SAP FI/CO模块有哪些流程不可以逆，就是前期设置好之后后期不能修改，或者修改的话的引起大范围的改动，
Costing Run ：成本核算运行
可以这么说，要学好SAPFunctionalModules就必须先学FI/CO，它体现了典型的SAPConcept原设计者的模式。只是到了北美，由于这里是完全自由的MarketEconomy，人人都有同等的机会从事任何工作，而对所做工作的质量则有所保留，这就出现了没有学习FI/CO就开始学习MM，SD,PP……等模块的现象。这样直接导致了这些人只懂一段Application，根本不了解为什麽是这样，原设计的背景是什麽。这是我们华人SAP培训市场的误区，会影响你对SAP系统融会贯通的理解，直接影响你在面试时的表现。在面试中没有一定的财务分析技能是很难通过的。而这些技能的基础是掌握SAP系统的核心领域FI/CO。在公司中真正懂SAPFunctionalities的人是绝对有FI/CO知识的，只是多少而已。特别是做为Supervisor/Manager更清楚这一点。但是他们为了降低成本，对二级层次的FunctionalModules的人员不做过多的要求而已。因为他们相信，在他们自己这些懂得FI/CO的人员指导下，团队也可以完成FI/CO,MM,SD,PP……等模块的实施项目。学好FI是作为学习CO的基础学过我课程的学生都知道，如你想学好CO就必须先学好FI，因为企业的数据首先从外部进来，然后由FI织出一件华丽的外衣给外界看。之后最原始的FI数据则进入了CO，由CO按不同的ManagementConcept合成为不同的企业解决方案。FI的课程可以说涵盖了一般企业的功能区，从Generalledger到AccountPayable,AccountReceivable，从Treasury到ProfitandLoss……等等，要真正将FI讲透非要下一番功夫不可，而无论是FI的ConfiguringJob或EndUserJob,除了要有关于Table的知识之外还要有很强的Business知识。这是SAP大量在北美普及后就业市场的要求，现在已不是90年代了，光有Table知识是无法找到工作的，如果在课程里只给学生讲Configuring只和Table有关,那是在蒙骗学生而已。所以要想学好FI/CO,挑选真正既懂财会又懂IT知识的老师是非常重要的，因为那是你做Configuring工作和EndUser工作的基础。如您的老师不具备这两种知识或不能有效的将两者结合在一起，则他是在蒙骗学生，可以说你连基本的知识都学不到，更不用说考取证书了。CO是精华之精华在过去的文章里，我多次强调了CO是核心的核心，因为SAP众多的模块其实都是为CO而产生的。没有管理，企业则大乱；没有CO，企业则无管理可言。SAP就是为了搞好企业管理而设计的，你说是不是其它所有的模块都围着它转？例如，MM,SD,PP……等的信息进入FI,再由FI进入CO,最后由CO深入加工汇总企业整体各个流程的财务管理信息,并在此基础上进行分析决策。若CO学不好，则不能掌握企业的ManagementConcept，可以说根本就做不了任何FI/CO的Configuration。CO是将FI和企业的Management，以及你的Consultant职业连接起来的工具。在CO的课程结构里，德国的原设计者们，是从CostElementAccounting入手，然后到CostCenterAccounting，直到InternalOrderAccounting和ProfitCentreAccounting。内容之庞大，关系之复杂，非一般的人所能想象。正如我过去文章中所说的，它集中体现了德意志的Management文化理念，特别是InternalOrderAccounting可以说在北美的SAP系统的中文教学中无人可以胜任授课，因为InternalOrderAccounting在北美的大学中是完全彻底的空白。但这个InternalOrderAccounting可是CO精华之一啊。为了能够将CO讲透，无论是针对ConfiguringJob或EndUserJob,他可是需要极强的Controlling知识的。所以说，如果市场上所谓的FI加上CO课程不讲Controlling知识绝对是蒙人的，因为Configuring是和Business紧密相连的，他是客户的Business要求在SAP系统中的实施和再现，所以说TableConfiguring只是其中一个小小环节而已。如果不将Business和IT知识有效的结合在一起，学了以后，学生连基本的知识都不能掌握，更不要说考取证书了。这里先说说FI/CO考证的结构。CO占了考题的一半以上，FI则是一半不到。尽管学习SAP的中国学生中大部分都是Engineer出身，因为他们本身的综合素质很好，所以能学得很不错。针对这个情况，我在教学中也尽可能地结合了他们的特点和需求，比如在讲FI时我会百分之百地将有关会计的部分讲透，内容远比SAPFI所要求的要多，要基础。这样可以使中国来的Engineer们容易上手一些。其实就像我在课堂上经常说的，由于FI和会计法规联系较紧密，可能会令中国来的Engineer们却步。但是，由于CO是真正的打造企业的Management，相对来说可以有些随心所欲，所以CO反而给予了较大的空间让他们发展，关键就要看这位授课老师是不是真正懂CO。针对中国Engineer的特点，我认为他们在学习FI时可以从G/L(GeneralLedge)入手，然后走向A/P，A/R。可以这么说，几乎所有的FIEndUser和FIProject都以他们做为基础的，这三样都不会做，就无从做FI的Configuring了；对学习CO来说，我认为他们可以从CEA(CostElementAccounting)入手，然后到CCA(CostCenterAccounting)，致于InternalOrderAccounting则可以放在后面，因为它是CO精华中的精华，正如我说过的，由于CO与会计法规联系较少，它可以作为Engineer们的突破口，并且在考试中它是重点的重点，就看你是否选择了好学校和好老师，有实际工作经验及学术理论水平的指导老师是你走向成功的关键。另外，真实的环境能使你的学习快捷有效。
我先先回答。FICO不可逆的应该是组织架构方面和与编号有关的。
1.与组织架构有关的如公司代码、会计科目表、经营范围、成本控制范围、基金范围等，这些东西一旦定义使用了就不好再更换了，当然里面的具体配置项还是进行部分修改。
2.与编号有关的。如会计凭证号码段、资产分类、资产编号等。
3.基金模块的主数据年度相关不可逆转，一旦启用了年度相关则无法取消。
上面所说的不能修改或不可逆转都是相对的，本来公司代码为AAAA，现在要换成BBBB，这个已经够难了吧，即便是这么不靠谱的变更需求照样能能，只是操作起来会比较麻烦。
