全国人大代表建议,公务员考试打破35岁门槛,降低门槛有何好处?

作者&投稿:哈汪 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
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全国人大代表蒋胜男提出建议,表示公务员的考试年龄不应该限制在35岁以下,这样既可以让中年人能够再次拥有就业的机会,也不会让他们面临就业时候的年龄歧视,而且也能够让很多的人获得工作,蒋胜男表示35岁也是一个人最好的年华,并且35岁的人有父母要供养,同时也有妻子和孩子需要抚养,这个时候他们的压力也是很大的,有很多的年轻人因为背负着家庭的压力,所以如果这个时候他们打算考公务员的话,也是一条很好的出路。

而在之前的公务员考试中,国家一直规定的是35岁以下才能考公务员,但是35岁以下的话就让很多人没有机会去考公务员,在35岁之前,可能有很多的人都觉得自己不需要去考公务员或者有很多别的选择,但是现在有很多的公司,因为年龄的问题就剥夺员工的工资,这是一种年龄的歧视,认为员工年纪过大,所以可以把他们的工资减少了。

比如说有很多公司的领导就这样认为,35岁的中年人因为有家庭和父母需要养,压力非常的大,所以不能失去工作,而企业的领导者就可以尽情的剥削这些员工,让他们做大量的工作,但是却给予他们非常微薄的工资,如果这条政策发布了之后,就能够让更多的人有就业的机会,而且国家的公务员数量也是有限的,也不存在把年龄的标准改变,公务员的人数就会变多,公务员录取的人数和刚开始录取的人数是一样的,并且相应的其他制度也要进行改变,比如说一些公司的领导者,认为35岁的员工就已经没有了价值,就随意的裁员,这样也会导致中年人大量失业。

所以有一些35岁的中年人,想让自己的妻子和孩子过上更好的生活,选择去考公务员,如果在最后的时候没有考上公务员的工作,那么他们也可以进入到公司里面去进行工作,而这个时候很多的公司也不会因为年龄去限制这些人进入公司,那么就不会出现大批的中年人和年轻人一起去考公务员的现象,即合理安排了中年人的就业,不会导致中年人背负着家庭的压力,还要面临着失业的担忧,那么相应的社会的幸福值也会有所上涨。



降低公务员考试的门槛。能够实现更多的人考上公务员。更多的人考上公务员有利于社会的发展。提高政府的办事效率

我认为这个建议非常的不错,这可以让很多人有了当公务员的机会,降低门槛势在必行,我甚至都有这样的想法想去考公务员。

可以让那些超过35岁的人,开始第二次事业,顾虑不会有很多。同时,或许能够改变招聘中要求的35岁以下吧,毕竟大多数企业会盲从与事业单位的条件,认为这条规定照做是没错的,这也浪费了很多有价值的人才。

这样的话就可以为这个行业吸取更多的优秀人才,也可以为社会上的优秀人才提供更多的就业机会。

人大代表建议放宽公务员报考年龄限制,放宽年龄限制的好处都有哪些?_百 ...
答:2021年全国两会召开在即,有人大代表建议放宽公务员报考年龄限制,引发热议。1、放宽年龄与延迟退休政策相适应 有观点认为,考虑到延迟退休政策或将在不久后执行,人们的工作年限相应延长,应当适度放开公务员报考年龄限制;也有观点认为,当前不少企事业招聘均将年龄上限设置为35周岁,不排除是参考了公务员招考...

考公能缓解中年危机吗
答:临近35岁,还有必要考公务员吗?前几天看到网友热议,“全国人大代表建议,逐步开放公务员考试的35岁以上门槛。”人大代表的原话是,“35岁处在就业盛年,刚毕业工作几年,结婚有了孩子,父母可能已经退休,正好是最需要用钱的时候。”人大代表的意思应该是,35岁正是上有老下有下的年纪,很多互联网大厂都将...

取消公务员报考35岁以下的年龄限制的建议被提出,该不该取消年龄限制...
答:所以也就有了35岁求职危机这个说法,确实如此,很多大企业在招工时都会有一个年龄限制,而这个限制就是根据公务员招考年龄来做了一个规范。人在35岁就存在这样的窘境,该往前走还是停在原地呢?在今年的两会期间,也有代表提出建议,她表示应该打破这个规定,取消国家公务员报考35岁以下的规定!这条建议在网络...

为什么要取消公务员考试中的“35岁门槛”?
答:天津公务员招录公告 针对这一现象,广大网友纷纷表示支持和点赞。早在2021年的全国两会上,全国人大代表、编剧蒋胜男就提出建议,取消国家公务员报考35岁以下的年龄限制,当时该建议就在舆论场上引起热议。确实,35岁本来是一个人在事业征途上的黄金年龄,而公务员考试中的“35岁门槛”确实也让一些人失去了机会...

放宽公务员招录年龄限制有何意义?
答:实际上,公务员招录年龄限制问题也通常是全国“两会”上备受代表、委员热议的话题。去年全国“两会”上,时任全国人大代表、温州大学研究员蒋胜男就提出“解除35岁职场恐惧,修订国家公务员报考年龄限制”的建议。2022年,针对放宽公务员报考35周岁年龄限制的建议, 《公务员录用规定》明确,报考公务员年龄应当18...

公务员考试为什么对年龄限制有所突破?
答:职场中的“35岁现象”(很多招聘、职称评定将35岁作为年龄上限),近年来时常引发舆论热议。其中,由于公务员招录标准具有重要的风向标意义,关于何时放开公务员录用的“35岁门槛”,更是成为话题焦点。前几年,就有全国人大代表明确提出“解除35岁职场恐惧,修订国家公务员报考年龄限制”的建议。这样的现实背景下...

为什么要打破公务员考试35岁年龄限制?
答:天津公务员招录公告 针对这一现象,广大网友纷纷表示支持和点赞。早在2021年的全国两会上,全国人大代表、编剧蒋胜男就提出建议,取消国家公务员报考35岁以下的年龄限制,当时该建议就在舆论场上引起热议。确实,35岁本来是一个人在事业征途上的黄金年龄,而公务员考试中的“35岁门槛”确实也让一些人失去了机会...

如何看待公务员考试打破35岁门槛现象?
答:天津公务员招录公告 针对这一现象,广大网友纷纷表示支持和点赞。早在2021年的全国两会上,全国人大代表、编剧蒋胜男就提出建议,取消国家公务员报考35岁以下的年龄限制,当时该建议就在舆论场上引起热议。确实,35岁本来是一个人在事业征途上的黄金年龄,而公务员考试中的“35岁门槛”确实也让一些人失去了机会...

为什么要取消公务员35岁以下年龄限制?
答:今年,公务员考试有了一些变化。据媒体不完全统计,近些年已有约10个省份将部分岗位年龄调整为40周岁以下,这也意味着公务员省考中的“35岁门槛”正在被逐渐打破。天津公务员招录公告针对这一现象,广大网友纷纷表示支持和点赞。早在2021年的全国两会上,全国人大代表、编剧蒋胜男就提出建议,取消国家公务员报考...

公务员考试打破了年龄限制吗?
答:天津公务员招录公告 针对这一现象,广大网友纷纷表示支持和点赞。早在2021年的全国两会上,全国人大代表、编剧蒋胜男就提出建议,取消国家公务员报考35岁以下的年龄限制,当时该建议就在舆论场上引起热议。确实,35岁本来是一个人在事业征途上的黄金年龄,而公务员考试中的“35岁门槛”确实也让一些人失去了机会...