根据当地五险一金的缴存比例，需每月去当地人社局缴纳五险，公积金在当地住房公积金管理中心缴纳。
1、开通社保账户:单位需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户，社保开户后会领取《社保登记证》。
2、新增员工:社保账户是一个独立的账户,增减员工的操作必须要在账户中进行。单位每月必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中。
总结按照国家规定用人单位必须要为员工缴纳社保，但是实际缴纳社保的基数，这就要根据当地的具体政策而定了，社保的基数不是全国统一的。要是单位不按照规定为员工购买社保的话，可以进行举报等行为，因为这些都是属于违法的行为。作为公民有权监督企业为员工购买社保。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
职工医保怎么交费的
答：一、统筹地区要确定一个合适当地职工的个人基本医疗保险缴费率 各地统筹地区要确定一个合适当地职工的个人基本医疗保险缴费率，由个人以本人工资收入为基数，按规定的当地的个人缴费率缴纳基本医疗保险费。一般的工资收入的2%，有条件的地区也可以适当提高。二、个人缴费 个人医疗保险数不是按本人基本工资或...
公司怎么给员工交医保卡?
答：给员工交医保卡之前，需要将员工的身份证等资料收集一下，然后可以到公司所在地的医保中心办理。
公司给员工交社保是怎么交的
答：公司给员工交社保的步骤：线下流程：1、开户；2、增员；3、确认缴费基数；4、缴费。网上流程 1、将CA证书插入电脑，打开网上电子税务局，登录。2、首页选择我要办税，税费申报及缴纳，在下方的其他申报里选择社保费申报。3、打开申报表报送信息界面，选择税费所属期，在申报表下拉框选择社保费申报，点击...
企业如何给员工缴纳医疗保险
答：其中个人负担1%，单位负担2%。4、补充养老保险：补充养老保险参保遵循自愿原则，缴费由企业和员工个人共同负担，根据员工参加工作年限分为10年及以下、11年至20年、21年至30年、31年以上四个类别分别按缴费基数的1%、3%、5%、7%相应比例缴纳，单位按员工缴费的1.2倍负担。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个...
企业职工医保缴费怎么交
答：现在很多单位都会给员工购买五险一金,其中五险里面就包括职工医疗保险,职工医疗保险属于员工基本福利的一种,在现实生活中实用性比较强,可以用于医疗报销,减少一定的经济支出,一般情况下员工的医疗保险都是公司统一购买,那么职工医疗保险怎么交?下面我为大家做详细讲解。一、职工医疗保险的缴纳 1、各地统筹...
公司首次给员工交社保如何办理
答：公司首次给员工交社保的办理流程如下：1、需要在企业所在辖区的社保局开立单位社保账户。2、根据社保局的相关要求填写员工具体信息做社保新增，再将已参保的员工社保关系转入单位社保帐户（有些城市支持网上申报，但开通尽量选所在地）。3、再去税务局签订三方扣款协议，之后每月单位社保费用，就能让税务局网上...
一般公司给职工入社保和医保的手续是怎样的?从把身份证交给公司人事,到...
答：且只能办理养老，医疗保险两种。交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月...
公司员工医保怎么缴费
答：会有滞纳金，而且未交费期间如果发生医疗费用，是先不给报销的，等缴费之后才会报销。4、享受待遇不一同：居民医保缴费较低，所以待遇较低，报销比例一般是45%-65%左右；职工医保每月缴费，待遇较高，报销比例一般是70%-90%左右 扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
新成立的公司要如何给员工办理社保,医保
答：新成立的公司怎么给员工办理社保,需要什么材料 1.缴费单位在办理社会保险登记手续时须如实填写《xx市劳动和社会保障登记表》，并出示以下证件和资料：(1)工商营业执照(事业法人登记证)、批准成立证件或其他核准执业证件及其复印件；(2)国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书及其复印件(个体工商户...
职工医保怎么交
答：补充医疗保险基金由用人单位按在职职工上月缴费工资总额的1.2%缴纳，个人不缴费。现在很多单位都会给员工购买五险一金，其中五险里面就包括职工医疗保险，职工医疗保险属于员工基本福利的一种，在现实生活中实用性比较强，可以用于医疗报销，减少一定的经济支出，一般情况下员工的医疗保险都是公司统一购买。一、...
