事业单位，参公单位和公务员的区别
一、参照公务员管理机关事业单位工作人员编制的区别
公务员与参照公务员管理机关事业单位工作人员是有区别的，公务员是行政编，参公和事业单位是事业编，但公务员与参公待遇是一样的，事业编与前两者在身份与性质有着本质的区别。
《公务员法》第一百零六条法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员，经批准参照《公务员法》进行管理。因此，参公身份，是事业编制，不是行政编制。除了编制不一样，在录用、晋升、考核、离退等方面都是和公务员一样的。
二、公务员与参公的区别与联系
一句话来讲，公务员和参公，可以理解为只是编制不同，一个是行政编制，一个是事业编制。
公务员全部使用行政编制(政法专项编制)，但绝大部分参公(另有极少部分参照公务员管理的群众团体如总工会、共青团、妇联等使用行政编制)和普通事业单位是事业编制，普通事业编制与行政编制(政法专项编制)在编人员身份与性质有着本质的区别，普通事业编制在编人员需经过考试才能调入参公单位和党政机关，而公务员和通过考录的参公人员是可以相互调动的。
除了编制不同，参公人员和公务员法规定的公务员的条件、义务与权利，职务与级别，录用，考核，职务任免，职务升降，奖励，惩戒，培训，交流与回避，工资福利保险，辞职辞退，退休，申诉控告，职位聘任，法律责任，附则等等，包括退休，包括交流调动等待遇是一样的。
三、参照公务员管理机关事业单位工作人员待遇区别
参公的事业编和公务员都属于国家财政同一拨款，几乎在薪酬福利上没有差别，然而一般来讲参公单位比党政机关的规格要低，晋升空间可能不如公务员大。
四、参公管理单位与公务员单位的人员可以互相流动吗
可以，只要有接收单位和你现在单位双方的同意，一个愿意放人一个愿意接收就可以。事业编不经过考试是不可能调入这两种单位的，而公务员和参公是可以互通的。
参公单位的全称叫做参照公务员管理的事业单位，他是事业单位和公务员管理的一种结合体，参公单位的人员在工资、调动及其他待遇方面和公务员单位现在是一模一样的，完全没有区别。但是这不表示以后没有区别，这要看国家政策的规定。同时参公单位的性质相对于公务员单位来讲，稳定性不强，也就是说参公单位过几年因为机构改革之类的原因就有可能变为纯事业单位，那么参公单位里面的工作人员相应地也要转变身边，变为事业人员。最明显的例子就是粮食局，粮食局在90年代是纯正的公务员单位，但是2000年机构改革后就变为事业单位，2010年机构改革后又变为了参公单位。所以参公单位的性质不是很稳定。
一、事业单位，简单来说就是四个字：科教文卫。1、是指国家为了社会公益目的(企业是以盈利为目的，要发营业执照，事业单位不需要)，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育(学校)、科技(科研)、文化(媒体)、卫生(医院)等活动的社会服务组织。
2、事业单位有多种分类方法。一般是按照其收入来源分类，大体可以分为“全额拨款”、“参公(即参照公务员)”、“财政补贴”、“自收自支”四类。
3、从事业单位考试来说，一般分为综合类、教育类和医疗类。教育类和医疗类大家肯定都清楚，综合类一般指的就是这两类之外的单位。综合类、教育类和医疗类在考试内容上有较大的不同。
二、公务员属于行政编
1、公务员是指，依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
2、国家机关中除了工勤人员以外的人员都是公务员身份，都属于公务员编制，包括国家机关、共产党机关、民主党派机关、人大机关、政协机关、检察院和法院等。
三、参公
1、“参公管理”的全称是“参照公务员法管理的事业单位”。《
2、公务员法》第一百零六条规定：法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员，经批准参照本法进行管理。
3、参公管理是指事业单位事业编制的工作人员，管理办法不是按照事业单位的管理方式而是按照公务员的管理方式，这样的单位承担一定的政府职能，被称为参公管理单位。参公管理单位的人员在晋升时可以和公务员之间流动。简单的说参公管理就是参照公务员管理，待遇相同，但是不是公务员编制。
四、公务员与参公的区别
1、参照公务员法管理单位的工作人员(工勤除外)与公务员的区别，主要是人员使用的编制不同，公务员使用的是行政编制，参照管理人员使用的是事业编制。
2、其他的如工资福利待遇、日常管理等，都是执行《公务员法》及其配套法规、政策的规定。
五、事业单位与公务员的相同点和区别
1、二者都属于公职单位。公职单位和企业的差别是比较明显的：公职单位是以社会公益为目的，企业以营利为目的;公职人员待遇往往和财政挂钩，企业是自收自支;公职人员带有编制，而企业没有。
2、公务员是行政编制，主要是管理人才;事业单位是事业编制，主要是专业人才。
3、行政编走的是级别(比如有国家级、省部级、厅局级、县处级、乡科级、股所级)，而事业编走的是职称(正高级、副高级、中级、助理级、技术员)。
事业单位分全事业单位和半事业单位，全事业单位是不以盈利为目的，是政府部门组织下的服务部门，半事业单位是政府部门组织下有一定的经营性，比如计划生育委员会下属的计划生育指导所就是这样的单位，其员工编制除管理人员外，半事业单位的员工与企业单位没有区别。
省考科普:公务员,参公单位和事业单位的区别
答：因此，参公身份，是事业编制，不是行政编制。三、参公身份与公务员和普通事业单位人员的主要区别是什么？与公务员的主要区别：不是行政编制不是公务员，到了退休后按事业退休人员处理。与普通事业编制人员的主要区别：可以参加公务员交流、有非领导职务、和公务员一样仅扣两金。可见，参公身份是介于行政编制和...
参公的事业单位和公务员考试上有什么区别?
答：参公身份与公务员和普通事业单位人员的主要区别是什么？与公务员的主要区别：不是行政编制不是公务员，到了退休后按事业退休人员处理。与普通事业编制人员的主要区别：可以参加公务员交流、有非领导职务、和公务员一样仅扣两金。 可见，参公身份是介于行政编制和普通事业编制之间的一种特殊事业编制身份。通过...
公务员,参公单位,事业编制这三个有什么区别
答：2.参公单位是参照公务员管理模式的单位。一般指事业单位。比如政府机关、大中小学、公检法、金融交通海关等，受国家或国务院各部直接管理的单位。由于这些单位中有相当的工作人员，非经过公务员考试而录用的，但他们从事是仍然是国家相关部门或单位的管理或技术工作，他们的薪资和待遇参照公务员的管理模式，简称...
参公事业单位和公务员待遇有差别吗
答：一、事业单位和公务员的最大区别，就是编制不一样。公务员属于行政编制，在国家行政部门工作，收入、晋升、退休均按照公务员管理条例进行。而参公事业单位属于事业编制，虽然也可以按照公务员管理条例进行管理，但本质上并不属于公务员。这两年事业单位正在大量改革，部分参公单位也包含其中，会给人造成一种不...
参照公务员管理和公务员的区别
答：在某些省份，参公人员想转任到机关当公务员要看这个单位有无多余的行政编，而公务员转任则无此限制，这公务员转任与参公转任的区别。参公人员转任比公务员转任有难度，在某些情况下，参公人员转行政编也要进行考试。与普通事业单位的区别 从上面的分析可以看出，参公单位与普通事业单位不同。在人事制度方面，...
公务员、参公管理单位、事业单位的区别和差别
答：是指对政府委托或授权具有行政执法能力的单位和不属公务员系列的人员，参照公务员法进行管理。参公单位人员要具体分析，通过中央、省两级公务员（参公）考试正常考录的工作人员，严格意义上讲不是公务员，但在录用、晋升、考核、离退等方面按照公务员法进行管理。事业单位：事业单位，是指国家为了社会公益目的...
公务员,参公管理和事业单位有什么区别
答：只是参照公务员法进行管理。2、两者的相同之处在于，参公事业单位人员完全参照公务员法管理，进行公务员登记，包括所有的工资待遇，福利，保险，退休后的待遇，职务任免，升降，回避、辞退等全部和公务员一样进行。 中央党群机关的很多单位，国务院系统，各省地县市，都有参照公务员管理单位。
参公事业单位与公务员的区别是什么?
答：三、参照公务员管理机关事业单位工作人员待遇区别 参公的事业编和公务员都属于国家财政同一拨款，几乎在薪酬福利上没有差别，然而一般来讲参公单位比党政机关的规格要低，晋升空间可能不如公务员大。四、参公管理单位与公务员单位的人员可以互相流动吗 可以，只要有接收单位和你现在单位双方的同意，一个愿意放人...
参公事业单位和公务员待遇有差别吗
答：参公事业单位与公务员的待遇差异是存在的。首先，我们需要明确两者的基本定义。参公事业单位是指那些按照公务员管理法进行管理的事业单位，而公务员则是国家机关的正式工作人员。尽管两者在工作性质上有一定的相似性，但待遇上往往存在差异。这些差异主要源于以下几个方面：1. 编制差异：公务员属于国家机关的编制...
参公事业单位和公务员有什么不同呢?
答：经批准参照本法进行管理。3、标准不同：公务员机关和参照公务员管理的事业单位，在招考公务员的时候，对于岗位的要求和标准不一样。通常情况下公务员机关对于考生的条件要求更高，而参公机关通常对这方面会放得宽一点。这就意味着，考公务员的门槛，比考参公单位的门槛要高。
